考核细则 (1)

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1、安全技术0921操行考核细则一、为促进每位同学全面而均衡发展，进一步加强班级管理工作的展开，使学生每学期的操行评定公开公正，特制订本操行考核细则：二、班级操行分由各班委负责，每月公布一次，学期末算总分三、学生行为考评每学期的得分，上限100，下限0分。四、学生的日常行为符合《高等学校学生日常行为规范》要求学生行为考评每学期的得分的，即获基准分75分，在此基础上进行其他加减分操作。五、具体加减分情况如下：1．见义勇为，舍己救人，奋不顾身抢救国家和人民的财产（有事迹证明）加10分；考核人：班长2．学期个人受到院、系通报表扬

2、奖励（文体除外）加5分；考核人：班长3．关心他人、乐于助人、拾金不昧（有事迹证明）加5分；考核人：班长4．个人获得国家、省级荣誉加5分；考核人：班长5．非学生干部热心支持班、系学生工作加2分；考核人：班长、团支书6．积极参加义务劳动，有记录加1分；考核人：劳动委员7．认真履职的学生干部（根据辅导员、班主任、学生的综合评议）加2分；考核人：班长8．文体竞赛中获奖者，一张证书加0.5分；考核人：文、体委员1．积极参加青年志愿者活动一次加0.5分；考核人：组织委员2．有事（困难）主动找老师或同学沟通加1分；考核人：心理委员3

3、．卫生检查，最佳宿舍一次0.5分（上限4分）；考核人：生活委员4．在班级一直认真学习，上课认真听讲完成作业者加2分；考核人：学习委员5．积极参加团日活动一次加0.5分；考核人：团支书6．积极写宣传稿、文章、出海报的一次加0.5分；考核人：宣传委员7．无集体荣誉感，做出有损学院、系、班级荣誉的事减10分；考核人：班长8．纪律松散，上课无故旷课一次减2分，迟到一次0.5分，节假日前逃课者减5分，早退者减1分；考核人：学习委员9．违纪受处分、通报批评减10分；考核人：班长10．宿舍获最差宿舍一次减1分；考核人：生活委员11．

4、担任学生干部工作不负责，缺乏主动性，同学反映强烈，减3分；考核人：班长12．班级会议不准时参加一次减1分，无故缺席一次减3分；考核人：副班长13．无故未请假离开学校的一次减5分；考核人：班长14．所有活动、会议无故不参加者一次减2分，迟到减1分；考核人：副班长15．升旗无故缺席者一次减2分，迟到者一次减1分；考核人：体委以上是我们班的考核制度，希望大家遵守并相互监督。各个班委认真的公平公正的做好自己的工作，每个月末必须汇总到班长那，由班长在下个月初公布考核情况。希：安全技术0921越来越棒！安全技术0921二0一0年九

5、月