劳务队管理办法

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1、江门市南洋船舶工程有限公司JNS/MSC02-03第1页第6页JiangmenNemyangShipEngineeringCo.,Ltd劳务队管理办法3审核21审定次数依据点数审核审定批准修改记录栏批准1.0总则1.1为了加强公司对劳务队的使用和管理,适应公司经营生产发展的需求,根据《中华人民共和国劳动法》以及省、市有关文件的精神,结合公司的实际情况,制订本办法。1.2本办法中的劳务队是指在本公司从事造船生产工程(劳务)承包的具有独立法人资格的工程队,其在工商行政管理部门注册的经营范围必须与在木公司进行工程劳务承包的产品基本相符,注册

2、资金必须达到30万人民币以上。1.3本办法适用于在本公司从事生产的各有关单位/部门2.0管理机构与管理职责2.1公司人力资源部是公司对劳务队统筹管理的业务部门,参加管理的公司内部部门有生产部、财务部、设动部、采购部、质量部、设计部、事务部。2.2公司人力资源部的职责:2.2.1根据国家和政府的法律法规及木公司的政策规章,公司对劳务队进行管理,对管理中出现的重大问题、分析建议等,用书面形式提供给公司领导层决策。2.2.2配合用工部门做好劳务队的年度需求计划。2.2.3根据公司的经营生产任务和用工部门的用工需求向用工部门提供合格的劳动力。

3、2.2.4负责审查劳务队承揽工程的资质和劳务人员的务工资格,与劳务队签订《工程承揽合同》及《工程承揽补充协议》,并负责监督合同的履行。2.2.5负责协调公司各部门与劳务队的劳务关系,组织劳务队做好其工人岗前培训和上岗取证工作。2.2.6负责对劳务队的劳务监督,督促劳务队建立和健全安全、劳动、质量、培训等规章制度,不断提高其自主管理的水平。2.2.7负责对劳务队的薪金分配的监督。促使劳务队创造一个公正、和谐的气氛,并协助处理劳务队内部发生的劳动争议。2.2.8协助劳务队的生产安全和治安等综合管理工作,参与劳务队发生的安全事故、治安案件的

4、调查和处理。2.2.9协助地方政府及冇关部门做好对劳务队的劳务人员计划生育工作并监督和检查。2.2.10负责按《工程承揽合同》及《工程承揽补充I办议》中的冇关规定审核有关劳务费用结算等工作。人力资源部应作为劳务费用结算的最后部门,根据生产部提供的结算单、设动部工具管理室、采购部仓库提供的领用情况以及其它各部门捉供的其他与结算冇关的资料,进行最后的结算。2.2.11负责审查劳务队招用人员的身份证、计生证、体检表、特种作业人员操作证、社会(工伤)保险等资料。2.2.12负责审核、办理劳务人员在公司的各用工部门和各劳务队间的流动手续。根据公

5、司有关规章制度对违纪的劳务队和人员进行教育处罚,宜至清退。2.2.13配合公司对劳务队的廉政建设。2.2.14代表公司与劳务队签订《社会治安综合管理口标责任书》。会同有关部门抓好劳务队生产现场和日常的治安管理工作。并负责查处劳务队发生的治安纠纷,协助公安机关对劳务队发生的治安案件侦查。2.2.15配合公司有关部门监督审查劳务队有关设备、工具、低值易耗品的领用情况。2.2.16负责办理劳务队所有工人工作厂证,对持假证或无效证件进出公司的人员有权进行处理。2.3生产部安全管理室的主耍职责:2.3.1贯彻执行国家《安全生产法》,代表公司与劳

6、务队签订《安全生产责任书》,并负责监督检查执行情况。负责对劳务队的安全资质和劳务人员岗位资格进行审查。2.3.2指导、督促劳务队及劳务人员做好现场安全管理工作,对劳务队和人员的违章作业行为进行及时制止和处理,及时发现事故隐患,捉岀整改措施,督促并检杳劳务队对整改措施的落实情况;并制订相关的安全处罚条例。2.3.3落实三级安全教育制度,不定期地召集劳务队负责人、安全员参加安全工作会议,负责统筹对劳务队的劳务人员的安全教育。2.3.4负责实施事故应急处理、保留现场等事宜,并及时向上级部门汇报。2.3.5指导和督促劳务队建立消防管理制度,监

7、督劳务队落实员工的消防知识和安全法规教冇,检查劳务队作业现场防火措施的落实,消除作业现场的火灾和爆炸隐患。2.4生产部各用工部门的职责:2.4.1各用工部门(课室)应确定一名主管来分管外来劳动力的管理工作。耍认真切实地加强对劳务队和外来务工人员的生产管理,尽量妥善地协调好生产现场施工的条件、设备、场地等工作,督促劳务队按生产计划施工,充分提高劳动生产率,防止窝工、等工现象的产生。2.4.2由生产部负责指导劳务队的工时统计,按统一要求提供各劳务队每月工吋统计表,并严格按照《工程承揽合同》及《工程承揽补充I•办议》的规定,按月审核、确认劳

8、务队的当月完成实物量,再将结算单(附表1)提交给公司人力资源部,作为对劳务队劳务队劳务费用的结算依据。2.4.3负责制定发包工程的工艺技术管理,对劳务队在现场施工过程中出现的工艺技术问题,耍及时处理和解决,对劳务队在施工

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