[精品]企业管理语录

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1、一、将合适的人请上车，不合适的人请下车1、企业即人一口本经营Z神松卞幸Z助2、企业最大的资产是人一日本经营之神松下幸之助3、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处一著名管理学家彼得•杜拉克4、卓有成效的管理者善于用人Z长一著名管理学家彼得•杜拉克5、造人先于造物——日本经营之神松下幸之助6、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资一名的企业管理学教授沃伦•贝尼斯7、千方mi•请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎屮一管理学者■詹姆斯•柯林斯&一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才一世界首富比尔•盖茨9、把我们顶尖的20个人才挖走，那么

2、我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司一世界首富比尔•盖茨10、将合适的人请上车，不合适的人请下车一管理学者詹姆斯•柯林斯11、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的人赢家一关想集团总裁柳传志二、对产品质量来说，不是100分就是0分仁质量是维护顾客忠诚的最好保证一通川电器公司总裁杰克•韦尔奇2、20lit纪是生产率的世纪，RIII：纪是质暈的lit纪一矣国著名质暈管理学家约瑟夫•朱兰博丄3、对产品质量來说，不是100分就是0分一日本经营之神松下幸之助4、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来一华硕总经理徐壯明5、质量等于利润一管理思想家汤姆•彼得斯6、将良品率

3、预定为85%,那么便农示容许15%的错渥存在一质量管理大师菲利普•克劳斯7、产品质暈是生产出來的，不是检验出來的一美国质屋管理大师威廉•戴明博士三、企业的成功靠团队，而不是靠个人1、企业的成功靠团队，而不是靠个人一管理大师罗伯特•凯利2、合作是一切团队繁荣的根本一国自由党领袖大卫•史提尔3、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔•乔丹也需要队友来-*起打比赛一通用电话电子公司董事t查尔斯•李4、大成功靠团队，小成功靠个人一世界首富比尔•盖茨四、创新是做大公司惟一之路1、不创新，就灭亡一特公司创始人亨利•福特2、可持续竞争的惟一优势来口丁-超过竞争对手的创新能力一苦名管理顾问詹姆

4、斯•莫尔斯3、创新是做大公司的•惟一之路一管理大师杰弗里4、顾客是匝要的创新來源一管理学家汤姆•彼得斯5、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们——英特尔公司总裁安迪•格罗夫6、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造一合佛大学教授西奥多•莱维特7、创新就是创造一种资源一管理大师彼得•杜拉克五、管理就是沟通、沟通再沟通1＞管理就是沟通、沟通再沟通一通用电器公司总裁杰克•韦尔奇2、沟通是管理的浓缩一沃尔玛公司总裁萨姆•沃尔顿3、管理者的最基木能力：有效沟通一英国管理学家L•威尔徳4、不善丁•倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽一美国女企业家玛丽•凯5、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来

5、还是沟通一日木经营之神松下幸之助六、管理就是决策1＞管理就是决策一国著名管理学家赫们特•西蒙2、世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的一肌界著名的咨询公司一国兰徳公司3、正确的决策来口众人的智慧一美国社会学家T•戴伊4、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉一美国企业家S・M•沃尔森5、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会一籍华裔企业家王安博士6、在没出现不同意见Z前，不做出任何决策一国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德•斯隆7、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里一国经济学家托宾&一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏一瑞士军

6、事理论家菲米尼9、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键一美斯坦大学教授艾森哈特10、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策一国克莱斯勒汽车公司总裁李•艾柯卡11、如果有一个项忖，首先耍考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弄，这是一个必耍条件。一联想集团总裁柳传志七、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业1、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业一国企业界名言2、管理是一种严肃的爱——羌国国际农机商用公司董事长西洛斯•梅考克3、以爱为凝聚力的公司比靠艮惧维系的公司要稳固得多一国西南航空公司总裁赫伯•凯莱赫4、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资一日木麦当劳董事长藤IIIIII5、除了

7、心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工一日本经营之神松下幸之助6、自始自终把人放在第一位，尊重员T是成功的关键一BM创始人托马斯•沃森7、是员工养活了公司一亚州首富李嘉诚八、授权就像放风筝仁管得少，就是管得好一通川电器公司总裁杰克•韦尔奇2、能用他人智慧去完成白己丄作的人是伟大的一管理专家口恩•皮阿特3、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手一管理专家彼特•史坦普4、信任固然好，监