欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:39374062
大小:22.49 KB
页数:5页
时间:2019-07-01
《数学人教版八年级下册20.1.1平均数(1)教案》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、20.1.1平均数(1)教案【学习目标】1.学习平均数和加权平均数的概念。2.会求常见的平均数。3.学会用平均数来代表一组数据的大致情况。4.培养合作交流的习惯。5.从数据的精确计算中体会实事求是的精神。【重点难点】1.理解数据的权和加权平均数的概念。2.掌握加权平均数的计算方法。【教法】讲授法,指导学习法【学法】自主学习法一、创设情景设疑求知1、吉安中学2018级数学学习小组在本次半期考试中的数学成绩如下:冯乾森141冯玉涵136章雪129王坤140你能快速计算出他们这小组的数学平均成绩吗?二、发散思维构建新知概念一:一般地,对于n个数x1,x2,…,x
2、n,我们把叫做这n个数的算术平均数,简称平均数,记为x,读作“x拔”。2、求下列数据的平均数2018级数学半期考试成绩中,141分的有2人,136分的有3人,129分的有4人,140分的有1人,请你算出这些人的平均成绩。还有别的解法吗?(先做再讨论,最后点拨,然后引出加权平均数)概念二加权平均数定义:若n个数x1,x2,…,xn的权分别是,则x1w1+x2w2+x3w3+…+xnwnw1+w2+w3+…wn叫做这n个数的加权平均数(由学生讨论得出)权的意义:数据的重要程度例1一家公司打算招聘一名英文翻译,对甲、乙两名应试者进行了听、说、读、写的英语水平测试
3、,他们各项的成绩(百分制)如下:应试者听说读写甲85788573乙73808283(1)(如果这家公司想招一名笔译能力较强的翻译,听、说、读、写成绩按照2:1:3:4的比确定,计算两名应试者的平均成绩(百分制)。从他们的成绩看,应该录取谁?请说明你的方法.(教师分析讲解书写格式)(2)(如果这家公司想招一名口语能力较强的翻译,听、说、读、写成绩按照3:3:2:2的比确定,计算两名应试者的平均成绩(百分制)。从他们的成绩看,应该录取谁?(变式由学生自己得出,如果学生做得好,就展示学生的)例2一次演讲比赛中,评委将从演讲内容、演讲能力、演讲效果三个方面为选手打
4、分,各项成绩均按百分制,然后再按演讲内容占50%、演讲能力占40%、演讲效果占10%的比例,计算选手的综合成绩(百分制),进入决赛的前两名选手的单项成绩如下表所示,请确定两人的名次.(自主学习,交流分享,展示学生成果)选手演讲内容演讲能力演讲效果A859595B958595三、达标测试变化提升1.一次数学测验,3名同学的数学成绩分别是60,80和100分,则他们的平均成绩是多少?2.一次数学测验,有一个小组中3名学生得了60分,5名学生得了80分,还有一名学生得了100分,此时这个小组的数学测验平均分还是一问中的答案吗?该如何计算呢?3.(书上113页第3
5、题)某公司欲招聘一名公关人员,对甲、乙两名候选人进行了面试和笔试,他们的成绩如下表所示:候选人测试成绩(百分制)面试笔试甲8690乙9283(1)如果公司认为面试和笔试成绩同等重要,从他们的成绩看,谁将被录用?(2)如果公司认为,作为公关人员面试的成绩应比笔试更重要,并分别赋予它们6和4的权,计算甲、乙两人各自的平均数,看看谁将被录取。四、反思提炼课堂小结一个“权”的意义:各个数据的“重要程度”两种平均数的求法:1.算术平均数2.加权平均数加权平均数中的“权”的三种表现形式:1.频数2.百分比3.比例五、作业布置反馈创新课本第121页练习第1、2(只计算平
6、均数)、5题六、板书设计1、创设情景设疑求知2、发散思维构建新知平均数定义加权平均数定义权的意义例题展示3、达标测试变化提升4、反思提炼课堂小结5、作业布置反馈创新
此文档下载收益归作者所有