高职院校青年女教师专业发展困境与对策研究

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1、硕士学位论文高职院校青年女教师专业发展困境与对策研究学科专业职业技术教育学学位类型□√科学学位□专业学位研究生姓名陈慧姝导师姓名、职称覃兵副教授论文编号湖南师范大学学位评定委员会办公室二〇一六年九月分类号密级学校代码10542学号201318920061高职院校青年女教师专业发展困境与对策研究TheDilemmaandCountermeasurefortheProfessionalDevelopmentofFemaleTeachersinVocationalColleges研究生姓名陈慧姝导师姓名、职称覃兵副教授学科专业职业技术教育学研究方向职业教育课程与教学论湖南师范大学学位评定委员

2、会办公室二〇一六年九月湖南师范大学学位论文原创性声明本人郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。除文中己经注明引用的内容外，本论文不含任何其他个人或集体邑经发表或撰写过的作品成果。对本文的研究做出重要贾献的个人和集体，均邑在文中Ｗ明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。学位论文作者签名：占年从月日＾，湖南师范大学学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学枚有关保留、使用学位论文的规定，研究生在校攻读学位期间论文工作的知识产权单位属湖南师范大学。同意学校保留并向国家有关部口或机物送交论文的

3、复印件和电子版，允许论文被查阅和借阅。本人授权湖南师范大学可Ｌ乂将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可Ｌ乂采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。本学位论文属于１、保密□，在年解密后适用本授权书。２、不保密囚＂＂（子在佐方框内打Ｖ）（＾上相｜＇厶作者签名：沒矣〇日期；山年月日日期。６导师签名：：义年月日中｜户摘要教师专业发展是青年女教师实现专业成长、提升自身价值的重要途径，也是优化师资队伍素质的主要手段。虽然高职院校青年女教师群体不断扩大，但其专业发展水平还有待提高。本论文以高职院校青年女教师专业发展为研究对象，通

4、过文献搜集对已有的相关理论成果进行梳理，在此基础上，结合高职青年女教师专业发展特征，有针对性地对高职院校青年女教师专业发展进行现状调查，概括和整理当前高职院校青年女教师专业发展存在的问题，在此基础上进行归因分析，最终探寻促进高职院校青年女教师更好地实现专业发展的有效路径。论文结合高职院校青年女教师专业发展的教育类型、教育层次、年龄与性别特征进行问卷设计，对当前高职院校青年女教师专业发展状况进行了调查，认为目前高职院校青年女教师专业发展存在发展意识薄弱，动力不足；专业发展水平不强，有待提升；专业发展保障制度缺乏，引导力度薄弱等问题。对于以上问题的解决，既需要高职院校青年女教师的主动作为，

5、不断更新观念，强化自主专业发展意识，积极主动寻求更多专业发展路径，不断提升自己专业发展的能力。同时也需要学校和管理部门创新发展机制、健全制度、优化发展氛围，为高职院校青年女教师专业发展提供制度保障和评价引导。通过以上策略，实现真正关切高职院校青年女教师实际的专业发展与成长，在实现自身价值的过程中促进高职院校教学水平和科研能力的提升！关键词：高职院校;青年女教师;教师专业发展;困境;对策IAbstractTeachersprofessionaldevelopmentisanimportantwayofyoungfemaleteacherstoachieveprofessionalgrow

6、thandtoenhancetheirvalue,aswellastheprimarymeanstooptimizethequalityofteachers.Asthenumberofvocationalyoungfemaleteachersgrowingrapidly,tostudyyoungfemaleteachersprofessionaldevelopmentofvocationalcollegehasimportanttheoreticalandpracticalsignificance.Thispapertooktheyoungfemaleteachersprofessio

7、naldevelopmentofvocationalcollegeastheresearchobject,onthebasisofliteraturesearchandanalysis,combinedwithprofessionaldevelopmentcharacteristicsofvocationalyoungfemaleteachers,toinvestigatecurrentsituationofvocationalyoungfem