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时间:2019-05-29
《学习反思 提升发展》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、学习反思提升发展每次学习,总会对自己和工作室产生大大小小的冲击,反思自己和工作室存在的问题,找出差距和不足,每次的学习成为提升自己和工作室的契机。我是一线老师,一直想找寻怎样帮助老师突破职业倦怠和教学瓶颈的途径和方法,同时这也是自我突破的关键。我想通过工作室对老师的引领,让老师热爱教育、享受教育,突破职业倦怠;通过工作室的专业研究,提升教师的教育技巧,突破教学瓶颈。2016年1月14日至15日在贵阳召开了“贵州省名师工作室2015年建设工作测评暨推进会”。胡晓红老师作为贵州省高中政治胡晓红工作室的主持人参加了
2、本次会议。为期两天会议进行了如下的几项议程:首先,各名师工作室提交了(1)自我诊断报告(2)工作室建设支撑材料(3)总结汇报PPT电子稿。等待专家的检查和测评;其次,十名工作室主持人进行了三个主题的专题发言和交流。14日上午,朱家彦老师、唐远霞老师、晏梅老师作了“发挥工作室成员或主持人所在学校资源作用”的经验介绍。与参会的各位主持人分享工作室与学校水乳交融、相得益彰的发展促进关系,阐释了名校与名师关系。下午,任保平老师、袁青老师分享了主题“网上工作室实施经验”展示了他们网络线上线下研修,从中让了解到工作室的发
3、展要顺应时代潮流的发展,同时解决工学矛盾的最好方式就是网络研修平台。这是是工作室建设与发展的重要支撑。15日上午,田芳老师、代泽民老师卢炎尧老师、邓华老师作了“基于标准,有效开展名师工作室建设”让“标准”规范工作室的行为。在每次主持人专题发言结束之后,会议主持人随机抽取现场其他主持人做限时3分钟的收获发言。最后谢笠处长总结了本次会议。特别强调了工作室主持人的定位,提出每个工作室一定要有自己的理念和特色,要确实起到助推教师的专业成长的作用;希望各个工作室对教师发展做好分层设计,并对工作室2016年开展工作提出要
4、求。基于“标准”的工作室建议要求(1)修订2016年各工作室执行计划(2)常规管理工作(3)平台利用及资源管理。紧张而又高效的会议,在讨论交流过程中,有侃侃而谈,也有幽默睿智的发言,会议不时发出阵阵掌声和会心的微笑。这次的学习交流产生很大的冲击,反思我们工作室存在的问题,找出差距和不足,让学习成为提升工作室各项工作的契机。会议聚焦了大家所关注的问题,解决了困惑、提升了理念、指明了方向。
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