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时间:2019-03-24
《2014至2015第二学期工作计划》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、洋洋学校2014—2015学年度第二学期初中部工作计划一、总体目标面对激烈的竞争环境本学期我部依然从强化内部管理入手,特别是加强学生的思想纪律教育的力度,使我校初中部学生的纪律观念、精神面貌有更大的转变。遵循教育教学规律,推进教育教学改革,探索符合我部实际的教育教学发展之路,力争开创我校初中部教育教学新局面,逐步提升我校初中部的社会影响力和综合竞争力。二、本学期工作要点及具体措施(一)德育工作德育工作是学校工作重中之重。而初中生的年龄特征、社会阅历、受教育的程度等诸方面因素,使得初中阶段的德育工作显得尤为重要。全体教师必须牢固树立“每一个教育工作者首先
2、是德育工作者”的观念,重视和加强学校的德育工作,形成全员育人、全科育人、全校育人的良好机制。1.“创优争文明”活动对促进良好校风的形成起到了巨大作用,本学期我们在不断完善评比制度的基础上将继续开展此项活动,并把“争创”活动作为德育工作中的一个重要任务来抓好。其次,提高拓宽德育的有效途径。以德育人,开展正面教育为主、渗透教育为主、活动教育为主、自主教育为主、开放教育为主的“五主”教育。2.要充分利用班会、国旗下讲话、校内外活动等途径有计划、有针对性地对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、社会主义教育、劳动教育、法制教育、安全教育、心理健康教育和基础道德教
3、育与基础文明养成教育,对全体学生尤其要突出道德建设,民族精神及国家意识的教育。3.要进一步强化班、团、会的作用。团支部要通处各种活动充分发挥共青团员的先锋模范作用,带领全体5学生从确立远大志向做起,树立和培养正确的理想信念,为初中部的班风和学风建设作出贡献。4.要继续抓住学校、家庭、社会三个重要环节,加强德育环境建设,形成三位一体的教育网络,为学生成才创造良好的教育氛围。5.重视校园文化建设,以墙报、板报、校园广播等为载体,进一步加强校园精神文明建设,让德育工作落到实处,深入人心。(二)教学工作教学质量是立校之本。常规教学是完成教学任务的最主要最有效的
4、渠道,保证常规教学效果是确保教学成效的关键所在,本期将从以下几点,狠抓常规教学的落实。1.学期初组织教师认真学习《洋洋学校常规教学工作制度》、《教师教学质量考核方案》(试行)、及各科课程标准,旨在明确常规教学的各项具体要求及新课标对学科教学的相关指导,以保证往后教学有的放矢,有章可循。2.加大日常检查力度,建立教师—教研组长—行政室三级检查机制,定期或不定期检查教师在备课、上课、作业批改、考试、个别辅导等教学环节上教学常规的落实情况。教师要时常自检,教研组长负责本科组教师常规教学工作的日常抽检,行政室会同教研组长负责全部教师的定期检查,检查要制度化,实
5、实在在,不走过程,对于检查中发现的粗改、漏改、甚至不改等问题要随时指出,并分析原因,寻找对策,同时将检查结果记入教师月考核。3.进一步端正考风考纪:从日常单元小测到月考、期中、期末统考,都要严考、严改、严评。促进学习风气根本好转。4.教研工作进一步深入教研工作的有效开展能极大提高教师业务能力,促进良好教风的形成,成为教学成绩稳定提升的根本保障。本学期在教研方面,将围绕以下两点,推动教研工作发展。①5营造良好的教研氛围。合作、互助、求实、创新的教研气氛能产生高质量的教学效果。首先,教研组内的中青年教师实行“传帮带”,各位老师之间互相交流学习,取长补短,不
6、断进步,不断提高。每位老师要做到有目标、有计划、有步骤、有实效的听课、评课,力争以提高教学质量为目标。②加强学习,不断更新教学理念,提高自身的综合技能。当今教育是处于课程改革的时代,我们一线教育工作者必须从严要求自己,从更高的一个层次完成自己的工作,不断学习充电,不断提高自身综合素质,不断加强对新教材、新教法的研究探讨,善于整合和利用各种教学资源,活用教材,用活教材,敢于创新。并组织教师去校外听课学习,取人之长、补己之短,开阔视野,使教学思路常教常新。5.培优、补差工作一定要真抓实干,全体教师都要做到思想重视,情感投入,时间落实,辅导要活,重视检测、反
7、馈,不断改进方法。6.认真落实初三毕业班中考备考工作,初中部要把初三备考工作作为本学期首要工作来抓好。毕业班教师要尽职尽责努力提高毕业班同学的各科成绩,尤其是偏科较为严重的学生要进行个别辅导,利用好每天的午读时间,力争使本届毕业班的中考成绩有较大提高。7.要继续重视劳动教育和文体卫生工作,要不断提高学生的体育合格率和体能测试合格率与优秀率。(三)安全工作落到实处安全工作是学校的生命线,全体教师应牢固树立“安全第一”的观念,工作一丝不苟,毫不松懈,把安全工作落到实处。本学期从以下几方面做好安全工作:①实行课间安全值日行政、值日教师、值日团干负责制度,课堂
8、安全科任教师负责制度,从而充分调动教师的积极性及责任心。②午间休息实行班级自主管理。午休期间各
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