(三)研究方法和内容

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1、职业运动员人力资本产权的界定和保护研究一、前言（一）研究背景举垂冠军邹春兰因为牛活拮据到长春市一家浴池给客人搓澡，马拉松冠军艾冬梅为了牛计不得不摆起了地摊和上网开卖奖牌，退役运动员的尴尬引发社会广泛的关注。根据国家体冇总局的统计，我国每年大约有3000名以上的运动员退役。《全国体育人事工作调研报告》表明，在湖南等8个省区，处于待业的退役运动员占全部在队运动员人数的28.9%,占运动员编制总数的24.2%o运动员退役后的就业困境，已带有普遍性的意义。据了解，虽然我国为退役运动员就业安置工作先后制定了

2、一系列政策，但在30万退役运动员屮，右近80%的退役运动员正而临失业、伤病、贫困的困扰，急需社会的关助。党的十六大把“社会更加和谐”作为全而建设小康社会的目标之一，党的十六届四中全会又提出“把和谐社会建设摆在重要位置，注重激发社会活力，促进补-会公平和正义，增强全社会的法律意识和诚信意识,维护社会女定团结。”运动员退役后遭遇的再就业闲境已经影响了我国社会的和谐稳定和体育事业的可持续发展，因此，如何全面而有效地解决运动员退役后的再就业问题、促进我国体育事业的利谐发展，是每一位有识之士应该认真考虑的问

3、题。职业运动员退役后遭遇的再就业困境，至少产生了两个方而的不利影响：第一、相比于国外，运动员的运动生命缩短。羽坛陈宏退役（27岁）风波刚过，就乂传出来泳坛“女蛙王”罗雪娟退役（23岁）的消息。这些优秀运动员在黄金年龄退役的一个車要原因便是提早为将来的就业打算；第二、运动员队伍的后备力量缺乏。退役运动员的出路问题也己经影响到了体育后备力量的发展。北京市政协在北京市海淀区进行的一项调查显示，儿乎没有家长支持孩子从事竞技体育运动。艾冬梅、邢慧娜、郭萍等中长跑运动员就相约不让孩子练长跑。而一些有体育特长、

4、有培养前景的体育苗子参加业余训练，也仅仅是为了争取特长生升学加分或者争取进入自办高水平运动队的名牌人学。造成我国运动员退役后再就业困境的原因是多方面的，既令社会环境的因索，也有运动训练体制内部缺陷，还有运动员的个人因素。具体來说，有以下儿个方而的原因：第一、我国体制的局限性；第二、保护运动员权益的法律不健全；第三、我国体育经纪事业发展滞后;第四、我国体育保险业务的范围狭窄；第五、运动员人力资木产权界定和保护的工作不到位;第六、运动员的科学文化索质低F;第七、绝人多数运动员退役时身体、心理伤残情形不

5、容乐观；第八、运动员普遍缺乏口身的职业规划意识。在造成运动员退役后再就业困境的众多因素中，运动员人力资本产权界定和保护不到位是一个重要的因素。（二）研究意义为了充分调动我国职业运动员的爱岗敬业耕神，保证我国竞技体育运动事业的顺利发展，我们特地开展“职业运动员人力资本的产权界定和保护研究”课题的研究。本课题研究的日的是通过科学、合理地界定和保护职业运动员人力资本产权，使职业运动员的劳动付出获得相应得报酬，同时为国家妥善解决职业运动员退役厉再就业难题提供政策建议。（三）研究方法和内容本课题主要采用以下

6、研究方法：第一、文献研究法。搜集、阅览中外有关运动员人力资本产权、退役安置方而的资料书籍；第二、专家访谈法。向体育主管部门、体育院校、运动队的专家进行访谈；第三、比较分析法。分析屮外在运动员人力资木产权界定和退役问题上的做法,取长补短；第四、数据统计法。对调研数据、体育年鉴、华奥星空网站和报纸杂志上的相关数据进行统计和分析；第五、演绎推理法。通过对•数据统计、问卷调杏、专家访谈的信息进行逻辑分析和演绎推理，最后推出结论，撰写论文和研究报告：第六、实证分析法。采用实地调研取证方式，并将报告的结论向运

7、动队推广和试点，做前期和后续研究。木课题报告主要包括以下七个部分：第一、问题的提出。主要介绍我国职业运动员退役后再就业不景气的现状，提出木课题研究的意义、方法；第二、职业运动员人力资本产权文献综述。介绍相关文献中关于运动员人力资本产权的内容、计量、归属和保护方血的主要观点；第三、我国职业运动员从业及退役现状。介绍我国职业运动员退役后去向的主要形式;笫四、职业运动员职业生涯阶段划分。通过把职业运动员职业生涯迹行阶段性划分，以便针对每个阶段的特点对职业运动员的人力资本产权进行有效地界定和保护；第五、职

8、业运动员人力资本产权的界定。以职业足球运动员为例，分析职业运动员人力资本产权的定位、定价和定性；第六、职业运动员人力资木产权的保护，以职业足球运动员为例，重点介绍在职业生涯早期、中期、晚期各阶段如何有效保护职业运动员人力资本的产权；第七、政策建议。为国家相关的行业主管机关有效界定和保护职业运动员人力资本产权提出供参考的政策建议。二、职业运动员人力资本产权国内外研究现状美国经济学家舒尔茨1960年在美国经济学年会上所阐述的“人力资本理论”标志着它的诞生。舒尔茨的理论主要包含以下主要观