齐齐哈尔市某三甲医院人力资源管理的问题与对策研究

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1、、分类号巧单位代码：１０１８３；Ｒ研究生学号：２０１２７２Ｄ０８７密级：公开馨．立式玄硕女聲位论文（专化樂化），Ｗ齐齐哈尔市某Ｈ甲医院人力资源管理的问题与对策研究ＴｈｅＲｅｓｅａｒｃｈｏｎ化ｅＰｒｏｂｌｅｍｓａｎｄＳｔｒａｔｅｇｉｅｓｏｆＨｕｍａｎｒＲｅｓｏｕｒｃｅＭａｎａｇｅｍｅｎｔｏｆＡＣｅｒｔａｉｎ３ＡＨｏｓｐｉｔａｌｉｎＱｉｑｉｈａ作者姓名？；杨博类别！公其卫生硕±领域（方向）：卫生事业管巧指导教师；张云秋教授培养单位；公共卫生学院２０１５年１

2、０月未经本论文作者的书面授权，依法收存和保管本论文书面版本、电子版本的任何单位和个人，均不得对本论文的全部或部分内容进行任何形式的复制、修改、发行、出租、改编等有碍作者著作权的商业性使用（但纯学术性使用不在此限）。否则，应承担侵权的法律责任。吉林大学硕±学位论文原创性声明：本人郑重声明所呈交学位论文，，是本人在指导教师的指导下独方进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体，均己在文中Ｗ明确方式标明。本人完全意识

3、到本声明法由。的律结果本人承担论文签：学位作者名：日月Ｉ１二期年／）＊八ｊ］齐齐哈尔市某三甲医院人力资源管理的问题与对策研究TheResearchontheProblemsandStrategiesofHumanResourceManagementofACertain3AHospitalinQiqihar作者姓名：杨博领域（方向）：卫生事业管理指导教师：张云秋教授类别：公共卫生硕士答辩日期：2015年12月5日中文摘要齐齐哈尔市某三甲医院人力资源管理的问题与对策研究目的：本课题选取齐齐哈尔市某三甲医院中人力资源的管理现况进行调查研究，探讨出该

4、院在人力资源管理方面所存在的问题，找出成因，最后提出具体的、实用的、操作性强的措施方案。从而能够有效地修正该院在人力资源管理方面存在的欠缺，增强其在未来医疗服务行业中的发展与核心竞争力，以便其适应新医改对医院的要求，此次研究结果可为欠发达地区医院提供借鉴，方便其建立新的管理体制和用人机制。方法：1.调查对象：本研究以2014年齐齐哈尔某三甲医院正式在编的1200名医护人员为调查对象进行抽样调查，从中共抽取300人，基本覆盖了各个临床和医技科室，包括医疗、护理、药剂、检验、行政、后勤等人员。2.调查方法：通过发放问卷方式，以齐齐哈尔市某三甲医院人力资源管理为主

5、线进行调研，力求将理论与医院实践相结合，解决医院面临的实际问题。3.调查内容：本调查以齐齐哈尔市某三甲医院人力资源数据信息为基准。主要包括人员的一般情况，人员的招聘和提升，人员的甄选、合理配置和使用，人员的考核和奖励，人员的培训和激励等情况。结果：通过分析问卷调查的结果，发现该医院在调动人员积极性以及福利待遇上做得较好，但是该院在人力资源管理上也存在一些问题，包括：招聘渠道较窄，面试方式有限，人才录用、晋升机制不合理；绩效考核机制不合理，缺乏公开、透明，主观性大，可操作性不高；人才培养机制不够完善。结论：针对发现的问题，结合黑龙江省实际情况，为该院人力资源管

6、理的决策提供建议如下：逐步健全人力资源管理体制；完善绩效考核机制；完善人才培训I机制；借助现代信息技术，建立相应的管理系统。并尽可能地满足职工提高收入、搭建广阔的事业发展平台和发展前景及其个人价值实现等方面要求，接受并尽可能地采纳其合理建议。关键词：三级甲等医院，人力资源配置，绩效考核机制，人才培训机制，问题与对策，IIAbstractTheResearchontheProblemsandStrategiesofHumanResourceManagementofACertain3AHospitalinQiqiharObjective:Inthisstudy,

7、weinvestigatedthecurrentsituationofhumanresourcemanagementinahospitalinQiqihaer,inordertofindthecausesinhumanresourcemanagement,andthuswecaneffectivelyimprovehumanresourcesmanagementinthehospital.Inaddition,wecanalsoenhanceitsdevelopmentandcorecompetitivenessinthefuture,soastomeett

8、herequirementsofthenewmedi