安监处管理规章制度

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1、安监处管理规章制度为了进一步强化安全管理，全面提升安监员队伍整体素质和执法监察水平，充实和完善安监处内部管理机制，特制定本制度：一、点名时间：甲班：21：40分乙班：05:40分丙班：13:40按时参加班前会，未经班长同意批准，不得私自提前或延迟入井，班前会结束后，各班把室内卫生清扫干净（由班长负责），否则一次罚款10元，同时要列队走出办公大楼。二、安监员要在主任工和班长组织下，定期学习作业规程和有关安全知识，每周二、四、六下午1点准时参加学习，上丙班的人员参加学习，否则罚款20元，记好每日一题，按时参加考试，定期参加安监员培训复训。

2、三、严格执行请假制度，请一天假由班长批准，两天以上由处领导批准，欠勤一天罚款20元，有病去医院开诊断，否则按欠勤处理。不请假按旷工处理，并罚款100元。不准无故早升井，否则取消当日工并罚款100元，点完名不入井又不请假罚款200元（特殊情况除外）。上班不准喝酒，喝酒不准入井，否则罚款100元，必须服从当班班长分配，否则，班长有权对其停止工作罚款100元，进行批评教育。四、副科级干部，必须按时参加班前会，否则罚款30元（交高书记），办公室卫生按值日人员表认真执行，否则罚款30元，副科级干部到现场对安监员，瓦检员及特殊工种进行抽考，否则一

3、次罚款10元。五、安监员必须在井下负责区域工作面手拉手交接班，每月3次以上副科级以上干部每月安监员至少有3次以上罚款，罚款金额不低于50元。在指定地点进行入井汇报和班中巡视汇报，发现重大安全隐患和严重三违现象，必须向矿调度汇报。同时加强对工作面标准化管理，本人负责的工作面月末标准化评比达到90分以上的奖励安监员10分（月末兑现），85分以下扣绩效。六、现场安全监察必须做到认真仔细，填写好记录和交接班，对隐患整改的处理结果，必须让跟班队长或班长签字，信息必须反馈到信息站。七、严格执行不安全不生产的规定，对不按规程作业和有重大隐患的工作面

4、，必须进行停止作业，做好相关记录并向矿调度汇报，待整改验收合格后方可继续生产。八、采煤工作面缺柱50棵以上罚当班安监员100元，原班不得绩效奖，切顶排缺柱30棵以上的罚当班安监员100元，原班不得绩效奖，当班缺柱30棵以上罚当班安监员100元，不得绩效奖，掘进的空顶作业罚相关安监员100元，不得绩效奖。九、现场罚款必须坚持公平、公正、公开的原则，向被罚责任人出示证件，说明处罚原因和金额，本班安监员不可对上班施工队组进行罚款（特殊情况例外），否则罚款自付。十、对现场发生的工伤事故和生产事故必须做到全程监察，做好现场记录，并在第一时间内向

5、矿调度汇报，严禁配合基层瞒工伤事故，否则罚安监员100元，取消绩效工资。十一、树立良好的安监员形象，遇见各级领导现场检查，要做到主动问候，并简单介绍工作面，跟班队长、班长、瓦检员姓名，以及安全生产情况，否则罚款50元。十二、凡是被劳纪办处罚的安监员（早会通报的）不论罚款额多少,一律取消绩效奖。十三、严禁安监员到基层单位吃、拿、卡、要，不论钱物多少，一经发现下岗处理。十四、班长必须对本班人员负全责，并且本人做好带头作用，班长发生以上安监员违纪行为罚款乘以2倍,本班安监员发生以上违纪行为,连带本班班长，每次20元一50元。十五、月末三个班

6、评比，最差班班长在工资中罚款200元，奖励最好班班长，考核标准（每月罚款、三违、停止作业次数等）。十六、安监处分管系统科长、副科长必须对本系统安监员负全责，每天对负责区域进行巡视，并对发现的各种安全隐患进行处理解决，确保安全生产，否则罚款50元。十七、安监处所有人员升井后，必须及时填写信息卡，并做到闭合管理，少一次罚安监员5元，班长10元，副科级以上20元。十八、安监员每月罚款次数不应少于10次，安监员罚款金额每次不得超50元。十九、绩效工资分配方案重新修正，都在平均分配的基础上，采煤绩效工资高于掘进100元。严格执行安监处制定的《安

7、监员工资分配多元化考核纲则》和《安监员岗位绩效奖励工资浮动考核办法》如有违反将按规定处罚。二十、安监处内部罚款一律执行现金交纳制度。