有关评选南通学科带头人、骨干教师

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1、关于评选南通市学科带头人、骨干教师和教坛新秀的通知各镇教管办、各直属学校（幼儿园），市局相关科室：现将《关于评选南通市学科带头人、骨干教师和教坛新秀的通知》（通教人师〔2016〕24号）转发给你们，并就做好本届评选推荐工作提出如下要求：1.各单位要加强宣传，迅速将南通市教育局《关于评选市学科带头人、骨干教师和教坛新秀的通知》精神传达到全体教师，并组织教师对照条件积极申报。2.各单位要建立推荐考核组，在教师个人申报的基础上，广泛听取意见，组织评审推荐。在申报、推荐过程中，要充分发扬民主，严格按南通市文件

2、要求规范操作。被推荐的候选人须在本单位公示一周无异议后，方可报市教育局。3.被推荐的候选人应具备启东市学科带头人、骨干教师和教坛新秀；凡义务教育学校教师评选市级学科带头人和骨干教师，须有在农村学校任教2年以上的经历。4.严格按文件要求整理材料并装订成册，凡上报材料中的复印件、原始记录、农村学校任教证明等均须单位负责人审核、签字并加盖公章，否则不予认定。各单位将申报推荐材料和候选人推荐名册汇总表（名册汇总表需通过EXCEL报电子稿—35—至13862876817@163.com），于10月28日报送局5

3、09室，逾期作自动放弃。5.各单位要高度重视本次评选推荐工作，严格程序，规范操作，切实做好评选推荐工作。如在申报、推荐、评选过程中发现弄虚作假现象，则取消申报对象参评资格，该教师四年内不得参加类似评选活动，并对有关单位负责人和责任人作出相应处理。以上通知，请即贯彻。附：关于评选南通市学科带头人、骨干教师和教坛新秀的通知启东市教育局2016年10月11日—35—市教育局关于评选南通市学科带头人、骨干教师和教坛新秀的通知通教人师〔2016〕24号各县（市、区）教育局、市经济技术开发区社会事业局、南通滨海园

4、区社会管理局、各直属学校（单位）：为深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，落实国家、省、市《中长期教育改革和发展规划纲要》，促进教师专业发展，加快优秀教师成长步伐，培养和造就一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识和有仁爱之心的党和人民满意的好老师队伍，根据《南通市学科带头人、骨干教师管理暂行办法》（通教师〔2007〕4号）文件精神，经研究，决定开展第九批南通市学科带头人、骨干教师和教坛新秀的评选活动。现将有关事项通知如下：一、评选范围和对象（一）评选范围全市幼儿

5、园、普通中小学、特殊教育学校、中等职业学校以及教师发展学院（中心）、教科院、教育技术、少年宫等其他教育教研机构。（二）评选对象上述学校和教育机构中专门从事教育教学与研究工作，符合评选条件并取得相应教师资格证的在编在岗教师。（三）相关说明—35—1．2012年底以前获得南通市学科带头人、骨干教师和教坛新秀称号的在编在岗教师任期已满，必须对照条件重新申报。已获得江苏省特级教师称号的人员不再参加评选。2．各县（市、区）教育局、各直属学校（单位）推荐人选必须是所辖区域或局直学科带头人、骨干教师或教坛新秀。3．

6、申报德育学科带头人和骨干教师，必须是在岗正班主任，班主任年限累计10年以上（不折算），并获得县（市、区）以上优秀班主任或优秀德育工作者称号。4.根据省市相关文件精神，从今年起，凡义务教育学校教师评选市级学科带头人和骨干教师，须有在农村学校或薄弱学校任教2年以上的经历。二、评选条件（见附件1）三、评选人数根据江苏省教育现代化指标体系对师资水平的总体要求，结合我市县级以上骨干教师梯队建设现状，今年，全市计划评选市级学科带头人300名，市级骨干教师400名，市级教坛新秀300名。各地各学校（单位）在推荐申报

7、人选时应注意学段、学科分布，其中乡村学校教师占同学段推荐总数的比例不低于15%（乡村学校教师可适当放宽条件）；中等职业学校推荐时要兼顾文化课教师与专业课教师。要坚持标准，好中选优，并向一线优秀教师倾斜，宁缺毋滥。四、评选程序（一）个人申报—35—符合评选条件的教师向所在学校（单位）提出申请，按规定提交申报材料。（二）学校（单位）推荐学校（单位）建立推荐考核组，在教师个人申报的基础上，广泛听取意见。通过个人述职、材料审核、民主测评、组织推荐等方式，对照评审条件综合考核申报人的思想政治表现、教育教学及科研

8、水平，并对申报人作出具体真实的书面评价意见。公开述职和教师测评一般结合进行，参加人数不少于所在学校或单位教师总数的70%。确定推荐人选后，须在本单位公示一周，无异议后上报市、县（市、区）教育局。（三）主管部门审核各县（市、区）教育局建立由有关部门及专家组成的初审委员会，通过组织课堂教学评价、召开座谈会、民意测评等形式征求意见，对所辖学校（单位）推荐的申报人员进行全面考核，确定推荐人选，形成推荐评审意见，公示一周无异议后报市教育局人事与师资处。（四）评委会