伟洪电子安全生产管理制度

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1、伟洪安全管理制度为加强公司安全生产管理，杜绝和预防各类安全事故的发生，保障公司财产及人身安全，依据"安全第一，预防为主"的原则,结合我公司实际情况，特制订本管理办法。一、组织机构及职责（—）组织机构1、公司安全生产管理委员会（以下简称安委会）是公司安全生产的组织领导机构。组长：总经理副组长：生产副总、生产主管成员：行政人事部、车间安全员、各班组长（二）安委会职责1、全面负责公司安全生产管理工作。2、负责提出公司安全生产方针。3、负责编制公司年度安全工作计划及目标。4、研究和制订安全生产技术措施和劳动保护计划。5、负责督促、检查和指导建立健全各项规章制度、措施和落实情

2、况。（三）安委办职责1、负责组织编写并修订公司安全管理制度、办法和操作规程，并具体负责组织实施。2、负责事故调查处理等工作。3、负责开展安全宣传教育、安全知识竞赛及总结表彰活动。4、负责公司年度安全生产工作总结及安全生产技术措施执行情况，定期向安委会汇报。5、负责组织每月召开一次公司安全生产工作会议，交流总结安全工作，提出下一步具体工作措施。6、负责监督严格按照安全生产操作说明书生产。7、负责对各部门的安全生产工作进行考评。二、安全生产责任制(—)生产副总安全生产职责：1、按照"谁主管、谁负责"的原则，建立、健全公司安全生产责任制，组织制定和贯彻实施公司安全生产管理

3、规范和安全操作规程，组织制定公司安全生产事故应急救援预案。3、负责安全生产法规和安全生产制度的宣传、教育、培训、贯彻的组织工作；尤其是特殊工作人员的安全生产和安全技术知识教育、培训工作。组织制定、修订、审批安全技术规程、安全生产规章制度。4、督促、检查、考核各部门的安全生产工作并及时消除生产、经营活动中的安全事故隐患。5、主持各类重大事故、重大隐患的调查、分析、处理工作。6、组织定期或不定期全公司性的安全大检查，对查出的安全隐患应及时消除或制定控制措施，确保公司生产安全。（二）生产部主管安全生产职责1、全面负责本部门安全生产工作，贯彻、执行《中华人民共和国安全生产法

4、》、《劳动法》及其他法律、法规和本公司《安全生产管理制度》、《安全操作规程》；参与制定企业安全生产管理的规章制度、文件及应急救援预案工作。2、组织定期或不定期的安全检查，及时发现隐患，采取整改措施。对检查中发现的问题，不能立即处理的，要采取有效的措施，同时上报有关负责人，检查处理情况要填写详细记录。3、作为公司级的生产安全员，负责对全体生产员工进行安全生产方面的宣传、教育；新入岗、上岗员工的公司级安全生产教育工作；幵展安全生产竞赛，总结交流安全生产经验。4、深入车间对生产安全员进行业务指导。5、负责安全生产事故的调查、上报、处理等事项。6、负责监督特种设备的年检、检

5、修及特殊工种操作人员培训、持证上岗情况，并及时向有关负责人报告。7、负责对安全生产工作建档及登记、记录。有权制止、处理生产过程中的违章行为。&加强班组建设，充分发挥各级安全员的作用。开展群众性的安全生产活动。9、发生重大安全生产事故或重大未遂事故时，应积极保护好现场；立即向上级报告并负责查明原因。依据“三不放过”的原则采取有效措施杜绝事故的再次发生。10、有权对安全生产有贡献或造成重大事故的职工提出奖励或处分意见。（三）车间安全员职责1、协助车间负责人贯彻执行上级有关安全生产的各项规章制度，并检查执行情况。2、协助车间负责人做好职工安全生产教育、安全技术考核工作。3

6、、负责对班组安全员进行业务指导。4、参加车间对安全操作规程、安全生产管理规定的制定和修订工作。5、经常了解本部门安全装置、防护器材、灭火器材的情况。对不安全因素及时提出整改意见。6、负责事故的统计、上报工作；参加事故调查、分析并提出防范措施。7、负责新调入的职工和转岗职工的安全教育、考核工作；建立本部门安全教育、考核、检查记录。&有权制止违章作业，对不听劝阻者有权停止其工作并报告部门负责人处理。（四）员工个人安全职责1、严格遵守本单位的安全生产规章制度和岗位安全操作规程，正确佩戴和使用劳动保护用品；不违章作业，并制止他人违章作业。2、自觉接受安全生产教育和培训，了解

7、、掌握本岗位工作所需要的安全知识和技能，增强事故预防和应急处理能力。3、坚持安全自查制度，发现异常及时处理；发现事故隐患或不安全因素要及时消除并及时向领导报告。4、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业；有权对安全生产提出建议。三、安全教育与培训（-）实行三级安全教育（公司级、部门级、班组级），凡"三新"（新入职人员；新调动工种人员；新工艺、新技术、新材料或者新设备操作人员）都必须进行安全教育，并经考核合格者，方可上岗。（二）离岗和病休超过三个月的人员，在复工前必须进行安全生产教育。（三）特殊工种操作人员（电工、驾驶员、焊工、起重工等）必须经相关部门考核合格并取得上岗证