福旺中学创建义务教育常规管理达标

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1、福旺中学创建义务教育常规管理达标学校工作汇报福旺中学创建于1860年，前身为“福江书院”、“合浦二中”，是一所具有悠久历史和深厚文化底蕴的百年老校。学校占地67亩，现有33个教学班，教职工140多名，学生2700多人，办学规模较大。教师队伍中，有高级教师8人，一级教师61人，全国科研先进个人1人、自治区优秀教师1人，钦州市先进教师30人，教师合格率100%，本科学历72人，教育硕士研究生1人，师资力量雄厚。2009年6月自治区“义务教育学校常规管理活动年”启动以来，我校在上级教育行政部门、当地党委、政府的领导下，认真贯彻执行《广西中小学校常规管理规

2、定》，做了大量的工作，取得了显著的成绩，现将我校开展常规管理工作情况汇报如下：一、行政管理民主化我校经常组织领导班子、教职工学习有关的教育政策法规、学习学校常规管理文件，教师无违法违纪行为，领导水平高，做到依法治校。我们按照上级主管部门要求，结合学校发展实际，建立了学校章程、学校2008—2011三年发展规划，健全了学校的各项规章制度，坚持工作例会制度，抓好档案资料管理，规范进校书刊管理，加强校长自我管理，抓好开学和期末工作，规范学校的管理过程，领导及教职工的工作职责明确，做到了科学管理，制度管人。学校的重大事项都通过教代会，都在校内进行公示，设置

3、了校长信箱，广泛听取意见和建议，每个学期期末组织教师代表对学校经费收支等情况进行审核，做到了民主理校。二、教职工管理制度化学校非常重视教职工队伍的建设。我们注重了教师的政治业务学习，通过教师集体学习、外出学习、教研组学习、个人自学、学历提高教育，树立了优良的师德形象；加强了教职工出勤管理，健全了教师业务档案，开展评选十佳班主任和十佳教师活动；我们制定了教职工考勤制度，加强了教职工出勤管理；我们健全了教师业务档案，档案室存放，专人负责，管理规范；我们还开展了评选十佳班主任和十佳教师活动，对获奖教师物质奖励、公榜表扬，深化了师德教育。三、学生管理特色化

4、我们健全了学生的学籍管理制度，做好入学、转学、休学、借读学生的学籍办理，规范学籍管理。我们规范了学生编班，不分快、慢班。我们加强了学生考勤管理，对学生实行全程跟踪管理。我们的特色是实行学生自治管理。我校的学生自主管理工作主要从三个方面开展。一是整个学校层面，依托学生会对各班级开展日常检查，结果作为先进班集体的评选依据；二是班级层面，由值日班干根据班规对个人员行督导记录，结果作为评优的依据；三是学生个人层面，引导学生自我设定目标，加强自主管理。四、教育教学管理科学化学校规范教学工作，落实教学检查，加强教育教学研究，努力改进和完善评价制度，加强学生的思

5、想品德教育，加强学校、家庭与社会的联系，抓好学校体育艺术工作。校领导经常深入班级听课，教师人人参与课题研究，德育队伍对学生思想工作细致深入。五、安全管理细节化学校安全重于泰山。学校安全组织机构健全，安全工作责任制度健全，我们完善学生宿舍管理制度，认真落实学校门卫值班制度和巡逻制度，严格执行学生校外集体活动审批制度，实行事故报告制度，建立健全了学生安全教育记录档案制度，强化卫生工作制度，安全工作应急预案完善，责任明确。学校每月定期召开一次安全工作会议，定期对校舍、设施进行安全检查，做好记录，及时维修，消除隐患；校园干净整洁；食堂、商店管理规范；定期利

6、用学校墙报、橱窗对师生宣传卫生知识；免费提供开水，消防设备设施完善，无D级危房。六、校园管理现代化学校新建了一栋教学楼、两栋学生公寓楼、一层女生卫生间，新建了学校花园、围墙，正在建设一栋新的学生饭堂大楼，安装了校园监控系统，安装了新的体育设施，教室宿舍楼墙壁粉刷一新。学校整洁美观，校园文化氛围浓厚，室内布置规范，校园秩序良好，保障了学生的人身及财产安全，促进了学生身心健康发展。七、财务及资产管理规范化学校严格执行义务教育制度，不收学生任何费用，不存在乱收费行为；严格遵守财务制度，做好经费的预算及审批制度，不存在乱开支乱审批现象；规范物品采购，大宗物

7、品由政府采购，一般物品的采购由学校物品采购领导小组负责；食堂食品采购专人验收、登记；健全财物登记制度，建立资产使用登记卡，管理到位，账物符合；设备设施管理完好，有关管理维修等材料完善，无乱摆乱放，设施、设备使用率高，很好地为师生服务。结语由于领导重视、制度完善、措施得力、落实到位，近年来，学校先后获得浦北县“先进党支部”、钦州市“文明学校”、钦州市“两基”先进单位、钦州市继续教育先进单位、钦州市科研先进单位、钦州市德育先进集体、钦州市教育教学工作二等奖、“十一五”全国科研先进单位等荣誉称号，使这所古老的学校重新焕发生命的青春。