做办公室里最受“宠”的人

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1、做办公室里最受“宠”的人　　　　第一：装傻充愣　　　　先别笑！这一招其实是最重要的属于大智若愚的招式新人初入办公室这一招一定要记牢　　　　王潇潇是名牌大学的毕业生家境优越毕业后通过自己的努力和父母的推荐进入一家全国数一数二的通讯公司工作与她同时分配来的还有张倩张倩来自西部一个小城市还是师范生无论从学历还是从长相、家境张倩都不及潇潇然而两年之后潇潇和张倩所在办公室的主任荣升副经理副主任荣升主任空缺的副主任一职竟然落在了张倩手里而潇潇依旧是平平于众人矣的普通职员原因何在就在于张倩善于“装傻充愣”　　　　所谓的“装傻充愣”的第一

2、步就是听从领导的一切吩咐就算是明显的错误也不要当面指正学会装傻作为初入单位的下属你在领导眼里一定还没有充分的地位即便是你说出了正确的意见你的上司也不见得会放在心上特别是在你还没有摸清领导的脾气的时候贸然地表现你的聪明和过人之处是愚蠢的　　　　在潇潇和张倩进入公司的第二个月主任让潇潇和张倩统计公司的总销售情况他诲人不倦地告诉潇潇和张倩如何去按照区域划分制定表格在接下来的一个星期里潇潇运用统计原理设计了一个非常科学的表格用EXCEL做了出来而张倩却三番五次地向主任请教然后按照主任的意思在WORD里做了一个琐碎而繁杂的表格一周后

3、当潇潇和张倩将各自的表格交给主任的时候主任对于潇潇的表格明显不满他说潇潇太懒没有统计详细的数据虽然潇潇费尽口舌跟主任说了好久她的统计法则主任还是坚持让她按照张倩的格式重做一遍主任给潇潇的原因再简单不过：“我看不懂你做的！”　　　　私下里潇潇向张倩诉苦张倩笑着对潇潇说：“你做的真的很好可是就像买东西你认为最好的东西顾客不一定会买还是耐心慢慢重做一遍吧！”　　　　许多女孩进入办公室都喜欢问长问短比如办公室的人际关系比如领导的背景和资历作为新人女孩们还喜欢表现自己比如一件本来与自己不相关的事情非要就自己知道的那么一点皮毛去发表意

4、见女孩们还喜欢比较比较收入和福利唯恐有什么利益自己得不到这些都是夺取办公室宠爱桂冠的禁忌要真正成为上司信任的下属就要学会“装”装作什么都不在乎什么都不计较什么都不知道　　　　“装傻充愣”第二步：装作什么都不在乎什么都不计较什么都不知道有一天中午吃饭的时候主任端着饭盒坐到了潇潇和张倩的对面询问两个新人对于公司的印象和看法张倩笑着说：“挺好跟着您我学到了不少东西”　　　　潇潇却说：“我觉得公司分配制度不够透明上次我看工资条的时候发现王玲的工资比我们都高王玲和我们一起来的学历也和我们一样为什么工资比我们高”主任愣了一下半天没说话

5、　　　　后来潇潇才知道王玲的确和她们不一样因为王玲的舅舅是公司最大的客户　　　　张倩对于办公室的种种事情从来不问按照张倩自己的话说：“领导不喜欢自己的下属探问太多我不问也不听就算是听到了一些东西也只当没听到”的确到后来无论主任在和什么人说什么话都会随时把张倩叫去安排工作张倩明白主任对自己已经很放心从来不担心自己会听到什么或者知道什么　　　　做职员做到张倩的地步才叫真正的成功只有当上司充分信任你的时候你才能得到重用　　　　第二：事无大小皆要做好　　　　在潇潇看来张倩挺傻的从来就像主任的小跑腿什么都干早上给领导倒水中午帮领导打

6、饭下班的时候还非要跑到主任的屋子里问一问还有什么事情要办很多时候潇潇觉得张倩更像是个打杂的在潇潇看来好钢就要用在刀刃上不能把大好的青春浪费在那些无聊的小事上后来潇潇倒真乐得清闲主任有什么事情都不再找她只找张倩去跑腿　　　　然而时间长了潇潇却发现了一个问题那就是张倩天天跑来跑去有做不完的事情特别忙而自己却特别闲再到后来潇潇发现就算是主任忙得团团转也不会叫她帮忙只会不停地催促张倩潇潇终于意识到：自己被领导冷落了　　　　中国有句老话：“一屋不扫何以扫天下”在职场中这句话依旧适用领导对员工的印象很多时候是由小事而来的而且女职员和上

7、司的接触很多时候也是通过小事一点点熟悉起来的如果你能够帮他处理好一些小事为他减少不必要的麻烦和工作他自然会非常乐意用你只有他愿意委你以小事才能企盼他委你以重任　　　　事无大小皆要做好还有一层含义就是说领导在与不在要一样努力工作在许多女职员的心里有这样一种思维定势：工作是做给领导看的领导在的时候认真做领导不在的时候就可以懈怠拖拉其实正是这种思维定势阻碍了你夺取办公室宠爱桂冠工作中的每个人都应该是敬业的人这是你对于工作的“良心”你的工作成绩不是靠领导看出来的而是靠自己干出来的也许你总让领导看到你在忙碌但是就是拿不出成绩那么在领

8、导的概念里你就是一个努力而无能的职员每个人对于职业的尊重程度决定了他在这种行业里发展的好坏如果你总是认为你在为上司工作那么你就永远只能是一个下属为你自己工作才是真正的敬业每个人都应该像加西亚一样尽全力去完成每一份工作　　　　第三：把办公室看成自己的家　　　　办公室是工作的场所工作是每个人安身立命的根本如