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时间:2019-02-12
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1、锦水小学工会关于开展“面对面、心贴心、实打实”爱生师德教育活动总结根据《嵊州市教育体育局嵊州市教育工会关于组织开展以“面对面心贴心实打实”为主题的爱生师德教育活动的通知》文件精神,结合我校工作实际就扎实开展以“面对面心贴心实打实”为主题的爱生师德教育活动情况总结如下。一、领导鼎力支持多年来,校长一直坚持把工会工作纳入重要议事日程。活动开展以来,先后多次召开教工会议,进行专题研究讨论并给予指导。工会结合实际,制定了《关于开展以“面对面心贴心实打实”为主题的爱生师德教育活动实施方案》,进一步明确了活动的总体要
2、求。围绕活动主题,面对面地与教职工交流,倾听教职工意见、反映教职工诉求;心贴心地与教职工交朋友,增进感情,释疑解惑;实打实地为教职工和学校发展服务,办实事、做好事。解决教职工工作生活实际困难和问题.二、完善制度建设校工会致力于教代会工作制度的建立和完善,明确和规范各项制度。为积极回应教职工关切的热点问题,做好解释疑惑工作。校工会广泛听取教职工意见和建议,及时将教职工的意见化解在萌芽状态。三、繁荣校园文化为优化教书育人环境,进一步推动校园文化环境建设,提高教师素质,我校抓住教育发展的契机,努力改善办学条件,使
3、学校旧貌换新颜,展现出了蓬勃生机。电动校门、传达室跟上了时代节奏;厨房、餐厅焕然一新;走廊文化内容丰富,图文并茂的“礼仪、孝敬、励志”为主的主题字画,突出展现其各自的内涵,收到了耳濡目染、环境育人的良好效果,展示了学校的发展风貌;队室布置亮丽新颖、别具匠心;阅览室日日开放、书香飘逸;校园绿化带相互映衬,让人心旷神怡;学生活动场所得到了硬化,各种体育设施逐步更新。如今校园里名人名言异常醒目,催人奋进,激励自我;运动场上跑道平整环绕;教室里文化布置多姿多彩,……育人氛围浓郁,校园环境温馨。四、关爱女教职工注重发
4、挥女职工的“半边天”作用。多年来,学校工会一直着力构建三大平台来提升女职工的幸福指数。一是构筑保障平台。打造和谐型女职工队伍。学校不仅每年定期为女职工进行健康和生育体检,而且还为全校女职工办理了特殊疾病保险,参保率100%,构筑了女职工抗大病、重病风险的屏障。二是构筑文化平台。打造活力型女职工队伍。学校依托“图书阅览室”,开展女职工“读书励志、智慧人生”活动。组织开展女职工喜闻乐见、丰富多彩的符合时代新女性要求的诸如女性健康保健、着装礼仪、妇女儿童权益保护法律法规学习、趣味文体比赛等活动。三是构筑发展平台。
5、结合学校教育教学改革的趋势和特点,通过专业技术培训、教学比武等形式多样的活动,为女教师提高专业技能创造条件,积极构筑女教师专业发展平台。五、完善服务体系全心全意为教职工服务,坚持群众利益无小事的理念。把教职工的冷暖放在心上在力所能及的范围内帮助解决教职工的后顾之忧。一是定期组织教职工健康体检关心教职工切身利益。二是建立健全“六必访”制度,对生病住院教职工和直系亲属去世的教师进行了慰问,对困难教职工进行了一年一度的补助慰问。工会干部陪同党政负责人对本单位困难教职工进行各种形式的家访慰问。六、营造温馨环境开展各
6、项有益身心健康的活动,为教师办实事好事。校工会以运动、健身、快乐为主题开展工会活动,号召教职工加强自我保护意识,把锻炼身体、调整心理作为生活中的重要内容。四月份,开展了教职工竞技活动,设比赛项目有定点投篮,实心球、接力跑和篮球友谊比赛,赛出了成绩,锻炼了身体,有益了身心。同时,校工会在“三八”妇女节期间发放节日慰问纪念品,开展了野外拓展活动。十二月份组织教工开展羽毛球、篮球、野炊等活动。通过各种活动的开展,既愉悦了教师的身心,同时也使教师得到了锻炼教育,从而增强了教师的自信、自强和教工的凝聚力。七、提高综合
7、素质要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍,今年工会配合学校党支部、教导处开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。1、加强政治理论的学习。让教师树立正确的人生观、职业观。校工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识、邓小平文选,学习马克思的辩证唯物论,科学发展观的相关理论等。将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来。2、开展行之有效的师德教育。围绕教育教学中心,确立了以师德建设为核心,青年教师为重点,提高教师队伍素质为目标的工作思路。深入开展德高为人范、学高为
8、人师的师德专题教育活动,以廉洁清风进校园活动为重要载体,深入开展行风建设,把学生欢迎、家长满意、社会认同作为师德教育的归结点和落脚点。3、切实抓好教工队伍的专业化成长。组织开展好教工专业发展培训和校本培训及学历提升。凡是有上级举办的有关教育教学、教改科研的各种培训、学习的机会,学校都派老师出去学习培训。要求教师认真学习,促进教学技能、教育理念的不断更新。八、争先创优育人组织教职工开展劳动技能竞赛活动。发展是硬道理
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