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时间:2019-05-17
《青年律师组织支持感对工作绩效的影响研究--以成都市青年律师为例》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、单位代码10635学号112015304000234硕硕士士学学位位论论文文青年律师组织支持感对工作绩效的影响研究——以成都市青年律师为例论文作者:郭靖指导教师:秦启文学科专业:应用用心理学研究方向:组织文化与管理心理学提交论文日期:2018年5月20日论文答辩日期:2018年5月23日学位授予单位:西南大学中国重庆2018年5月目录摘要........................................................................................................................
2、.......IABSTRACT..................................................................................................................III1问题提出....................................................................................................................12文献综述...............................
3、.....................................................................................32.1组织支持感............................................................................................................32.1.1组织支持感的概念和界定........................................................................
4、......32.1.2组织支持感的维度和测量..............................................................................42.1.3组织支持感的相关变量研究..........................................................................42.2工作绩效..........................................................................................
5、.......................62.2.1工作绩效的概念及界定..................................................................................62.2.2工作绩效的维度与测量..................................................................................72.2.3工作绩效的影响因素.........................................................
6、.............................83研究设计....................................................................................................................93.1研究目的................................................................................................................93.2研究方法............
7、....................................................................................................93.3研究工具................................................................................................................93.4研究假设..........................
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