治庸实施方案

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1、保福小学掀起“责任风暴”实施“治庸计划”提高工作效率的实施方案为贯彻市委十一•届十i次全会精神，“大力推进“责任风暴”“治庸计划”，着力转变学校领导干部、学校教职工的工作作风，提高工作效率，结合我校实际情况,制定如下实施方案。一.指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的要求为指导，深入学习市委十一届十一次全会精-文件精神，在校掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”,大力整治干部和教师队伍屮存在的“得过冃过”、“冇令不行、冇禁不止”、“不作为、慢作为、乱作为”等“庸、懒、散”问题，以治庸提能，治懒增效

2、，治散聚力，增强干部和教师队伍的责任意识，转变干部作风和教师教风，改进教育管理，提高教育质量，在学校形成求真务实、奋勇争先的工作局面，为学校发展提供有力的组织保证和作风保障。二、工作目标和工作原则(-)工作口标大力解决教师队伍和学校领导班子作风上存在的庸、懒、散的问题，形成权责清晰、赏罚分明的责任制度框架，实现岗位责任具体化、责任层级清晰化、责任追究规范化，使学校教职员工思想作风明显转变、工作效率明显提高，思想素质和业务素质明显增强，自觉负责、求新求变、奋发向上的局面迅速形成。(-)基木原则坚持做到抓思想建设、

3、师徳师风建设、行业作风建设和当前教育的各项工作两不误、两促进；坚持求真实务实抓落实，切实取得工作成效；坚持大力推进制度建设，不断巩固工作成果；坚持惩治和激励相结合，充分调动全体教职工的工作积极性、0觉性、创造性。三、方法步龙采取多种方式，突出抓好思想动员、口杳整改、检杳追责、建立机制四个环节的工作，大力推进“责任风暴”和“治庸计划”的深入开展，全过程监督、全方位发现干部和教师队伍中存在的“庸、懒、散”行为，坚决实施最严格的问责，确保“责任风暴”和“治庸计划”取得实效。（一）思想动员（4月26H-5月10H）结合

4、实际，认真做好掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”的思想发动工作，做到人人知晓、个个参与，不留死角。⑴组织全校教职工“问责”“治庸”专题会。专题学习上级相关文件糟神，认清问责治庸的重要意义，统一思想认识，制定方案，扩大宣传，为掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”奠定良好的思想基础。⑵及时贯彻落实市、区委的会议精神和关于掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”的工作要求，对本单位“责任风暴”和“治庸计划”工作进行动员部署。（3）组织开展一次以治理“庸、懒、散”为主要内容的作风建设大讨论。教育引导广大干部、教师以敢抓敢管、尽

5、职尽责、奋发有为为荣，以不负责任、不求有功、但求无过为耻，树立正确的价值观。（-）自查整改（5刀11日一6刀30日）认真开展自查自纠，抓好整改落实。具体要抓好以下工作：（1）组织一次集屮排杳。采取学生和家长评议、问卷调杳、专题座谈、举报信箱等方式。对近年來学校干部、教师队伍中存在的突出问题进行集中排查，重点查找存在的突出问题。（2）召开一次专题民主生活会。对查找出来的问题进行深刻剖析，分析问题产生的原因，有针对性地提岀对策措施。⑶解决一批突出问题。针对“庸、懒、散”的表现、口查口纠和民主评议屮发现的问题。（4）

6、抓好一批正反典型。各淫校通过开展自查自纠和整改落实活动，树立一批能力强、作风实、业绩好、群众认可的止面典型，同时查处和通报一批“庸、懒、散”，教师、群众意见较大的反面典型。（5）开展一次民主评议。开展自查自纠的情况在一定范围内公开，组织群众代表进行民主评议。（6）形成一份综合报告（三）检查追责（7月1H—8月31H）采取集中检杳、明察暗访、受理群众举报等方式，对履职尽责中存在的突出问题进行全面监督检查，对发现和查实的问题，坚决问责，严肃处理。（1）受理群众举报。学校设立专线电话81332404.举报箱受理群众对

7、“庸、懒、散”干部和“庸、懒、散”行为的举报和投诉。对群众举报和投诉的问题，及时组织调查组进行调查核实。（2）严格责任追究。对检查中发现和杳实的问题，耍按照上级文件精神进行严肃处理。（3）开展总结评比。对学校开展“责任风暴”和“治庸计划”工作情况进行总结表彰。通过检查追责，集中整治一批“庸、懒、散”的人和事，树立一•批正面典型和通报一批反面典型，推动广大干部、教师自觉转变工作作风，增强服务意识，提高育人水平。（四）建立完善机制（9月1H—12月底）紧密结合开展“责任风暴”和“治庸计划”工作，建立完善体制机制。（

8、1）建立完善岗位责任制。结合学校工作实际，探索建立责权对称、层级清晰、奖罚分明的岗位责任制。（2）建立健全奖勤罚懒机制。对工作落实有力、办事效率高、工作绩效显著、考核结果优秀的学校和个人予以表彰；对工作推进慢、办事效率低、群众意见大、考核结果差的个人严肃处理，学校取消评先评优资格形成治理“庸、懒、散”的长效机制,促进干部、教师去庸提能、能上庸下，形成干事创业的良好氛围。四.工作要求把实