解放思想 求真务实 提升服务质量.doc

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1、解放思想求真务实提升服务质量全面开创延边大学图书馆事业发展新局面——在中国共产党延边大学图书馆第二次党员大会上的工作报告（2013年10月26日）崔永哲各位党员同志们：现在，我受图书馆党总支委托，向大会做工作报告，请全体党员审议。中国共产党延边大学图书馆第二次党员大会是在我馆全面学习贯彻党的十八大精神之际，在高教强省及学校发展新的历史节点上，在图书馆整体顺利搬迁，文献资源全面整合，实现实质性合并，全馆人员以更加奋发有为的精神状态投身数字图书馆建设这一关键时刻召开的一次承前启后，继往开来的重要大会。本次大会的基本思想和主要任务是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个

2、代表”重要思想和科学发展观为指导，按照学校党委的总体目标和具体部署，认真总结党总支成立以来的工作成绩和经验，深入分析当前我馆面临的形势和挑战，明确今后发展目标和任务，带领全馆党员干部和职工，进一步解放思想，深化改革，凝聚力量，抢抓机遇，协调发展，圆满完成图书馆“十二五”规划的各项任务，为将延边大学图书馆建设成为具有鲜明民族特色高水平大学图书馆而努力奋斗。一、过去十年的主要工作回顾与总结图书馆党总支自2003年11月26日成立暨图书馆第一次党员大会以来，至今已有十年历史，在此期间，图书馆党总支在学校党委的正确领导下，与行政领导一道团结带领全馆党员和职工，发扬“艰苦创业、开拓进取、

3、传播信息、突出特色、民族团结、多边合作、广泛交流、共建共享”的办馆优良传统，以“读者第一、服务育人”办馆理念，转变发展观念、寻求发展模式、提高发展质量，在党建工作和图书馆各项业务工作上取得了较大的成绩。（一）加强党建与思想政治工作，重视学习型党总支建设图书馆党总支按照学校党委的总体部署，结合我馆中心工作，制定了切实可行的政治理论学习计划。通过下发各种学习材料，深入学习邓小平理论，“三个代表”重要思想，认真贯彻落实科学发展观，坚持用马克思主义中国化最新理论成果武装广大党员干部；采用专题讲座、座谈、参观、民主生活会等多种形式组织和引导广大党员干部认真学习并使其常态化。积极参加学校党

4、委组织的保持共产党员先进性教育、深入学习实践科学发展观、学习型党组织建设、“创先争优”、基层组织建设年及教育思想大讨论等各项活动。（二）加强领导班子及基层组织建设，创建实干型、和谐型、创新型的集体领导班子建设进一步加强图书馆领导班子建设的好坏直接影响到图书馆事业的发展进程。十年来，学校领导高度重视图书馆领导班子建设，2003年图书馆党总支成立，直接受学校党委的领导，标志着图书馆党总支建设的新起点。新的领导集体坚守信念、明确目标，做到班子成员职责明确，积极主动，团结协作，在纪律、制度面前严于律已，勤政廉洁，严格落实领导班子党政联席会议制度、议事制度、例会制度、民主生活会制度，严格

5、执行民主集中制，形成“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的科学决策机制，发挥了领导班子政治核心作用和战斗堡垒作用。党员干部队伍建设进一步壮大大力拓展干部培训渠道，增强干部理论分析和解决问题的能力，干部队伍的综合素质得到进一步提升。2011年8月各分馆并入总馆合为新的图书馆之际，对中层干部队伍进行了调整换届。新一届中层干部队伍的年龄和学历结构更加优化，中层干部队伍整体素质较好，在图书馆的发展建设中起到了中坚作用。基层党组织建设进一步完善图书馆党总支紧紧围绕图书馆中心工作，按照校党委“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作理念，认真贯彻落实高校基层组织工作条例，创新党建工作方

6、式，大力加强各支部的组织、思想、作风和制度建设，充分发挥图书馆党组织的政治堡垒作用，为图书馆各项工作顺利开展奠定了思想基础，提供了组织保证。2011年根据图书馆机构设置重新划分了四个党支部，激发了基层党组织的工作活力，提高了党组织的凝聚力和战斗力。全馆党员和职工团结协作，积极投身图书馆事业，使图书馆进入了建馆以来成绩最多、发展最快的建设时期。十年来，图书馆各党支部积极稳妥发展党员，从2003年至2013年共发展党员15名，党员总数已达52名。党员队伍素质显著提升在开展保持共产党员先进性教育活动中，党总支始终把“提高党员素质，增强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”作为目标，抓

7、理论武装，抓党性分析，抓主题实践，抓边学边干，使广大党员学习和实践“三个代表”重要思想的自觉性得到增强，党员干部的综合素质明显提高。全馆党员在各自工作岗位上，能够遵守工作纪律，勇于吃苦，乐于奉献；事事发挥模范带头作用，主动承担本部门急、难、重工作任务。在科技图书馆启用之际，党总支将搬迁工作与党员创先争优活动紧密结合，利用暑假契机，冒着多雨高温困难，全体党员积极参与加班加点，按时完成了50多万册图书的搬迁任务和老馆书刊的调整。在新馆开馆前，党总支又动员党员带动全体馆员对书架与地面全面清扫和对上