【7A版】工作分析调查问卷.doc

《【7A版】工作分析调查问卷.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、7A版优质实用文档工作分析调查问卷前言指导语：这份调查问卷，是为了更好地了解大家的工作情况，以便完成工作说明书的编写，主要涉及基本信息、与工作相关的主要信息以及员工的职业生涯规划等内容。此份问卷的调查不与岗位调动和薪酬绩效挂钩，请大家根据提示放心填写。谢谢大家的配合!填写原则：一：客观性，根据自己工作的实际情况填写，不得夸大或者缩小工作事实。二：整体性，填写完成后，应将所有问卷统一收回，并做统一的分析，不会涉及到某位员工。注意事项:一：填写前请充分阅读，如有不理解的可询问直接上级或到人力资源部门咨询相关人员。二:此份问卷为开放性问卷，如涉及的内容过多，可自行附页补充说明。三：填写过程中务必

2、公正、客观，无可以隐瞒。四：填写完成后，请交于直接上级。47A版优质实用文档7A版优质实用文档工作分析调查问卷一、基本信息姓名岗位名称所属部门入职时间从事工作时间直接上级/下级二、工作情况1、职位概述（在GGG领导下，根据GG从事GG工作，达到GG目的）2、工作流程（即每天早上来做什么，接着做什么，然后做什么）3、工作职责（动词+宾语+目的描述）4、工作时间每周正常工作时间（小时）每周平均加班时间（小时）　5、工作环境及主要设备和工具47A版优质实用文档7A版优质实用文档a、描述本岗位的工作环境，你认为什么样的工作环境更加适合工作？b、请列举本岗位工作中需要哪些主要的设备及工具。三、工作要

3、求1、你所在岗位的任职资格是什么？（如：所需证书，工作经验，学历要求等）四、绩效标准1、对于您目前承担的岗位职责，您认为公司应该考核哪些指标项？2、对于公司现在的考核制度，您认为合理吗？请简单谈一下您的看法。47A版优质实用文档7A版优质实用文档五、培训1、公司是否组织新员工入职培训，培训的主要内容是什么，以及培训时间多长。2、公司是否定期组织员工技能培训，培训是否对工作有益。六、职业生涯规划1、您希望未来所处的工作状况是什么?2、公司是否对您的职业生涯做出明确的规划及晋升渠道。填写人填写时间经理签字47A版优质实用文档