北京控股有限公司企业文化建设研究

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1、岁臻交瘪锌一专业硕士学位论文北京控股有限公司企业文化建设研究ResearchonThecorporatecultureofBeijingEnterprisesHoldingLimited作者：李锋导师：邵丽萍北京交通大学2013年6月学位论文版权使用授权书嗍一本学位论文作者完全了解北京交通大学有关保留、使用学位论文的规定。特授权北京交通大学可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，提供阅览服务，并采用影印、缩印或扫描等复制手段保存、汇编以供查阅和借阅。同意学校向国家有关部门或机构送交论文的复

2、印件和磁盘。(保密的学位论文在解密后适用本授权说明)学位论文作者签名：半锋签字日期：功侈年／月勿貊亭编访加冲伊氰飙签日师字中图分类号：UDC：学校代码：10004密级：公开北京交通大学专业硕士学位论文北京控股有限公司企业文化建设研究ResearchonThecorporatecultureofBeijingEnterprisesHoldingLimited作者姓名：李锋导师姓名：邵丽萍专业学位：工商管理学号：11125303职称：副教授学位级别：硕士北京交通大学2013年6月致谢本论文的工作是在我的导师

3、邵丽萍副教授的悉心指导下完成的，邵丽萍副教授严谨的治学态度和科学的工作方法给予了我极大帮助和影响，并对我的论文提出了许多宝贵的指导意见，在此衷心感谢邵丽萍老师两年来对我的帮助和指导。北京控股有限公司的相关部门和同事在企业资料提供和企业调研过程中，给予了我很多的指导和帮助，在此向北京控股的各位领导和同事表示衷心的感谢。在MBA学习及撰写论文期间，陈虹桥、梁远、李兵等同学对我论文中的参考文献收集、思路与框架建立研究等方面都给予了热情帮助，在此向他们一并表示感谢。此外，也非常感谢我的家人。正是他们的理解、关怀

4、和支持使我能够专心完成自己的学业。最后，要再次感谢我的老师和同学，谢谢大家的付出和陪伴，带给我很多难忘的快乐时光。祝大家在未来的工作和生活中一切顺遂。中文摘要摘要：企业文化是当代最前沿的企业管理思想和经营智慧。从世界范围来看，优秀的、符合企业发展特点的企业文化越来越受到中外各类企业的重视，并将其视为构建企业软实力、打造企业核心竞争力的重要组成因素。现代企业的发展实践表明，企业文化是企业生生不息、长盛不衰的精神支柱和动力源泉，是企业软实力的重要组成部分。可以说，谁拥有文化优势，谁就拥有竞争优势、效益优势和

5、发展优势。优秀的企业文化所反映出的强大凝聚力、内敛力和示范效应也会在企业的战略管控体系中得到良好的反射和体现，并在企业的发展历程中发挥出强大的正能量和导向功能。加强自身企业文化建设，对于提高企业的经济效益、社会效益都具有重要意义。本文在结构上分为两部分：第一部分为理论研究部分。通过对国内外企业文化发展现状和当前企业文化理论体系等进行系统性地收集研究，全面阐述企业文化体系的主要内容、内涵作用i文化特征等基本理论。第二部分为实例应用部分。以北京市属国有企业一北京控股为实践案例，对该公司企业文化现状进行深入调

6、研并进行结果分析，找出该公司文化现状存在的实际问题，通过梳理现有的企业文化理念体系，建立初步的文化优化设计方案，探索并总结出对原有多元性的企业文化进行融合、落地的实践措施。同时，还结合该公司企业文化自身特点及经营管理模式，就如何进一步合理地建立和完善具有自我特色的文化体系和实践方法做系统性的分析和思考，提出下一步的工作方向和改进措施。本文的特点在于，针对北京控股有限公司现有的企业文化建设情况深入调研，试图开掘出其优劣之处，并利用两年来在北京交通大学MBA课堂上所学到的专业知识进行理论性探索，通过理论结合

7、实例，对北京控股现有企业文化融合及文化体系建立提出有益的建议和补充。北京控股作为旗舰型市属国有企业，本文的研究虽以该公司为研究对象，但在企业文化融合、新文化的体系建立和载体实践等方面也可以为其他多元化经营的企业提供一定程度的案例依据，具有一定的理论和实践参考价值。关键词：企业文化；战略发展；北京控股jE塞交道太堂童些亟±堂僮诠塞△垦墨!毽△￡!ABSTRACTABSTRACT"CorporatecultureiSattheforefrontofbusinessideasandwisdom．Fromagl

8、obalperspective，Chineseandforeignenterprisesattachmoreimportanceonexcellentcorporatecultureinlinewiththecharacteristicsofenterprisedevelopment，andregarditastheimportantfactorsofbuildingenterprisesoftpowerandenhancingcoreco