化验室副部长SHE责任书

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1、化验室2015年副部长SHE责任书根据对安全工作的要求，为深入贯彻《安全生产法》等法律法规耍求，进一步加强安全管理工作，增强全员的安全意识，切实保障广人员工的人身安全和身体健康，杜绝各类安全责任事故的发生。按照安全口标层层分解的原则，化验室部t（甲方）与化验室副部氏（乙方）签订2015年SHE工作目标责任书，主要内容如下：一、SHEI作目标1、百万工时死亡数为0；2、亿元销售收入死亡率，为0；3、承包商事故百刀工时死亡数为0；4、抽查隐患整改率为100%；5、工作场所职业卫生条件达标，无新增职业病；6、一般环境事件（IV级）为0；7、化验取样的及吋率10

2、0%,分析准确率100%；8、“三级”安全教育覆盖率100%；9、全体员工持证上岗率100%。二、双方责任甲方：1）负责公司的原料分析、产品质量检验工作，是木部门SHE工作的第一负责人。2）建立本部门的SHE管理网络，配备专职安全员、班组安全员。3）组织制定并实施木部门SIIE责任制、质量检测SIIE管理规定、化验安全技术操作规程和安全技术措施计划并实施。4）参加公司SHE教育培训并负责组织木部门SHE教育培训，教育培训内容包含但不限于：%1岗位操作规程、交接班管理规定；%1转岗员工、新员工、外来培训与实习人员、承包商的二、三级SIIE教育培训；%1岗位

3、隐患排查方法;%1现场特殊作业前风险辨识及防范措施、许可审批流程；%1现场应急处置方案、演练方案、应急救援设施与个体防护器材使用方法。5）组织并参加木部门的SHE检查工作：%1根据《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》制定危险化学品、化验分析仪器、安全、消防检查表，并在检查过程屮不断完善检查表；%1每月组织一次本部门SIIE检杳。对危险化学品、化验分析仪器、安全设施、消防设施、消防器材和个体防护器材等进行经常性检查与维护，确保完好。6）负责组织可燃气体和有毒气体分析。7）负责本部门变更管理的审批工作。8）制定岗位SHE责任制的管理考核细则，定期检查考

4、核本部门各岗位SHE贵任制的履行情况。9）负责建立健全危化品化学试剂和化验设备设施基础台账和化验分析数据台账。10）负责制定和修订本部门现场应急处置方案，并定期组织演练。11）发生SHE事故时，应立即报告并采取有效措施进行处置；按照“四不放过”的原则参加事故调查工作，落实事故处理意见。12）定期组织本部门SHE会议（每月一次），会议主要内容包括落实上级SHE工作文件精神、事故案例学习、隐患治理、本月安全工作完成情况及下月安全工作计划等。13）开展岗位技术练兵，定期组织安全技术考核，组织并参加班组安全活动。14）根据公司要求，落实干部值班制度。乙方：1）负

5、责化验分析管理工作，对木部门SHE工作负主要责任。2）及时传达、贯彻、执行上级有关SHE工作的指示，坚持生产化验分析与SHE“五同时”。3）负责组织编写、修订本部门化验安全技术操作规程、SI1E管理规定、现场应急处置方案和安全技术措施计划，并报有关部门审核，及时制止违反SHE制度和安全技术规程的行为。4）在工作过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主任，并通知冇关职能部门，防止事态扩大。5）负责组织检验专业SIIE检杳。6）组织可燃气体和有毒气体化验分析。7）负责对本部门干部员工进行SHE教育培训和考核，检查本部门的二、三级SHE教

6、育工作。8）建立健全公司使用的危险化学品化验试剂、化验设备管理台账、化验分析数据台账。9）参加木部门SHE事故调查工作，制定并落实事故防范措施。10）根据公司要求，落实干部值班制度。三、考核奖惩1、本责任书实行按季度考核、年终总评根据考核、评比情况给予表彰奖励或扣罚。2、木责任书考核累计为100分，得分在90分以上者为先进，80-90分为合格，80分以下为不合格。考核合格者享受公司发放的安全奖励，不合格者不享受公司发放的安全奖励，并取消评选先进个人资格。3、本年度内乙方发生安全责任事故，实行安全一票否决制，取消安全奖和评选先进个人的资格。4、对安全生产搞

7、得好，预防事故有功的人员，由公司研究给予适当奖励。5、本安全目标责任书双方签字后生效。化验室部长（甲方）：化验室班组长（乙方）二零一五年一月