安全工作责任目标考核内容及标准

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1、安全工作责任目标考核内容及标准责任目标考核内容及标准分值扣分说明扣分原因扣分实得分一、领导重视，把安全工作摆上重要位置（15分）主要领导①把安全工作列入本单位年度工作规划3无规划扣2分②亲自主持研究部署全局的安全工作2不主动部署扣1分③参加安全活动，每年不少于两次2少一次扣0.5分④每年解决一至两件安全工作问题1不解决扣0.5分主管领导①安全工作有计划、有部署、有检查、有总结2少一项扣0.2分②按时召开安全例会，认真贯彻上级部署的各项安全工作，并按期报告工作情况2不例会、不部署不上报各扣0.2分③有针对性的开展

2、大型安全活动，有方案、有检查、有效果1不开展活动、无方案、无检查各扣0.2分分管战线工作的领导按照“谁主管、谁负责”和“管生产必须保安全”的原则，对分管战线的安全工作负责，安全工作有部署、有检查，及时解决存在的问题。1无部署、无检查不及时解决问题各扣0.5分5续一责任目标考核内容及标准分值扣分说明扣分原因扣分实得分二、落实安全工作目标责任制（12分）安全工作责任制健全，层层签订责任状，目标明确，措施得力，落实到人①有健全的安全工作制度。3无制度不得分②层层签订责任状，目标明确，责任到人。3无责任状扣1分③按责任

3、制加强安全管理，有各项安全规章制度，有可操作的安全措施。3④安全工作有考核标准、办法，并按期严格考核。3三、成立安全工作组织充分发挥职能作用（9分）安全工作组织（人员）健全①配齐配强安全工作组织（人员）。3②安全组织工作(人员)职责明确,任务清楚。2有序开展安全工作①有年、季安全工作计划，并有效地开展安全管理工作。1②结合实际，研究、部署、检查安全工作和开展安全活动。2具备正常工作运转条件安全工作组织（人员）的办公条件要适应本单位安全工作的需要。15续二责任目标考核内容及标准分值扣分说明扣分原因扣分实得分四、强

4、化安全检查整改事故隐患（15分）坚持经常性安全检查①有安全检查方案，安全检查每年不少于4次。3少一次扣0.5分②专项安全活动按方案进行专项检查。3不检查一次扣0.5分③定期进行自检自查。3半年少于二次的扣1分整改事故隐患①有隐患整改方案和完整的档案资料，有计划进行整改。3无方案扣0.5分无整改扣1分②新、改、扩建工程的安全项目经过“三同时”审查，不产生新的隐患。3不“三同时”审查的扣1分有新隐患的扣1分五、安全宣传教育和培训工作（7分）安全宣传教育有计划、有效果①宣传教育有针对性、多样化、效果好、宣传教育面达9

5、0%以上。1达不到90%的不得分②行业有宣传教育计划、有专人抓落实。1少一项扣0.2分有计划进行安全培训①有计划地对法人代表、安全管理人员进行培训。2无计划扣0.5分，不按计划培训扣1分②特种作业人员经培训考核持证上岗率达100%。2达不到100%不得分有警告标志和悬挂安全旗重点要害部位、建筑工地有安全警告标志和悬挂安全旗。1没有的扣0.5分5续三责任目标考核内容及标准分值扣分说明扣分原因扣分实得分六、加强安全设备设施建设（10分）安全设施建设列入本单位整体规划①安全设施建设要列入本单位整体规划。2没列规划扣1

6、分②安全设施建设要按规定有相应的投入。2无投入的扣1分，投入不足扣0.2分重点要害部位、场所安全设备、设施齐全①备置必要的安全设备、器具。3无设备器具的不得分,不齐全的扣1分②各种安全设施、设施达到标准化。3达不到标准的扣2分七、落实规范化管理（6分）①簿、册、单、齐全完备。3不齐全完备不得分②按要求内容记载3不按要求记载不得分八、上级临时交办的工作（6分）①按要求参加会议3不按要求参加不得分②按时完成临时交办的其他工作3不按时完成不得分5续四责任目标考核标准达标分值扣分说明扣分原因扣分实得分九、防火安全（20

7、分）安全防火达标的得满分。20每突破一项扣2分，出现人员重伤和一次经济损失超1万元的扣10分出现亡人和一次性经济损失超2万元的火灾不得分。合计被考核单位领导签字：考核带队人签字：5