教师如何做课例研究之四

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1、“教师如何做课例研究”之四课后研讨活动的开展安桂清严丽课后研讨是课例研究小组基于观察结果从小同角度检视课堂教学的得失利弊，进而揭示教学叫能的改进方向的过程。课后研讨水“｝刀的iu低H.接影｝｝向后续教学改进的质量。因此，在课后研讨活动中，研究小组的每个成员都应该敞开心扉、彼此接纳，在种民主与平等的氛围中展开对话，以充分阐发课堂教学的意义、问题及叫能的境界。一、课后研讨活动的组织方式。1.准备场地。通常，在授课结束后，课例研究小组需要体息片刻（至少10分钟）丙开始研讨活动，以确保所有观察者有吋I'可整介他们的观察结果和思路、如果有叫能，I1_好在执教者上课的教索进行观察结果的整介及随后的研

2、讨，因为教室中的黑板、文本资料一等还留存着上课的痕迹，所有人的记忆仍相当鲜活，观察资料一的整理以及研讨会的开展都将因此而方便、快捷。假如没有叫能，则要准备个会议室，授课教师和研究小组成员随身携带上课过程中使用和产牛的资料一进入研讨会场。2•建立研讨的程序。研讨会的开展需要遵循定的程序。般先山主持人介绍团队成员和概述研讨的棊木结构。随后，课后研讨沿卜•述话语程序展开:首先，研究小组听取执教者的教学意图，理解其对教学的设想和做法。主持人有必要提醒执教者尽量使自己的讲解简洁，从而为随后的小组评论留出较多的时间。其次，依据观察结果展开小组评论，鼓励大家积极发言，在适当的时机允许执教者就他人的评论

3、进行简短的回应。特别需要指出的是，在研讨过程中主持人要时刻注意提醍参与者认典倾听他人的观点。1l.｝+x后，如果在研讨前安排某个小组成员作总结，就耍给具留出10分钟的时间作II.后的评论。3.明确参与者的角色和职责。在角色分工上，研讨会的参与者通常包含下列人员:主持人、执教者、评论员和记录员等。主持人作为教学研讨的推进者，除了遵照一•般程序组织研讨外.还要注意明晰每个参与者的职责，确保研讨活动聚焦主题，并注意控制时间，使所有期望评论的人都有时间发言。执教者除阐述教学意图外，述需耍积极与评论者进行匀_动。评论员主耍山课堂教学的观摩者组成，观摩者小能仅限于校内的同伴教师，有时也包含了校外的专

4、家教师。评论员首先要以白身的观察为基础，客观公止地汇报课堂观察的结果，其次，以探询的F1吻展开教学评析,通过研讨在叫能的范围内帮助执教者深化对教学的理解，明确课堂教学的改进路径。对记录员而言，除了记录所听取的研讨内容，还必须为课例研究报告的撰写提供个研讨的概要，并确保把这份概耍递交到负责撰写报告的人员手中。二、课后研讨活动的基本原则。1•关注对问题的研究。课例研究总是基于某个主题而实施的，课堂观察的重点也是基于研究主题而确立的，这使得基于观察结果的课后研讨活动以问题的研究和解决为宗n,而小是川套既定的标准（哪怕这套标准非常先进）去评价教学和检查教师的工作。与以们专注于对上课好坏做出评价的

5、传统教研相比，专注于问题解决的课后研讨方而有助于执教者放下为避免被评头论足所采取的防御性姿态，川率地投入到对问题的研讨和探求上，从而纠止原冇的认识或行为偏差，产生新的教学理解。另方而也冇助于改善评论者在评论时囚就课论课所导致的研讨泛化、缺乏针対性的局而，使问题的研讨与解决以观察记录为基础，有具体而明确的证据支撑2.关注学生学习的事实。对学生学习的普遍而深入的关切应贯穿课例研究的始终，并便z区别于其他类刑的教学改进活动。山此，在课例研究中，课后研讨的内容应着眼于课堂中学牛学习的事实來展开,避免聚焦于课的成功与失败或教师的教学风格。试想个教师“教得怎样”小能仅仅依,ii.::其白身的风格加以

6、考量，更应该从课堂上每个学生的学习情况出发来加以考察，更｝订况教学研讨的目的从來都小是“教师要露手”。只有把“学生的学习”作为研讨的主旋律，通过分析和研究学生的学习来改进课堂教学并形成教学实践，刁一能创造“以学为中心”的教室,从而使每个学生的差异都得到关注，使每个学生都得到尊重。只有这样才能通过学生的学习实现教师的学习和行为的改进。1.关注执教者与观察者的民主协商。作为项教师专业发展活动，课例研究n在建设教师研修共同体，构筑教师相匀_学习的同伴关系。为此，课后研讨应当是教师群体基于民主协商的反思性实践，而小能仅仅视其为观察者对执教者的建言过程。假定观摩者针对某个教学惜境中执教者的“教法”

7、建议另利教法”，这种建议的意义｝訂在呢?囚为即使在某个特定的情境中，“止确的教法”也从來都小是唯的。传统意义上，观察者高谈阔论、执教者唯命是从的研讨情形反映的是种单向的权力关系。按照佐藤学的说法：“只要这种权力关系小消弧，在校木教研屮教师之间的相匀_学习是小叫能的”1•基于此，作为个民主协商过程，对执教者而言研讨就意味着应敞开白己的内心，与观察者积极匀—动，在匀—动屮实现多种视界的沟通与融介，而小能只是缄默小语,被动地听取意见或礼貌