公立医院目标责任书（精品）

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1、XX医院岗位目标管理责任书为进一步深化医药卫生体制综合改革，着力提升医疗服务水平，持续改进医疗质量，大力弘扬高尚医德，加强行业作风建设，为广大人民群众提供和谐、温馨、优质的医疗卫生服务，特签订本责任书。一、医院管理1、贯彻执行医改政策，扎实推进县级公立医院医药卫生体制综合改革；实行药品、耗材、设备集中采购，推进药品耗材带量采购；落实疾病就诊分类指南，执行分级诊疗服务规范，建立双向转诊机制。2、认真执行医疗卫生管理法律、法规、规章，做到依法执业，行为规范。3、继续深入开展医院管理年和“三好一满意”活动，定期专题研究提高医疗质量和保证医疗安全

2、工作，认真落实医疗质量和医疗安全13项核心制度。4、临床用药、医疗器械、医用耗材全部纳入集中招标采购，杜绝“红包”、回扣、开单提成及大处方现象。5、规范抗生素合理使用，两联抗生素使用处方不超过20%。6、有新业务、新技术管理制度，年开展新业务、新技术以及在国家核心刊物发表医学论文数较去年有提高。7、传染病报告实行网络直报，漏报率及肺结核病人或疑似肺结核病人疫报、转诊数完成局单项考核任务。8、孕产妇系统管理合格率＞95%;孕产妇及5岁以下儿童死亡信息及时上报区妇幼保健所；积极采取有效措施，严禁胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠。9、住院医

3、师规范化培训合格率＞95%;继续医学教育合格率＞85%O10、开展新农合即时结报，识别住院者参合身份，及时、准确、全面上传医疗服务信息。二、医疗质量11、严格执行医院管理评价标准和《安徽省中医医院管理评价细则》，不断提高医疗服务质量。12、全年无2级以上医疗事故发生，医疗纠纷较上年减少，重大医疗事件及时上报。三、医德医风13、建立社会监督评价机制和廉洁风险防控工作，畅通监督、投诉渠道，对社会评价意见要及时整改并反馈到位。14、加强医疗机构从业人员行为规范，继续开展医德医风专项治理工作，严格贯彻执行《医务人员医德医风观范及实施办法》，落实医

4、德医风考评制度，建立考评档案。15、科室标识规范、醒目；能够提供私密性良好的诊疗环境；16、门诊服务有导诊咨询台、候诊椅、饮水设施、轮椅等便民服务措施；公布投诉电话号码，及时受理、处理病人投诉。17、门诊、住院病人满意度不低于95%;社会调查满意度不低于85%。、综合工作18、彻落实中央八项规定、省委三十条要求、卫计委九不准规定，完善反对“四风”的长效机制。19、全面落实党风廉政建设主体责任，完善制度，加强党风政风行风监督。开展群众满意度调查，杜绝违纪违法行为和违反行业“九不准”规定的行为。20、建立健全防控医药购销领域商业贿赂长效机制，

5、及时核实上级批转和本级收到的投、举报，对查证属实的违规违纪人员处理率达到100%。医患沟通率100%,投诉处理及反馈率100%。21、开展“平安医院，，创建活动，高度重视安全生产，措施落实，消除隐患，不发生安全生产责任事故。22、创造条件，积极努力，围绕区委、区政府下达的中心任务开展工作。23、完成上级下达的指令性任务。XX医院科室：负责人签名：二O—五年三月二十四日