正中公司工会章程

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1、恩施正中商贸责任有限公司工会章程2014年 元 月 2 日讨论工会会员代表大会通过工会主席：向彪第一章总 则第一条为了适应建立现代企业制度的需要，充分发挥工会组织在维护员工的合法权益、建立协调稳定的劳动关系、提高员工队伍素质、促进企业发展和社会稳定等方面的作用，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国公司法》及其他有关法规，特制定本章程。第二条本会是恩施正中商贸责任有限公司工会会员自愿结合的一级工会组织，实行代表制，代表会员和职工的权益。 第三条公司工会在公司党组织和上级工会的领导下，依法独立自主地开展工作，履行工会义务；坚持

2、为改革开放和发展社会生产力服务，为职工群众服务，为推进工运事业服务。第四条工会高举中国特色社会主义伟大旗帜，以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，彻执行党的经济建设为中心，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领，全面履行工会的社会职能。在维护全局总体利益的同时，更好地表达和维护职工的利益，团结和动员职工自强不息、艰苦创业，为实现中国梦而奋斗。9第一条工会支持企业行政依法行使管理权力，组织职工参加民主管理和民主监督，与企业方面建立协商制度，保障职工的合法权益，调动职工的积极性，促进企业的发展。第二条坚持民主化、保持同会员群众密切联系，依靠

3、会员职工开展工会工作，全心全意为职工服务，增强工会的活力，努力把工会建设成为模范职工之家。第二章会 员第三条凡企业职工，承认工会章程，由本人自愿申请，都可以加入工会为会员，经本会批准并发给会员证，会籍从批准之日算起。第四条会员提出退会申请，经由所在工会小组提出，由公司工会委员会批准，从退会之日起停止交纳会费，收回会员证，会员登记表上予以注销。第五条没有正当理由连续6个月不交纳会费、不能参加工会组织生活，经教育拒不改正，应视为自动退会。第六条严重违法犯罪并受到刑事处分的会员，经由公司工会委员会讨论决定，开除其会籍。第七条会员调离本公司，会员关系随同本人的人事关系一起转到新单位，

4、调入本公司的会员其会员关系亦同样处理。第八条会员退休，可保留会籍，由会员所在的工会小组书面上报公司工会委员会核准，在工会会员登记表备注栏内注明该会员办理保留会籍手续的时间，工会小组负责通知保留会籍的会员从核准之下一个月起停止交纳会费。9第一条已经办理退会手续的职工，又提出申请入会，允许其重新办理入会手续。第二条会员享受以下权利：选举权、被选举权和表决权；要求撤换或罢免工会工作人员，对工会工作进行监督；对国家和社会生活问题提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映；　合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护；、享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业等的优惠待遇；享受工

5、会给予的各种奖励；参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。第三条会员履行下列义务：学习政治、经济、文化、科学、技术，学习工会基本知识；积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务；遵守宪法和法律，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律；向危害国家、社会利益的行为作斗争；遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费。第三工作制度第四条工会通过建立和完善民主参与、民主管理制度，实现员工对公司的有效监督，形成公司内部团结合作、相互约束的机制。第五条依法建立和完善以职工代表大会为基本形式的公司民主管理制度，公司工会是职工代表大会的工作机构。第六条职工代表大会的职权包括：  1．听取

6、和讨论关于公司发展、经营重大决策方案的报告，提出意见和建议；9   2．审议有关员工工资、奖金分配、安全生产和劳动保护措施的方案及重要规章制度等重大问题；     3．评议、监督本公司高级管理人员，向有关方面提出奖惩的建议；     4．  依法选举工会委员会委员；        5．听取须经职工代表大会审议或者决定的事项。第四章组织制度第一条工会委员会向同级会员代表大会负责报告工作，接受会员监督。会员代表大会有权撤换或者罢免其所选举的代表和工会委员会组成人员。第二条工会委员会实行集体领导和分工负责相结合的制度。凡属重大问题由委员会民主讨论，作出决定，委员会成员根据集体的决定

7、和分工履行自己的职责。第三条工会委员会要经常向各工会小组通报情况，听取各工会小组和会员的意见，研究和解决他们提出的问题，向上级组织请示报告工作。第四条工会代表大会的代表和委员会产生，要充分体现选举人的意见，选举工作按《选举办法》的规定和程序进行。本会实行替补制。第五条本会代表大会选举产生经费审查委员会。经费审查委员会负责审查本级工会经费收支和财产管理情况，监督财经法纪的贯彻执行和工会经费的使用，向本级会员代表大会负责并报告工作。大会闭幕期间，向本级工会委员会负责并报告工作。9第一条本级工会建立女职工委员