工伤鉴定办理范文

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1、工伤鉴定办理范文　　　　经过工伤认定确认属于工伤范围后遭受工伤的职工就需要先办理工伤鉴定然后才能获得相应的赔偿享受工伤待遇那工伤职工该如何办理工伤鉴定呢工伤待遇又有些呢下面将为您做一个较为具体的陈述　　　　一、工伤的待遇有些　　　　工伤的认定：根据《企业职工工伤保险试行办法》(1996)规定职工由于从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作而负伤、致残、死亡的应当认定为工伤　　　　工伤认定程序：企业应当自工伤事故发生之日起15日内向当地劳动行政部门提出工伤报告工伤职工或其亲属应当自工伤事故发生之日起15日内

2、向当地劳动行政部门提出工伤保险待遇申请遇有特殊情况申请期限可延长30日工伤职工本人或者其亲属没有可能提出申请的可以由本企业工会组织代表工伤职工提出待遇申请职工待遇申请应当经企业签字后报送企业不签字的工伤职工或其亲属可以直接报送　　　　劳动行政部门接到职工的工伤保险待遇申请后应当组织工伤保险经办机构进行取证在7日内作出是否认定为工伤的决定特殊情况下可以延长但不超过30日　　　　工伤医疗待遇：职工因工负伤治疗享受工伤医疗待遇工伤职工治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销工伤职工需要住院治疗的按照当地因

3、公出差伙食补助标准的2、3发给住院伙食补助费经批准转外地治疗的所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销　　　　住院期间工资问题：职工因工负伤需要停止工作接受治疗的实行工伤医疗期工伤职工在工伤医疗期内停发工资改为按月发给工伤津贴工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前12个月平均工资收入　　　　二、如何办理工伤鉴定　　　　根据劳动和社会保障部的相关规定用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请遇有特殊情况申请期限可延长至30日　　　　工伤职工或直系亲属、工会组织在事故伤害发生之

4、日起一年内可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请　　　　一般来说职工工伤保险待遇申请应当经企业签字后报送但如遇企业不签字的情况工伤职工或其亲属可以直接报送申请　　　　劳动保障行政部门在接到用人单位的工伤报告或职工的工伤保险待遇申请后应当组织工伤保险机构进行调查核实劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定　　　　以上是关于“工伤的待遇有些”以及“如何办理工伤鉴定”的有关工伤的的法律内容希望这些内容对解决您遇到的法律问题能有一定的帮助其实对于工伤赔偿的具体金额的计算是比

5、较复杂的它需要考虑到劳动者的伤残等级、劳动者的工资、当地的政策等等所以如果您想搞清楚自己的情况具体能拿到多少赔偿的话那么建议您可以去咨询一下网站的专业律师　　　　延伸阅读　　　　xx工伤鉴定标准的内容　　　　工伤鉴定的时间规定有些　　　　工伤鉴定标准十级赔偿的内容　　　　工伤鉴定程序的法律规定　　　　工伤鉴定程序的法律规定第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请遇有特殊情况经报劳动保

6、障行政部门工伤鉴定程　　　　工伤鉴定程序的法律规定第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请遇有特殊情况经报劳动保障行政部门　　　　工伤鉴定程序的法律规定　　　　第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请遇有特殊情况经报劳动保障行政部门同意申请时限可以

7、适当延长　　　　用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请　　　　按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理　　　　用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担　　　　第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：　　　　(一)工伤认

8、定申请表;　　　　(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;　　　　(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)　　　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况　　　　工伤认定申请人提供材料不完整的劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材