学科带头人和骨干教师评选资料

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1、关于做好宿州市第三届中小学幼儿园学科带头人、骨干教师评选工作的通知各县区教育局、市直各学校：现将宿州市第三届中小学幼儿园学科带头人、骨干教师评选工作通知如下：一、评选名额本届共评选中小学幼儿园学科带头人100名、骨干教师300名（不含经考核合格，直接认定的学科带头人、骨干教师），具体推荐名额分配见附件2。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖。二、评选条件遵照《宿州市第三届中小学、幼儿园学科带头人、骨干教师选拔和管理实施方案》执行（详见附件1，以下简称《方案》）。聞創沟燴鐺險爱氇谴净。三、相关要求1、评选全市中小学、幼儿园学科带头人、

2、骨干教师是切实加强师资队伍建设，进一步强化教育系统人才工作，切实推进学校走内涵发展的一项重要举措。各县区、市直学校要严格遵循“坚持标准、确保质量、好中选优、宁缺勿滥”的原则，认真按照《方案》规定的程序，做好选拔推荐工作。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟。2、各单位要组织广大教师认真学习《方案》，积极鼓励所有—21—符合条件的教师参加评选；在充分酝酿提名的基础上，结合个人业务素质，教育教学实绩等，全面考核；集体研究确定推荐人选。推荐人选名单在被推荐人所在学校公示，时间不得少于7天。经公示无异议后，认真组织被推荐人选填写《宿州市中小

3、学、幼儿园学科带头人、骨干教师评审表》（见附件3）一式二份，连同个人有关材料一并上报市教育局。市直推荐工作由市教育局负责（日程表）。酽锕极額閉镇桧猪訣锥。3、各县区教育局、市直各学校于3月10日前将评选推荐工作总结、推荐人选名单及材料报市教育局人事科，市教育局将组织专家进行评审，评审结果在宿州教育局网站公示7天，经公示无异议者报市教育局党组批准，分别授予宿州市学科带头人、骨干教师荣誉称号。彈贸摄尔霁毙攬砖卤庑。附件：1、宿州市第三届中小学幼儿园学科带头人、骨干教师选拔和管理实施方案2、宿州市第三届中小学幼儿园学科带头

4、人、骨干教师推荐名额分配表3、宿州市第三届中小学幼儿园学科带头人、骨干教师评审表4、宿州市第三届中小学幼儿园学科带头人、骨干教师推荐人选简明情况登记表—21—二〇一五年二月十六日附件1：宿州市第三届中小学幼儿园学科带头人、骨干教师选拔和管理实施方案第一章总则第一条选拔学科带头人、骨干教师应坚持公开、公正、竞争、择优的原则，严格按照选拔条件和程序进行。第二条选拔学科带头人、骨干教师每三年进行一次，实行动态管理，不搞终身制。第二章选拔范围和条件第三条选拔范围包括普通中小学、幼儿园、教师进修学校、中等职业学校的专任教师；教

5、育教学研究机构(电化教育机构)的教研员。謀荞抟箧飆鐸怼类蒋薔。第四条基本条件1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义祖国，全面贯彻党的教育方针，忠诚人民的教育事业。坚持工作在教育教学第一线，工作量饱满，—21—有良好的师德师风和奉献精神，做到教书育人，为人师表；团结同志，善于协作；积极进取，勇于创新。具备合格学历和相应的教师资格。学科带头人原则上年龄在55周岁以下(女教师50周岁以下)，骨干教师年龄在45周岁以下。厦礴恳蹒骈時盡继價骚。2、教师须担任过班主任（含团队辅导员、年级组长）工作，在培养优秀班集体、学生思想教育、

6、关心全体学生的成长等方面成绩显著。校长须兼一门学科的教学工作，教学工作量达到专任教师的1/3以上，在学校办学、行政管理等方面富有特色，业绩突出。教研员须熟悉本地区课程改革的情况，对解决本学科教学中的理论和实际问题有独到的见解；在课程改革中勇于创新，教学研究成绩卓著。总结的教育教学经验和教学方法在本地区得到推广，对课程改革起到了积极推动作用（提供上一学年由学校验证的原始备课笔记、原始证件及近3年教学工作计划、课表、学校管理、班主任工作等方面的实证材料)。茕桢广鳓鯡选块网羈泪。第五条除符合基本条件外，具备下列条件可推荐为

7、骨干教师人选。1、中学、中等职业学校教师具有大学本科学历和中学一级教师或中等职业学校讲师职务，幼儿园、小学教师具有小学高级教师职务。具备下列条件可以优先推荐：具有研究生及以上学历或具有高一级教师职务的教师，职业学校“双师”型教师；小学、幼儿园教师取得大专及以上学历或具有高一级职务；参加国家级、省级、市级骨干教师培训的教师；积极参加新课程改革的研究和推广工作，市级以上课改讲师团、学科研究基地组成人员；主动完成区域内教师交流任务的教师(提供相关原始证件)。鹅娅尽損鹌惨歷茏鴛賴。—21—2、学科基础理论和基本技能扎实，熟悉

8、并掌握学科课程标准(教学大纲)，掌握现代教育技术，根据学生实际情况因材施教，教学效果突出。近3年内，承担过市级以上公开课、实验课的教学或承担过县区级公开课、实验课的教学并获一等奖（含课件评选）；幼儿园教师熟悉并掌握《幼儿教育指导纲要》，承担过市级以上半日观摩活动的教学（农村教师县级以上。提供近3年相关获奖证书、原始教学成绩统计表、公开课教案、评