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时间:2019-03-08
《心理契约违背、组织承诺与项目绩效的关系研究——基于项目管理者视角》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、浙江理工大学硕士学位论文浙江理工大学学位论文独创性声明本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。除了文中特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得浙江理工大学或其他教育机构的学位或证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示谢意。学位论文作者签名:王压焉签字日期:勾历年弓月J2日浙江理工大学硕士学位论文学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解逝堑堡王太堂有权保留并向国家有关部门或机构送交本
2、论文的复印件和磁盘,允许论文被查阅和借阅。本人授权逝塑堡王太堂可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索和传播,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编学位论文。(保密的学位论文在解密后适用本授权书)学位论文作者签名:王龙药签字日期:勾B年弓月/,2日导师签名:签字日期:20j5年多月J2日浙江理工大学硕士学位论文摘要软件开发行业是一个富有创新精神的领域,是一种智力密集型工作,大多以项目团队的形式进行,这就决定了项目管理者的工作能力和处事水平对整个项目团队乃至软件开发组织的绩效将会产生显著影响。本文在考
3、察管理者心理契约违背状态的基础上,研究它对组织承诺和项目绩效的影响,明确三者之间的相互影响机制,以探究提升项目管理者绩效和项目团队绩效的有效途径。本文在前人研究的基础上,提出管理者心理契约违背、组织承诺和项目绩效的概念模型,并选取合适的量表,通过小样本测试中的信度和效度检验,提取修改适合本研究的问卷,接下来利用数据处理软件进行统计分析。本研究以杭州、北京、上海等地的软件开发项目管理者为研究对象,通过对214份有效问卷的数据处理和分析,得到了以下几个结论:(1)与一般雇员不同,项目管理者的关系型心理契约违背程度最高,管
4、理型心理契约违背其次,交易型心理契约违背程度最低。这说明管理者更加注重与组织稳定、信任关系的建立和维持,以及授权、领导等管理职能的发挥,而对于福利、薪资等物质利益方面不是特别关注,而这恰恰是一般雇员最关注的。(2)项目管理者心理契约违背对组织承诺有显著的消极影响。(3)项目管理者心理契约违背各维度对过程绩效有显著的消极影响,对产品绩效在一定程度上有消极影响。(4)项目管理者的情感承诺和规范承诺对项目绩效有积极影响,但继续承诺对项目绩效存在消极影响。(5)组织承诺在心理契约违背和项目绩效的影响机制中起到部分中介作用。本
5、文最后对提出的假设检验进行总结,并在此基础上指出研究的局限性和发展方向,为以后的研究提供借鉴。关键词:心理契约违背;组织承诺;项目绩效;项目管理者浙江理工大学硕士学位论文lI浙江理工大学硕士学位论文AbstractSoftwaredevelopmentindustryisallinnovativefield,it’Sakindofintelligenceintensivework.Duetotheuniquenessoftheproject,teamworkinthisfieldisauniversalphenome
6、non.Therefore,theprojectmanager’Sabilityofworkandcommunicationwillhaveasignificanteffectontheprojeetteameventheentireindustry.Purposeoftheresearchistofindouttherelationshipamongpsychologicalcontractviolation,organizationalsupportandprojectperformance.Besides,it
7、willtrytofindaneffectivewaytoimproveprojectmanagementperformanceandprojectteamperformance.Basedontheresearchofthepredecessors,Iestablishedamodelofconceptandputforwardmanyhypotheses,thenchoosetheappropriatequestionnaireandmadevalidityandreliabilityresearch011the
8、m.Atlast,Igotasuitablequestionnaireforthisresearch,andusethedataprocessingsoftwareforstatisticalanalysis.Throughtheanalysisofdatafromthe214validquestionnaireswhichIhandedout
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