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时间:2019-11-07
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1、...word...专业资料范文范例可下载编辑小学课堂管理之我见课堂管理指的是教师在课堂教学中为了促进学生学习知识、参与课堂活动、实现课堂教学目标而进行的与课堂教学有关的事项,包括准备课堂环境和资料、建立和维持课堂教学秩序、处理课堂中出现的问题等内容。学生学习效果的好坏,学习成绩的优劣取决于课堂教学效率的高低,而提高课堂效率不仅取决于教师的课堂教学设计,更大程度上取决于教师的课堂管理成效。由此,如何进行有效的课堂管理,是教师面临的一项巨大挑战。以下便是我结合过去的教学经验,总结遇到的问题及疑惑,并试着努力寻找合适的解决方法:一、小学课堂管理中存在的主要问题及成
2、因(一)师生之间互动不足新课程实施以来,课堂发生了明显的变化,课堂上不再是老师唱主角,新的课堂中,教师是教学活动的组织者、引导者和参与者,这对我的课堂管理提高了更大的难度。一开始我对课堂的变化束手无策,不知该怎样去管理。在教学中只好依旧采用满堂灌的方式,把一堂课的知识点拼命讲给学生听,深怕有所遗漏。以至于在课堂中与学生之间的互动非常少。学生只有被动的接受,对于所学的知识较难理解,课堂上老师讲得辛苦,学生听得也很辛苦,但是效果甚微。在这样的课堂上总会看到这样一个现象,课堂上老师提问时大多数学生战战兢兢,把头埋在桌子上不敢抬头生怕老师叫到自己的名字,这样的态度极不
3、适合课堂教学。这种课堂令学生失去安全感,无法做到民主、平等这些新课堂的基本要求。师生之间交流不畅,使得课堂管理的效能大打折扣,直接影响课堂教学的进行。究其原因一方面主要是教师在课堂观察不注意,缺乏教学调整。课堂上观察做不到,学生的各种反馈信息也就视而不见,教学调整也就无从谈起,变成了一种目中无人的教学,师生互动更是做不到。另一方面主要是学生害怕出错,因为出错就会受到老师的批评、同学的嘲笑和同伴的责怪。小学生正处在心里发育的关键时期,他们急切的需要群体的认同,所以他们害怕出错。(二)学生问题行为与课堂纪律冲突课堂中学生的问题行为是普遍现象,一般课堂里,25%—.
4、..完美资料供学习.参考.分享...word...专业资料范文范例可下载编辑30%的学生有问题行为。如学生做小动作、交头接耳、注意力不集中、擅自起立或者做一些与学习无关的事情等。这些事并非真正严重,但为了保证学习的正常进行与教学效果的提高,这些行为必须被消除。课堂中学生的问题行为是课堂管理最大的阻碍之一,究其原因学生方面主要是个体适应不良、教学的水平与学生本身的水平相差太远、想引起同学或老师注意等;老师方面的原因主要是教师对于课堂管理的放任自由。不敢再用规矩去约束学生不良行为,生怕被扣上不尊重学生的帽子,担心违背了新课程理念。正因为在课堂管理上存在着认识误区,
5、教师对课堂管理缺少了以往的力度,或者管理不到位、不得法。(一)课堂上教师评价单一对学生予以正确的评价是课堂教学活动必不可少的一个环节,使学生始终保持积极向上的学习劲头,进而更加积极主动地参与到课堂活动中来,但是小学生对新鲜事物的兴趣来得快,去得也快,对于教师的评价也一样,所以教师在教学过程中评价也要注意形式的多样化。但是在实际课堂中,作为一名新老师,我的注意力大多放于教学过程的顺利开展,另一部分放于课堂纪律管理,对于教学评价的关注很少,评价的形式也比较单一,在课堂上更多的还是批评提醒注意力不集中的学生。体现在只是教师对学生参与课堂活动的表现进行评价,没有积极引
6、导学生进行自评和小组间的评价,导致课堂氛围紧张。这一现象的原因主要是教学经验的不足,没有合适且丰富的评价语言,总是关注于课堂上表现不好的学生,整堂课总是在提醒与批评学生,导致课堂氛围紧张。(四)教学组织不到位,时间利用不足教育心理学认为:“注意是感知、记忆和思考等一切心智活动的开端,一丝不苟地读书,专心致志地听讲,聚精会神地思考,这些心智活动自始至终都依靠注意来组织。没有注意,学习就无法进行。”(潘菽主编《教育心理学》)我们课堂教学中有两段时间学生注意力最差精神最容易涣散:一个是上课开始后几分钟,一个是下课之前的几分钟。如果老师不注意做好教学组织工作,就很容易
7、把时间浪费掉。上课开始几分钟,学生情绪不稳定,注意力不集中,教师应该做的是组织全班同学安静下来,为学习做好精神上物质上的准备,把学生的注意力都集中到教室前面。开始教学时,由于没有经验,又担心教学任务完成不了,一走上讲台就急于讲课,这时教室乱糟糟的学生还没有安静下来,教学效果可想而知。一、改善课堂管理的对策(一)树立教师威信...完美资料供学习.参考.分享...word...专业资料范文范例可下载编辑教师的威信是指教师具有让学生感到信服的感召力量,可以理解为教师心目中的威望和信誉。教师的威信是一个教师顺利而有效的开展活动的必要条件,如果没有威信,那就意味着教师和
8、学生之间没有正常的关系,没有顺利地进行
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