浅谈优秀班干部的培养

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1、浅谈优秀班干部的培养我去年担任小学五年级班主任，刚开始我很着急，成绩看着让人着急，而且班级纪律比较差。现在，不但学生的成绩明显提高，班级纪律变好，就连生活上的许多小问题都改掉了，当然，变好的因素有很多，除了任课教师和班主任的通力配合外，得力的班干部也是重要原因。这里讲一讲我们班班长谭秀丽的成长故事。刚接手一个班级教师与学生之间彼此都有一个适应的过程，这期间，我一方面查阅档案，一方面熟悉学生，暗自留意可以做班长的人，同时也和原来的老师及时沟通，让他们帮我推荐表现好的同学。经过同学们的自荐互荐和我几天的观察调研，我终于确定了班长的人选谭秀丽。这是个中等个子，皮

2、肤有点黑，但是大眼睛却闪闪发光的女生。举止中透着一种认真劲儿。听其他老师说，她原来就做过班长,我想，就她吧，不过，先要征求一下她本人的意见。于是，我找到她，问她愿不愿意做班长。她说，当班长是她的愿望之一，但是她说只怕自己干不好，我告诉她，谁都不是天生的班长，老师相信你一定能干好的，如果工作中有什么困难，只管跟老师说，我会全力支持你的。我乂陆续物色了其他几位班委干部一一生活委员、体育委员和学习委员等。班委会就这么产生了。但是，我说，班委是大家选来为大家服务的，所以，这个班委只是暂时性的，如果过了半学期，大家还推荐你们几个做班委，那么，你们就继续连任。谭秀丽担

3、任班长后，工作积极性很高，工作也完成得比较好，除了完成我交给的各项任务外，还主动为班级献计献策，总能及时反馈同学们的意见建议，使我对班级同学的思想动态有了较为准确的把握。班委会正式选举，谭秀丽以高票数当选为班长，这说明谭秀丽开学初一段的工作也得到了大家的认同，我想这个班长我还真是选对了。过了一段时间，全校趣味运动会，全更是深受同学们的欢迎，参加的项目也取得了不错的名次，每当谭秀丽走上赛场，班级的同学就会自发的为她加油呐喊，这声咅也充分证明了，谭秀丽在大家心中的地位。更证明了我的选择是对的。全用她自己的实际行动和工作能力，赢得了大家的信赖。记得第一次家长会，

4、我在讲了班级情况，与众位家长沟通得差不多了之后，众位家长纷纷散去，但是有一位家长却没有离去，她就是谭秀丽的母亲。她把我叫到一旁，问我谭秀丽的表现怎么样，我说很不错，班长工作积极主动，学习勤奋刻苦,是个好孩子。她又说，老师，你要从严要求她啊。她说谭秀丽在家是个很懂事的孩子，但是总也改不掉粗心的坏毛病，有的时候她的妈妈气不过，要打她的手板，孩子很乖，知道自己错了惹妈妈生气，所以也从来不为自己辩解，从那以后，我也和谭秀丽多次聊天，给她找粗心坏毛病的根源在哪里，帮助她改正缺点。慢慢的谭秀丽的粗心不见了，取而代Z的是，心细，胆大，有能力的班长全。这让她的妈妈也很高兴

5、，见到我总要说很多感谢的话。时间过得很快，转眼间一学期就要过完了，我们班在师生的共同努力下，班风正、学风浓，学习、纪律也都很好。谭秀丽这个班长也在工作中日益成长起来了。她的学习成绩始终稳定在班级5名左右的位置，班级里的大事小情她都料理得很好,工作也赢得了同学们的信赖，我这个班主任真的是多了一个助手。六一临近，学校要组织一台文艺节冃，要求每班推选几位形象好，品学兼优的学生参加。我第一个就想到了谭秀丽。可是我多少也有一点顾虑，因为每天要排练，工作量不小，况且她已经是本班的班长了，还兼任很多其他事情，再花时间在排练上，我怕会影响她的学习，她自己多半也不会愿意。但

6、是，班级里可以做同学表率的真是非她莫属了。所以我还是把她叫过来征询一下她的意见。想不到，她竟痛快地答应了，她说只要老师信任她，她会干好这个工作的。在这一段时间里，谭秀丽总是很早来，组织大家读书，很晚走，和别的同学一起排练，但是却从没有耽误过一次学习，从没有不交或者晚交一次作业。她本人连续几次被评为优秀学生干部、三好学生，优秀少先队员。一步步成长为一个优秀的班干部。从谭秀丽的成长经历中，我知道，一个人的潜能是很大的，班主任必须做到慧眼识珠，善于发现人才，及时引导和鼓励学生超越自己，在学生有困难时理解帮助他们，那么真正的人才才可能脱颖而出，发挥出他们最大的潜能

7、，创造出最大的价值。人们都说：“一个好校长就是一所好学校，一个好班主任就是一个好班级”，其实，一个好班长又何尝不是一个好班级呢，只是在许多时候人们没有意识到这一点而已。以上是我做班主任的真实心得，特地拿岀来与大家探讨。