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时间:2019-09-02
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1、“董进宇博士”亲子教育产品大连市场代理权申请资料大连普利策科技发展有限公司2009-5-30亲子教育系列产品大连代理权申请书-3-大连市普利策科技发展有限公司简介-4-大连市普利策科技发展有限公司企业文化-5-大连市普利策科技发展有限公司团队建设-6-第一部分公司架构-6-第二部分成员简介-7-大连市普利策科技发展有限公司成长大事记-8-大连区域市场亲子教育市场调研计划书-9-—、前言-9-二、调查目的-9-三、调查方案组成-10-四、调查对象及抽样-11-五、市场调查方法以随机抽样为主:-11-六、市场调查程序及安排-12-大连区域市场亲子教育(首期)市场调研总结-13-一、项目理解-13-
2、二、项目市场特点-13-三、目标群体分析:-14-四、项目结论-15-亲子教育系列产品大连区域市场推广提案-16-—、推广思路-16-二、推广原则-16-三、推广策略-16-四、推广执行计划-18-亲子教育系列产品大连代理权申请书尊敬的董进宇博士:您好!自参加2009年4月11至12B,在郑州举办地《铸造子女,成长未来》大型家长训练营第十期课程以来,已有60天之久。董教授的殷殷教诲还依然停留在耳边,实践性较强的教育方法真正的带给了我家庭的幸福以及儿子教育的卓有成效。对此次难得机会的拥有表示衷心的感谢!自那次课程以后,我一直以来都有这样的梦想,希望把董教授的理论和经验,方法和技巧推广给更多的家长
3、和家庭,能够让更多的家庭受益,更多的孩子更加健康的成长。所以特向博士以及贵公司的工作人员申请,请批准我所在的公司能够为“亲子教育”视野在大连的发展尽一份力,代理公司在大连形式业务的推广的权利。随书附赠我所在的公司——大连普利策科技发展有限公司的资料明细:1、公司简介2、公司文化3、公司团队建设4、公司成长大事记5、大连亲子教育市场调研计划书6、亲子教育项目大连区域市场调研报告7、亲子教育项目大连市场推广计划资料准备的难免有不足之处,还请董教授以及您的团队见谅!静待审查,恭候佳音!申请人:夏小越2009年6月1日大连市普利策科技发展有限公司简介大连普利策科技发展有限公司(前身为大连I専越科技发展
4、有限公司)于2009年4月更名于大连,是一家致力于“天才孵化器”研究的科技型企业。公司口成立以來,一直专注于“天才”的资质以及成长环境的分析与研究,“天才”潜能的训练以及“成长环境”塑造的系统课程的设计与实践。致力于培养科学的用脑习惯,传授正确的记忆方法、打造完善的成长环境等领域的研究与探索。帮助学生形成正确的人生观、价值观,塑造完整的人格,完全实现学生自觉、持久捉升的愿望。公司口创建Z初,便坚持“人才兴业”的原则,聚集和沉淀了大量的业界精英。经过大量研究与实践,公司正式推出了“快乐成长”的理念,形成了具冇非凡效果的“1+21+15+X”的天才培养模式。系统化地将全脑的开发、科学用脑习惯的养成
5、,快速记忆方法的传授与和谐成长环境的形成等领域的核心水平全面的提升到了一个新的高度,使“潜能开发”的概念得到更进一步的升华。普利策依靠超前的业务理念,成熟的管理模式,一流的顾问团队,完善的服务系统,已向广大学生、家长成功地提供了测评、咨询以及辅导等服务,得到了学生及家长的一致好评。普利策依然秉承前任公司的先进理念,结合大连市全脑开发的特点,为提供切实可行,效呆明显的产品与服务而积极的努力着,探索着。同时也为每个拥冇成为“犬才”机会的人的提供最优质的产品与服务而不断的努力。企业文化一、企业使命:用心、用德、用科技,帮助每一个拥冇“天才”梦想的人实现愿望。二、公司目标:近期冃标:2年内实现大连市内
6、全脑开发行业的领先地位,实现具有核心竞争力产品、课程、良性企业管理模式的铸造。屮期目标:3年内打造东三省著名的教育咨询品牌,进一步巩固教育咨询行业的领先地位。长期冃标:实施多元化、多领域的战略经营冃标,致力于成为教育咨询业领先型企业,力争实现百年名企冃标。三、企业经营理念:用产品赢得客户;用营销抢占市场;用文化凝聚人心;用制度管理人性;用品牌铸就企业。四、企业精神:学习沟通、互相帮助、自我超越、价值实现。五、企业文化核心内容:诚信:百德诚为先,百事信为本;诚信是普利策企业文化的核心。尊重:互尊互重止人感受到伟大和崇高,是普利策员工工作的态度。感恩:滴水之恩,涌泉相报,感恩报恩是普利策做人的根木
7、原则。合作:互帮互助,合作共赢是普利策做事的风格。分享:自己所得讲与他人,共同进步,是普利策企业整体的价值观。创新:创新是普利策事业发展的灵魂。团队建设第一部分公司架构一、组织结构图二、各部门工作职责产品销售部:负责产品的具体销售工作,包括市场宣传的执行,合作业务的洽谈以及相关单位的团购业务的开展,主题体验活动等工作。营业部:柜台营业人员,负责柜台的产品销售,货品的清点,售后服务以及各种促销活动那
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