企业高管犯罪问题不容忽视

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1、《华夏时报》2013.6.24专家观点：企业高管犯罪问题不容忽视作者：宋维强律师北京腾波律师事务所主任企业高管的犯罪问题不容忽视，它不但是一个法律问题，也是一个社会问题。从法律角度讲，是典型的“民刑交叉”的法律难题。很多企业高管的犯罪问题往往和企业的经营行为交织在一起，即有民事法律调整范畴，又有刑事法律的调整范畴。缺乏刑事风控意识现实中存在着大量企业高管的犯罪问题，有些高管在做出一些决定时，甚至不可思议地觉得自己的行为是高尚的，是在履行对企业的责任，对全体股东的责任、对整个企业运行体系不至于瘫痪的责任以及是在“奉权威之命”。然而，他们做出的行为却已经深深伤害了社

2、会公众，已经破坏了社会的道德和法律底线。如今，很多企业都建立了法律风险防范和控制制度，并在企业运行过程中采取多种措施和手段去避免法律纠纷的出现，比如进行法律培训、强化企业合同管理制度、建立完善企业质量管理体系等。但是，大多数的防范控制制度都偏重民事法律风险的防范，对于企业的刑事法律风险、企业高管刑事犯罪问题的预防，较少涉及。这主要有以下几个原因：一是有些企业“讳疾忌医”，企业怕员工和管理层产生逆反心理，感觉企业对自己缺乏信任度，怕影响企业安定团结的大好局面，对企业高管犯罪问题不愿意提。二是有些企业缺乏刑事法律风险防控意识，这已成为企业管理的“短板”。企业的法务人

3、员包括法律顾问，往往对民事法律比较熟悉，对刑事法律掌握欠佳，这也导致了企业高管刑事风险防范中缺乏经验。三是企业高管刑事法律问题专业性强，能在此方面给企业提供专业性意见的人才比较缺乏。企业刑事高管犯罪问题往往和企业经营行为交织在一起，这要求相关法律人员不但要熟悉企业运作和相关法律规定，还要熟悉刑事法律规定，还要有处理大量民商事及刑事案件的实践经验，能够在企业高管碰到企业或个人的刑事问题时出具专业性的指导性意见，把相关刑事风险化解掉。“打铁还需自身硬”那么，企业高管如何预防和避免刑事犯罪风险呢？第一，学习基本的法律知识，培养自身基本的法律素养。“打铁还需自身硬”。企

4、业高管在日常生活和企业经营管理过程中，应有意识的去培养自己的法律意识，尽量去依法办事，培养对市场游戏规则的认同和接受，不要习惯去搞“潜规则”，要学会运用法律的手段去为自己和企业争取经济利益和社会效益。第二，完善企业法人治理结构，确保企业规范化运营，通过制度化的约束来化解个人风险。“没有监督的权力必然导致腐败”，同理，没有完善的企业法人治理结构，也必然会导致企业的管理混乱，使得企业面临失败甚至是犯罪风险。第三，重视企业法务及外聘律师顾问工作。企业应培养“有事就找律师”的意识。学会使用律师顾问，才是一个合格和聪明的企业高管，这等于给自己的行为上了一把锁，只有专业的律

5、师顾问，才是企业及企业高管避免法律纠纷包括刑事纠纷的最好的参谋和法律屏障。