职位说明书（广告策划

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1、职位说明书负责程度文件.表单处理占用工作内容工作依据全权.负责考核基准名称呈报/送单位时间承办、报审公司VIS形彖识别系统《VIS企公司的文化现象、的设计、建立、制作、全权业识别手市场部经理专业性15%基本信息职位名称广告策划所属部门市场部职务等级薪酬等级直接上级市场部经理直接下级辖员人数0人本职位定员人数2人职位编号说明书编号编写人批准日期审批人签名任职者签名职位概要推广公司形象，树立公司品牌，为公司每个项目的推广做具体的宣传广告工作，建立VIS识别系统。做好和媒体公单位、策划公司、广告公司之间的联络协调工作，负责广告公司相关的各项事务。对实施的广告宣传进行过程监

2、控、效果反馈等。公司内部关系所受监督市场部经理所施监督无平行关系公司各部门人员合作关系公司各部门、本部门人员公司外部主要关系市、区工商局，城市管理局，道桥处，监察大队，云南电视台，昆明电视台，春城晚报，生活新报，都市时报，云南信息报，大观周刊，云南交通台，云南音乐台，都市调频等媒体；相关的各广告公司、广告协会等工作内容及绩效标准经营理念册》监控2编制工作方案接受公司领导的工作安排,提出自己的建议意见负责敬业性15%3配合广告公司做好各项发布手续的完整性工作国家相关行业的法规及政策文件全权完整性10%4和各新闻单位、媒体单位、广告合作单位保持良好的对接协作工作根据公司

3、项目及业务的需要负责推广性15%5和政府相关部门保持、开发良好的关系，保证媒体审批和相关业务办理的畅通负责主动性15%6办理公司与本职相关的内外事务《市场部职责条款》负责敬业性10%7掌握广告市场信息、广告材料、媒体价格等信息负责反馈性10%8公司、工地的各类宣传牌、宣传页、展示牌等事宜的平面设计、制作等工作策划书及《VIS手册》负责规范性10%9广告公司的招标工作10灌输公司项目理念，给合作的广告公司及媒体，将公司的理念意图完整地表现在广告中完成领导交办的各项工11作责权范围责任范围汇报责任汇报对象市场部经理汇报内容日常工作展开情况、目标任务完成过程成本责任电话/

4、网络/手机每月费用在至元交通费用（油费）每月费用为元招待费用每月费用为元个人其他费用每月费用为元办公用品及设备每月费用为元经营决策责任向上级呈报新媒体开发、经营提案，并对真实性、可操作性负责财务责任按预算控制广告宣传策划费用预算的执行负责安全责任对相关工作人员、协调人员的安全负责质量责任严格要求、承担、监督保密责任对公司内部决策、信息、资料、行动对外严格保密合同责任对广告合同的履行结果负责档案管理责任建立、管理媒体档案客户责任对与客户保持良好的合作关系及有效沟通渠道负责纠纷责任对广告发布所产生的纠纷负责参会责任参加公司内外相关会议，汇报及执行会议决定权力范围工作权限

5、主要内容办理/执行臊作/建议工作的咨询、了解关注权，常规工作的执行办理权，经上级领导分配后的工作的具体操作权，对工作方式、事务处理方式改变的建议权经济权限对经批准的经济业务具有执行权人事权任免调动分配评估奖惩限反馈建议提名对本部门人员奖惩、升迁、降职的建议提名权任职资格学历与专业最佳学历大本最低学历中专专业要求市场营销策划专业、美术专业、平面广告专业、屮文专业资格证书相关学历证书、专业培训证书、从事行业证明年龄要求22-45岁性别要求不限必要的知识必备知识广告、策划、美术、文案、创意方面的知识外语要求计算机要求熟练操作电脑，熟练掌握相关设计软件运用工作经验本职位工作

6、适应期1月-3月所需工作经历专业从事相关工作三年以上所需业务、技能培训培训时间□不需要口3个月以下口3-6个月口6-12个月培训科目相关知识1广告专业技能广告知识、战略战术、个案策划2平面图象设计美术基础、创意潜能、计算机运用3市场营销销售战略、市场信息能力和素质要求必备能力能力项目能力标准技能掌握1-2科专业技能创意不断有新的创作思维协调能协调内部主要是外部相关单位的业务协调工作沟通同行同事善于交流，市场信息善于了解，领导指示善于理解其他能力能力项目能力标准善解善解人意，理解他人，任劳任怨凝聚团结同事、尊重上级、热爱团队个人素质素质项目素质要求敬业尽职尽责，努力工

7、作，具备敬业素质修养一切以公司为重，工作为先，个人得失为后个性特征个性项目要求程度性格鲜明、立场坚定、忠于职守、个性突出好学努力学习、不断充电、更新观念职位关系可直接晋升的职位市场部经理可相互轮换的职位公司内任何职位可晋升至此的职位可以降级的职位工作环境工作场所□室内□室外□特殊场所工作时间一般工作时间□固定□偶尔变动□经常变动主要工作时间□白天□晚上□不确定使用设备计算机1台，办公桌椅1套，档案柜数个