公务员能力建设

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1、《公务员能力建设培训教程》复习资料一、填空1.建立和推行制度,是我国政治生活的一件大事。2•现代社会体制的基本框架,在经济上是,在政治上则是O3•市场经济建立的过程也是公民逐渐摆脱对和依附的过程。4.2002-2005年,党和政府实施“”战略,紧紧抓住、、三个环节,着力建设、、三支队伍,为改革开放和现代化建设提供坚强的人才保证。5.重点加强党政领导人才队伍建设,把忠实实践“”的要求作为党政领导干部的首要条件,注重和O6.的能力决定政府机关的管理能力。7.人事部部长张柏林在人才会议上指出:公务员的培训将以

2、—建设为核心大规模展开。要重点抓好公务员的、,特别是的培养。8.当今世界的竞争,是和的竞争。4.入世后,我国公务员要把学习外语、学经贸知识特别是经贸知识、学世界上的作为自己首选的学习目标。5.和到、是公务员培养锻炼的一条重要途径。6.选拔领导干部要继续采取和的方法,并逐步增加领导干部的比例。7.,是培训工作的关键。8.要充分利用现代信息技术,逐步建立“”,探索、、三位一体的优质服务。9.党的三代领导人都把党的_建设特别是的培养,选拔和任用作为治党治国的根本大计。15•公务员政治素质的高低,取决于他的o1

3、6.政治行为规范的核心是坚持社会主义初级阶段o17.政治原则一般是通过和相结合的手段来维持。18.纪律的是依靠政府的力量保证实施的。19.是政治行为规范的重要特征,是政治法律和法律法规的共同特征。20.坚持社会主义原则,就是在公务活动中始终不移地坚持社会主义为主体的原则和社会主义的原则。16.,泛指政府发布的施政命令,它属于行政管理法规,它具有法律效力。17.人才大致可分为两大类:一类是的,一类是的。23•社会主义法制的基本要求、、、24.在国家的法律体系中处于最高地位,具有最高法律效力。25.宪法的主

4、要功能是制约和平衡,保章o26.,正是达到这一口的,克服干部人事中的人治现象的最根木的措施。27.的核心则是依法行使国家权力。28.是法治的最咼体现,是中国法治建设的灵魂。29.社会主义国家权力的本质在于谋取的共同利益,促进的进步和的幸福。30.行政业务行为是一种公共服务性的活动,行为主体既不代表某一组织,也不代表个人,而是代表O31.,,是党的全部理论和实践活动的岀发点和归宿。32.是行政现代化的标志,建立一套完整系统的财务预算制度体现了依法行政的精神。33.政府采购行为以为特征,单位时间内交易量大,

5、对市场竞争主体很有吸引力。34•节约人力成本、削减无效成本的根本出路在于,这个思路与的发展战略是一致的。35.是规制的一种手段。36•建立是确立政策管理循环过程的关键所在,是行政体制改革的当务之急。37.目的在于实现具有最佳效果和效率的机关业务组合。38.是指人在学习活动方面表现出来的一种稳定的心理特征和因素。39•知学、好学、乐学的核心是,即对学习怀有浓厚的志趣。40.,已经不止是对学习的一种爱好和兴趣,而是与个人和相联系的心理稳定性和倾向性,是学习积极性最现实、最活跃的成分。41•创新学习的基础是,

6、核心是,本质是善于发现,即在能融会贯通的基础上举一反三,发现新知识、新思想和新理论。42•学习要,是马克思主义学风,是学习的基本原则,也是学习的根本出发点。43.是指一个人学习态度、学习能力和终身学习的总和。44•学习型社会里最本质、最核心的,就是人的o45.学习力决定着领导者的、和。46.是领导者讲政治最根本的要求,是领导者政治敏锐性和政治鉴别力的根本体现。47.人们的学习方式,总的來说可以分为两大类,一类是,—类是O48•学风问题包含两个方面的重要内容:一是要,二是要O49.是党的基层组织,是党在社

7、会基层单位的政治核心。50.面对入世挑战,最为直接、最为突出的是对、和的挑战,是对公务员队伍和的挑战。51•在调查前,要做好、、三项工作。52.是调查研究的灵魂。53•调查研究的出发点和落脚点是为了“54.、、、,循环往复,以至无穷,这是人类认识的规律。55•调查是前提和基础,是调查的必然结果和升华。56•要把、的原则贯穿于调查研究的金过程。57.调研成果的评估主要是从和两个方面进行检查和评定的。58.调查研究的一般步骤是、、和四个步骤。59.是一种新型的、为绝大多数人享有的民主的政治文明,同历史上任何

8、剥削阶级占统治地位的社会的政治文明和比较,有着本质的区别,具有无比的优越性和鲜明的特征。60.、和的统一性,是我国社会主义民主政治最根本的特点。61•创新能力是人们在新颖而独特地解决问题的实践活动中表现出来的、以及的能力。62.是马克思主义的本质特征和根本要求。63.坚持和发扬党的创新精神,实质上就是要坚持与相结合的根本原则。64.公务员协作能力的考量主要在于和两个方面。65.应急措施的充分性应同时体现在和两个方面。66.突发事件的应对一般

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