2010年度江陵镇村干部考核细则江委发[2010]8号

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1、江委发[2010]8号中共高坪区江陵镇委员会高坪区江陵镇人民政府关于印发《江陵镇村级班子及村（社区）干部绩效考核评分细则》的通知各村（居）支部、村民委员会：根据《南充市高坪区村级班子及村（社区）干部绩效考核办法（试行）》文件精神，为切实加强村干部队伍建设，增强村干部工作责任感，积极落实各项工作任务，加快推进我镇经济社会发展，经镇党委、政府研究，特制定《江陵镇村级班子及村（社区）干部绩效考核评分细则》现印发你们，请遵照执行。中共高坪区江陵镇委员会高坪区江陵镇人民政府二〇一〇年三月十一日11江陵镇村级班子及村（社区）干部绩效考

2、核评分细则为切实加强村干部队伍建设，增强村干部工作责任感，积极落实各项工作任务，加快推进我镇经济社会发展，根据《南充市高坪区村级班子及村（社区）干部绩效考核办法（试行）》,经镇党委、政府研究，特制定本实施细则。Ⅰ、总则（一）本细则所指考核对象：村（社区）党组织、村（居）民委员会；村（社区）党支部书记、副书记；村（居）主任、副主任（村文书）。（二）考核工作：由江陵镇村干部绩效考核领导小组负责具体实施。（三）考核内容：村级班子和村（社区）干部考核实行百分制，平时考核占20%，年度考核占80%。平时考核主要根据班子和干部个人会议

3、出勤、工作出勤、制度执行和阶段性重点工作任务完成情况，由乡镇（街道）根据日常考勤记载、任务完成情况和平时督查掌握的情况进行量化打分。村级班子年度考核主要以“五个好”和“四强”11为标准，分值由目标实绩、群众测评和领导评议三部分组成，共计100分。村（社区）干部年度考核要注重德、能、勤、绩、廉五个方面的兼顾与统一，分值由目标实绩、群众测评和领导评议三部分组成，共计100分。在此基础上进行加扣分，各项考核内容扣分项目只扣完本分值为止，不计负分。（四）考核得分计算：1、村级班子年度平时工作考核（实行百分制）（占年度考核得分的20

4、%）主要考核村干部出勤、请销假和镇交办的重点工作任务,由镇党委根据平时掌握的情况，年终经党委会议集体研究后，以百分制进行量化打分，或以无记名投票方式核定，具体办法由镇制定。2、村级班子年度考核年度目标考核（实行百分制）目标实绩（占年度考核得分的60%），群众测评（实行百分制）（占年度考核得分的20%），领导评议（实行百分制）（占年度考核得分的20%）3、村（社区）干部年度考核（实行百分制）目标实绩（占年度考核得分的50%），群众测评（实行百分制）（占年度考核得分的30%），领导评议（实行百分制）（占年度考核得分的20%）Ⅱ

5、、2010年度江陵镇村级目标考核细则（总分100分）一、富民强村工作（30分）（一）农业产业发展工作(12分)1、主导产业明显，形成了“一村一品、一村多品”11（3分），成立了专业协会或合作社（1分），成立了产业党支部或功能党小组得（1分）。无特色产业或产业无规模不得分。2、村集体经济总收入达0.5—10万元（以目标任务分解表为准）（3分）；3发展效益农业、加强耕地和生态公益保护得1分，做好环境保护工作得0.2分；4、重视农业基础设施建设，重视农业基础建设得0.2分；5、做好政策性农业保险，完成参保率100%得0.2分。（

6、二）环境整治、星级农户评选工作（10分）加强环境保护和生态建设，积极开展村（社区）环境整治活动，认真抓好卫生保洁工作。提高村（社区）品位，健全制度，建立长效机制，发动村民开展“五乱治理”，改善村容村貌。所在村在镇村（社区）环境综合整治工作专项考核中被列入“不满意”等次的，每次扣1分；在专项考核中年度累计3次列入后三位的，不得分。1、环境整治、星级农户评选积极开展的得5分，未开展扣5分；2、考核验收合格得5分。（三）农村基础设施建设（8分）1、基础设施建设年资金筹集完成任务以上得5分；2、重点工程建设项目按计划完成得5分；3

7、、未完成基础设施建设不得分。二、干部管理（10分）、(一)干部考勤及培训等（6分）111、各村干部必须服从镇党委、政府的管理和指导，执行上级党委、政府的决议、决定，接受并积极完成镇党委、镇政府部署的各项工作。如出现推诿、扯皮或顶着不办，扣1分。2、村两委负责人外出三个月以上的，要委托他人代行职责，不委托他人的导致工作无法正常运转的，扣0.5分。3、原则上每月到村办公不得少于15天，村两委主要干部应当在岗在位，并实行工作日签到制度，发现一次脱岗的扣1分。4、村干部除不可抗拒原因外必须参加上级党委、政府的有关会议，但必须向联片

8、驻村干部请假，未请假一次扣0.5分。会议迟到一次扣0.5分，缺席一次扣1分。5、村两委负责人外出时间7天内，须向带片领导请假，超过7天必须以书面形式向镇党委请假批准，没有请假外出一次扣0.5分。连续在外半年以上的此项不得分。其他干部向村党支部书记请假。6、村干部要积极受理群众提出的各类代理事项，主动帮助