协同创新网络成员关系对企业协同创新绩效的影响_以生物制药产业为例

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1、第３６卷第７期技术经济Ｖｏｌ．３６，Ｎｏ．７２０１７年７月ＴｅｃｈｎｏｌｏｇｙＥｃｏｎｏｍｉｃｓＪｕｌ．，２０１７协同创新网络成员关系对企业协同创新绩效的影响———以生物制药产业为例程跃（广西大学公共管理学院，南宁５３０００４）摘要：利用２０９家生物制药企业协同创新现状的调查数据，验证了企业在协同创新网络中的关系数量、关系结构、关系强度及成员间信任度对其协同创新绩效的影响。结果表明：大学及研究机构无论在关系数量还是在关系强度方面对企业协同创新绩效的影响都是最为显著的；生物制药企业需要加强与供应商、中介机构和同行业企业的网络联系，并重视提高与政府、金融机构及行业内

2、外其他企业的联系频率；在网络结构方面，企业应着重成为大学、研究机构、同行业企业、客户及金融机构的中心，并加强对大学、研究机构、行业内外企业、中介机构、政府和金融机构等创新主体的依赖性；合作通过企业介绍的数量主要影响绩效中的技术标准制定，企业与客户间相互信任也对企业技术标准制定产生正向影响。关键词：协同创新；生物制药产业；网络成员关系；创新绩效中图分类号：Ｆ２７０．３文献标志码：Ａ文章编号：１００２－９８０Ｘ（２０１７）０７－００２２－０７属于第五代创新模式的协同创新已成为企业响等进行理论和实证研究。应对创新环境不确定、创新资源不足等问题的首１文献回顾选创新形式，

3、且更多体现为网络化组织模式。与传统产学研模式不同，协同创新网络更像一个自近年来，很多学者针对企业技术联盟或创新网增益循环的生态系统，其中体现出的是多元主体络中成员间关系对技术创新绩效的影响展开了研间的协同互动，具有明显的动态性、多层次性和复究。吴先华、郭际和胡汉辉认为，技术联盟中企业间杂性特征，因此被很多企业看作推动战略性新兴的认知距离与企业创新绩效之间存在倒Ｕ型关［１－２］［４］产业发展的有效工具。战略性新兴产业在发系。刘洪伟和何美丽认为，企业联盟组合成员的展过程中———从创新概念的形成到成功商业化，多元化能够带来多元化的信息、知识和技术，渐进性需要应对比传统

4、产业更多的挑战———除了技术成创新绩效所需的联盟组合成员多元化程度比突破性［５］熟以外，还依赖于所生存的生态系统的完善。因创新要高。Ｎｏｒｄｉｎ对高技术产业联盟中组织间此，要实现战略性新兴产业的发展，需要建立与之及组织内部的冲突进行了纵向实证分析，提出了冲［６］配套的协同创新网络。其中，成员间关系通常被突的不同划分方式。陈立勇等利用２００４—２０１３认为是影响协同创新网络发展的关键因素。良好年中国的面板数据，检验了网络成员多样性、网络关的网络成员关系有助于降低成员间的交易成本、系强度对二元式创新的影响。其研究结果表明，网促进成员间的知识共享、建立彼此信任的契约关

5、络成员多样性的提升先抑制利用式创新、再抑制探［３］系、技术转移以及最大化协同红利。鉴于此，针索式创新，网络关系强度正向调节网络成员多样性对目前中国重点发展的战略性新兴产业，有必要与利用式创新的关系，但对网络成员多样性与探索［７］研究其协同创新网络的成员关系及其对创新绩效式创新间关系的负向调节作用则不显著。Ｃｏｗａｎ的影响，以有效促进协同创新环境的完善，实现战和Ｊｏｎａｒｄ认为，企业在网络中的位置对其技术学习［８］略性新兴产业的健康迅速发展。鉴于此，本文以和创新绩效产生显著的正向影响。Ａｎｄｅｒｓｓｏｎ、典型的战略性新兴产业———生物制药产业为例，Ｆｒｏｇｐｅｒｓ

6、ｏｎ和Ｈｏｌｍ指出，企业关系嵌入是企业与以新兴技术企业为研究中心，对其在协同创新网供应商、顾客和伙伴之间形成的非正式个人网络，主络中与其他成员的关系及其对企业创新绩效的影要侧重于企业间连接方式的构建以及连接状态的维收稿日期：２０１７－０６－０８基金项目：广西自然科学基金资助项目“战略性新兴产业协同创新网络演化及运行模式研究”（２０１４ＧＸＮＳＦＢＡ１１８０２６）；广西高等学校人文社会科学研究立项项目“创业团队中少数民族成员的构成及作用”（ＳＫ１３ＬＸ０２１）作者简介：程跃（１９８０—），女，辽宁锦州人，广西大学公共管理学院副教授，博士，研究方向：新兴技术管理、科

7、技政策。２２程跃：协同创新网络成员关系对企业协同创新绩效的影响［９］持。以上研究在一定程度上验证了集团或网络中的成员间关系对创新绩效产生了显著影响，但是并未区分在网络中企业与不同成员的关系差异及其对创新绩效的影响。特别是就战略性新兴产业赖以生存的协同创新网络而言，网络发展更依赖于不同性质成员间的协同合作和资源共享，其中不同类型成员对企业创新的作用是不一样的，合作的方式、频率和强度也不一样，因此需要具体探究企业与大学、科研机构、中介机构和上下游企业等不同主体的关系以及不同关系对企业创新绩效的影响。图１协同创新网络成员组成、成员间关系及其与２理论基础与研究假设企业协

8、同创新绩效的关系２．１理