信任、关爱、责任

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1、信任、关爱、责任罗道饪信任、关爱、责任。相辅相成，是成功的基石。从信任开始：业绩，靠的不是单枪匹马，靠的是一个庞大的团队，而将每一股力量凝聚的便是信任。信任是组成一个团队的必要条件，上下级之间的信任，同级之间的信任。信任是一种动力，可以激励你不断进取，比如领导要求你完成一项任务的时候，这也表示着领导对你的信任，相信你有足够的能力完成这个任务,而你则会不辜负他人的信任，努力的完成任务（努力完成的过程中肯定会学习到新的东西，肯定会有新的领悟，从而提高自己的能力，与前面的例子一样，就因为信任我，领导才会教我负责处理WLAN

2、故障，同事才会手把手教会我一些方法，而我为了得到别人的认可，也会认真的去学，信任也一种是鞭策）信任是雪中送炭,在困难的时候祝你一臂之力。是团队是凝聚力,使其团结而有力。由关爱推动：在你遇到困难吋，别人说：“我来帮你”。当你处在低落期，别人说：“会好起来的”，这些都是关爱的表现。经过这一年的工作，我觉得关爱别人就是关爱自己，因为只有你关爱了别人，在你需要帮助的时候别人才会回报你。关爱不是同情，也不是怜悯，就是助人为乐，帮助他人脱离困恼。（一年前对于我这个刚进入社会的新人，做何事情都觉得有点困难，但教我的师傅都耐心的陪我

3、处理每一个故障，教会我处理故障的耍点，其他同事也会教我一些小技巧，领导会定期询问我学习的情况，帮我做学习不同知识的调整）关爱不再乎大小，哪怕是一个随和的眼神，哪怕是一旬简单的问候，哪怕是一个友善的微笑。这些都是关爱，都会在你跌倒的时候拉你一把，必定是成功道路上的助力。到责任为止：责任是你工作态度的表现，是必须学习并且掌握的一种能力，是反应你能否做成一件事的体现。刚进公司的时候，听的最多的一句话便是：责任有时候大于能力。而我现在工作快一年了，个人觉得责任往往大于能力。就拿我工作中遇到的事情来说（我是一个网络维护员），晚

4、上2点多断站了，我们也是立即起床，取出备件，赶往抢修地点，其实晚上话务量是不多的，我们可以等到天亮再去的，可是我们工作有我们所要承担的责任，那就是尽我们口己最大的努力保证通讯止常运作。如果我有能力而不负责的去处理的话，那势必不能将事情处理的妥当，反而会让别人觉得你能力不足，做不好事。而当你对自己工作认真负责，就算你不懂，能力不足，你也会尽力去学习，乃至完善自己所做的事。（我开始负责处理WLAN故障的时候，什么也不懂，什么都要处理好久，但是我觉得我既然做这个工作就有应有的责任，所以才会激励自己看书，分析案例，从而掌握正

5、确的故障处理方法）我认为责任在工作上的具体表现就是对自己的工作做到最好，故障处理及吋，反思并总结。有信任才会有合作，有关爱才会有帮助，有责任才会有成绩！这是成功不可缺少的！信任是一种力量，是一种无可比拟的凝聚力，在你的前进道路上,帮你取得成功。关爱是一种美德，使你提高自身的修养，是一种强大的精神力量，关爱他人，开心自己。责任是一种使命，工作就意味着责任，当你有了责任，你担当起了自己的责任，你必定会被别人所认可，可以明白自身的价值（我们刚出社会的人就是需要被别人所认可）