火电施工企业的生存状态及生存稳定发展对策探讨

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1、维普资讯http://www.cqvip.com第18鞋第2期电力技术经济Vo1.18N0.2006年4月IiCCtricPwerrechnoIugicEconomifApt.2006文章编号:l008—1682(2no6)02—002.卜0l火电施工企业的生存状态及生存稳定发展对策探讨闫铭章山阿省电力公『剞电力建设三公司,山研太原030006SurviveStatusofThermalPowerConstructionEnterpriseandCounter-measuresforStableDevelopmentYANMing-zhang(No3Pow

2、erC0Il”uc¨l1nCompanyofShanxiEleclricPowerCorpl~rationTaiyuanShanxi030006Abstract:Thermalpowerconstructionenterpriseshavefacedmanydifficultandarehardlyadaptabletoincreasinglyin~nsemarketcompetition.TheauthordescfibesCUITCntproblemsexistedinthermalconstnlctionenterprisesandthewayfor

3、themtoseekstaledevelopment.Relevantcoun~lTileasuresareputlorward.Keywords:thermalpowerconstructionenterprise;survive;development;counterlneasure从全凶电力宏观层【自】I说.“r’电,J发腱nq1火F建k的现状成就是勿柑置疑的无论从电源电网建{5;},裟机容世、电源结构调整、电,J体制改·、l也没备rj主创“五”期.令『日火I乜施1.企业静龃的生仔状新电力埘周民经济的支持力而辨.“ft.”电,J发态肚:展都是以往的几

4、个“£I:年”计划所不能l川}{I『『j谢的1.1竞争异常激烈,历史包袱难以解脱那么,作为仝电的·个组成部分——全『火电基火I施l_、№多l米·趣处汁划经济的模式建单位在“{’“”期义处】个什么样的状态呢?笔下,KllI】依靠行政段按域分配施J一任务,H要按者认为,存回顺总结“r瓦”IUJJ发腱J成绩的l1I】.计划完成,1i产任务.企、l无须研究r}f场丌发销策应当荚注电力基建企业的生存状态划既兀、Ⅱ土尢动山去肼究企、I的战略和发腱收藕日期:2005一j0-3t.作奢简介:州铺章(1950一)..tlJ皋人.商级经讲师.现任Ih阿J存电力公剐电J]建趾公

5、刊经>HAl怍f}IjI~fr:口维普资讯http://www.cqvip.com第2期闩铭章:火电施工氽业的牛存状态及生存稳定发展对策探讨一题,造成企业存在体制陈旧、机制老化、队伍庞大、经营、技术精、会管理的复合型工程管理人才更是凤整体素质差,社会包袱沉重等问题到“十五”初电毛麟角,精通金融、法律、索赔的高级人才奇缺。员力基建市场开放以后,靠行政手段、靠计划分配任务工素质的偏低不仅影响着企业管理水平的提高和战略的现状被彻底打破,区域保护受到冲击,火电施工企管理制度的执行,也影响着企业的长远发展战略的实业真正进入市场,才发现在市场竞争中举步维艰。而施。随着

6、电源建设市场竞争的加剧,相关企业利用在且,火电施工企业之间的市场竞争也日趋激烈。同技术、薪水、待遇等方面的优势招揽人才,火电施工时,目前火电基建市场是个不规范的市场,具体地说企业大量的优秀工程管理人员、技术人员,特别是高主要有以下几个特点:第一,市场主体地位不平等,级人才流失严重,使火电施工企业本来就人才短缺的而国家又缺乏相应的法律、法规去调整规范。第二,现状更加雪上加霜。施工企业的人才问题目前已经成市场主体问利益分配不均衡,强势主体将弱势企业的为制约企业发展的瓶颈。利益过分不合理占有。据2004年行业统计分析,全国1.4科技水平偏低,技术创新能力差火电施

7、工企业产值利润率年均不到百分之一,远低于我国的火电施工企业缺乏国际领先水平的技术,全国各行业产值利润率,比其它建筑企业产值利润率专利技术少。此外,技术应用层次不高,科技含量偏也要低。在这种现实情况下,火电施工企业多年来遗低,特别是在新技术、新材料、新工艺的开发和应用留的离退休人员、企业办社会包袱等等行业问题积重机械化水平方面,都处于相对较低层次。由于我国劳难返,日积月累更加剧了解决这些历史遗留问题的难动力价格低廉,大多火力施工企业在权衡廉价的劳动度,火电施工企业难以轻装上阵。力与高额的设备费用后,通常选择使用大量的人力。1.2企业管理手段落后,管理水平亟待

8、提高我国火电施工企业整体技术水平比世界先进水平落后火电施工企业事实

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