杨静浅谈农民工就业问题

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1、河北广播电视大学毕业设计（论文）评审表题目浅谈农民工的就业问题姓名杨静教育层次学号121300147150015分校专业行政管理教学点指导教师梁红莲日期专科望都分校望都电大2014-3学生毕业设计（论文）评审表学生毕业设计（论文）终稿（山学生填写）:学生（签名）：年刀日（可另附页）指导教师评语初评成绩指导教师（签名）：年刀日答答辩主持人辩记录答辩小组成员秘书答辩日期答辩教师提问学生冋答情况1・2.答辩小组评语答辩主持人（签名）：年刀口答辩成绩答辩主持人（签名）：年月H电大分校初审意见分校专业负责人（签名）：年月日省级电大复审思见省级电大专业负责人（签名）

2、：年月口河北广播电视大学开放教育行政管理专科毕业论文论文题目浅谈农民工的就业问题学生姓名杨静学号121300147150015指导教师梁红莲年级12春分校/学院望都分校提交日期2014年2月28日浅谈农民工就业问题摘要：随着我国社会经济市场化农村工业化和城市化进程的发展农村农业税全面取消，大量的农民工进城务工使得农村经济社会文化生活发生了深刻变化。从劳动经济学观点看，这些措施的出发点和落脚点都是好的，但应该看到，由于牵涉到的农民工群体人数众多，地域广大，乂由于户籍政策的灵活性欠缺，中央和地方财权事权不一等问题，在实际运转中一些措就可能存在执行的偏差。本篇

3、论文的主题就在这些措施基础上，提出进一步解决农民工就业问题的政策设想。关键词：农民工，就业，对策一、农民工就业现状1（一）相当多的企业由于生产计划缩减1（-）企业对新录员工的要求提升1二、农民工就业的影响因索1（一）行业及企业外贸关联度及应对危机的能力1（二）区域经济对就业的吸纳能力2（三）农民工自身文化技能水平2（四）政府及社会中介服务机构的就业服务水平2三、现有就业对策分析3（-）产业升级通盘考虑不足3（-）培训的瞄准性差3（三）发动社会力量不够3四、进一步就业政策探讨4（——）无急定企业就业4（-）强化就业服务4（三）加强技能培训4（四）优化创业环

4、境4（五）加强权益保护5浅谈农民工就业问题在我国的城市社会中普遍存在着两个劳动力市场：一个是专门针对具冇本市户籍的劳动者的高端劳动力市场；另一个是低端劳动力市场。二元的劳动力市场使得农民工无法取得与城市居民同等的劳动力资格，农民工就业最大的障碍来源于自身缺乏技能实际上，大多数初次岀门的农民工都没有一技Z长，只能干力气活。农民工寻求工作冇很大的不确定性、不稳定性。虽然在一些城市中，各级政府组织也在建立相对规范的农民工劳务市场，但总得來看，比较规范的农民工劳动力市场中介还没冇建立起来。因此，如何解决农民工就业问题便成为比较重要的任务。一、农民工就业现状据人力

5、资源社会保障部副部长杨志明介绍，2013年，全国农民工总量2.69亿人，英中外出的农民工1・66亿人。受各种因素综合影响，部分城市、特别是沿海地区的一些企业经营岀现困难，对农民工就业造成影响。人力资源和社会保障部的“就业情况快速调查”监测分析称，考虑到部分返乡农民工暂吋失去工作，加上农村部分新成长劳动力，节后需要新就业的农村劳动力在5000万人以上。但根据走访调研，目前相当多的企业仍然冇招工计划，不同的是岗位数量、招聘需求有所变化，主耍表现在：（-）相当多的企业由于生产计划缩减空港数量有所减少，招聘时间略有延后。但一些企业由于技术改造和创新所需，追加了一

6、些新岗位的招聘需求。（-）企业对新录员工的耍求捉升按照人保部的调研结果看，企业对具有高中以上文化程度和中级工以上技能的比重,在历年持续提高的基础上，又分别上升了4个百分点和4.5个百分点。综合上述情况可知，当前及今后一段吋间内，城市金业对农民工的用工数量整体有所下降，招工时间推后，技能要求提高，因此，农民工就业供求矛盾在一段时期内将比较突出，引导有序流动就业和就地就近安排就业的任务繁重。二、农民工就业的影响因素要解决农民工的就业问题，不能不系统梳理农民工的就业影响因索。影响农民工就业的相关因素大致如下:(-)行业及企业外贸关联度及应对危机的能力一般來说，

7、一个行业或企业与出口外贸关联度越大，受到的冲击就越大。又因为这些企业多属于來料加工型的劳动密集型企业，位于整个产业链的末端，故而在这些企业中工作大量农民工群体，首当其冲地受到危机冲击。而在这些企业屮，屮小型企业受冲击程度最大。但即便在这些企业中，对就业的吸纳能力也有区别。一些企业在危机中及时调整对策,推岀了产业升级战略，努力往产业链的上端靠拢，这就为-其下一步解决就业问题，提供了广阔的前景。另有一些企业以退为进，暂吋捂紧荷包，缩减薪酬等开支，和员工一起过苦F1子。等到外商有新的订单调整，“立即反扑”，重新开工，这也是解决农民工就业问题的希望所在。(-)区

8、域经济对就业的吸纳能力整体看，越是区域经济活力比较强，发展潜力比较大的地方，对就