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时间:2019-02-19
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1、2018年初中英语教研组工作计划书报告一、指导思想:以学校和教导处工作要点为指导,以《英语新课标标准》为依据,深化教学改革,以促使学生全面、持续、和谐的发展为出发点。课堂中以学生的发展为本,活动为主线,创新为主旨,培养学生的创新意识和实践能力为重点,充分体现新课程、新标准、新教法,以提高教学质量为目标,加强教学管理,规范教学行为,加强教学质量的调研与监控,积极推进素质教育,努力提高全体学生的数学素质。二、工作目标:1、规范教学常规管理,优化教研组活动,提高现代教育技术技能。2、深入课堂教学研究,确保课堂教学学生知识巩固率100%。3、加强师资队伍建设,认真学习领会
2、新标准,积极开展新教材研究工作,充分发挥骨干教师的示范作用,加强与兄弟学校教学的交流与协作,提高青年教师的业务素质和教研能力。4、在学生中开展形式多样的学习竞赛活动,激发学生学习英语的兴趣,增强英语的运用,促进学生个性和谐发展。5、全校学生英语期末考查及格率达到90%以上,优秀率达到40%以科学发展观为指导,坚持“以研促教强质量,培训培养促成长”的宗旨,围绕本学期学校教育教学工作重点以课堂教学为主阵地,采用多种措施,多种教研形式,致力于课堂教学的研究,致力于教学质量的提高,致力于学生的全面发展,致力于教师的专业成长,力求教研工作得以有效落实。三、工作重点:1、开展
3、以新课程、新标准、新教法为课程的教学研究。2、强化教学常规管理,提高常规课的教学质量。3、切实作好“培优补差”工作,建立优秀生与后进生的档案。4、通过城区学校教研活动,促进英语教师整体素质的提高。四、工作措施:(一)落实新课程标准,改革课堂教学,促进师生发展。1、认真学习新标准,严格执行新标准的指导思想。本学期主要任务:以会“理解新教材、处理新教材、教好新教材”为研究目标,落实新标准在教学中的运用,加强新老教师的合作,提高我校教师的专业成长。2、开展课堂教学的研究,转换教师角色,树立以学生为本的思想,尊重学生,建立平等民主的师生关系,营造积极、健康、和谐、宽松的教
4、学氛围,倡导学生动手实践、自主探索与合作交流的学习方式,扩大学生信息交流面,在课堂教学中学生信息交流面要达100%,培养学生具有学习英语的兴趣,树立学好英语的信心,增强学生的创新意识。(二)强化常规管理,优化备课,提高教学质量。1、备课:本学期继续推行备出优质课,实用课。教师共同探讨新课程、新标准、新教法的教学模式。严格杜绝“只带一本书进教室”,重视个人的二次备课,完善教案的各环节。组织定期检查教案。2、上课:教师要做好课前准备工作,在教学中要注重现代化手段的运用,课中要明确目标,讲透知识点,训练要扎实有效,同时要注意师生活动时间的分配,要及时检测教学效果。3、作
5、业的布置、批改。作业设计既要在量上有所控制,更要注意质的精当。批改要正确、及时,字迹要端正,符号要规范,并有批改记录。4、辅导:继续做好提优补差工作。各班教师要有组织地搞好学习有困难的个别学生的辅导工作,注重“情商”的教育,做到措施得力,成果显著。5、考核:改进评估方法,对学生进行多方位评价。以新标准规定的教学目的和基本要求为依据,评估的方法和手段要多样化。除笔试外,还要通过课堂提问、观摩、谈话、学生作业等方式,评价学生的学习态度、学习习惯等非智力因素,培养学生学习英语的兴趣。教师要要善于利用评价所提供的大量信息,适时调整和改善教学过程。6、听课:本学期各教师每学
6、期参加听课总节数不少于10节,要边听边思,及时评注。(三)加强质量监测,及时反馈,提高教学质量。1、单元检测。抓好单元知识检测,严格考核,及时做好检测分析、查漏补缺工作。2、英语演讲竞赛。以年级为单位开展英语知识单项竞赛,创设良好的竞争氛围。3、期末检测。组织期末考试,期中考试,严格把好教学质量关。(四)通过多种渠道,加强师资队伍建设。1、本学期,结合各级教研活动,35周岁以下老师至少上一节优质公开教学。2、组织教师外出听课,并作好反馈工作。3、加强校际间的教学交流,提升学校知名度。五、具体安排九月份:1、制订英语教学计划及教研计划。2、学习新课程标准。3、期初工
7、作检查。(重点:备课)4、开展教师帮扶结对子。5、第一阶段教学检测。十月份:1、教学常规检查。2、视频课堂教学学习。3、毕业班教学工作座谈。
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