与谐视角下农民工文化生活创新探究

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1、与谐视角下农民工文化生活创新探究摘要：改革开放30多年来，我国农民工文化生活建设开新局面，取得前所未有的成绩。然而，新形势对农民工文化生活提出更高要求，使其面临新的挑战。因此，必须树立'‘以农民工为本”的文化生活理念，构建社区组织农民工文化生活新模式，着力提升企业公共文化服务水平，促进农民工文化生活建设迈上新台阶。关键词：和谐社会；农民工；文化生活中图分类号：G12文献标识码：A文章编号：1005-5312(2013)21-0261-01一、和谐视角下改善农民工文化生活的必要性(一)顺应城市新发展的必然要求农民工从乡村进入城市

2、，生存环境发生了深刻变化，给其原有的乡村文化带来冲击，使其价值观、生活方式发生了改变。在这个过程中，农民工若想融入城市，须具备如下条件：拥有一定的经济收入、社会地位；形成城市的生活方式;得到城市文化的认同。因而，农民工城市化的过程，既是农民工职业发展的过程，也是生活城市化的过程，更重要的是精神文化的认同。从本质上看，农民工问题就是其社会角色的转变。该转变的根本是实现文化融入。只有丰富农民工文化生活，消除文化歧视，搞好城市和乡村文化对接，才能提升农民工文化素养，转变农民工价值观，改变其生活方式，从而使其适应城市新发展的需求。（二

3、）促进社会和谐稳定的本质要求农民工的产生，既给城市发展做出巨大贡献，也给城市管理带来一系列新情况和新问题，更有甚者，误入歧途走上违法犯罪道路。究其成因，除了自身素质因素外，主要是：农民工难以融入城市，饱受生存和心灵双重压力，并且长期得不到排解；文化生活匮乏，精神空虚寂寞，承受着心理和生理双重压力；文化素质不高，工作任务繁重，没有时间和精力进修。加之侵害农民工权益现象时有发生，使其在城市边缘游走，加剧了农民工和城市之间的矛盾。在此情形之下,一些农民工可能用极端的方式来解决问题，带来一些影响社会稳定的不和谐因素。因而，改善农民工文

4、化生活，深入开展丰富多彩的文体活动，有利于缓解农民工压力，化解各种矛盾，从而促进社会和谐稳定。二、改善农民工文化生活的对策建议（一）树立'‘以农民工为本”的文化生活理念落实'‘以农民工为本”的理念，是改善农民工文化生活的保证。当前，部分地区和部门领导干部的文化理念与科学发展观要求相差甚远，如仍然把文化生活当成是城市居民的专利，轻视农民工的文化生活；热衷于"炒概念”，以口号代替文化生活的具体落实，等等。因此，要进一步转变文化观念，树立“以农民工为本”的文化生活理念，提高对农民工文化生活的关注度。把改善农民工文化生活放在突出位置，

5、出台相关政策法规予以支持，发挥政府的文化职能，逐步将农民工文化生活纳入科学化、规范化轨道。把农民工文化生活纳入公共文化服务体系，强化农民工文化生活基础设施建设，维护好农民工文化权益，使文化发展成果惠及农民工。（二）构建社区组织农民工文化生活新模式构建社区参与新模式，是改善农民工文化生活的关键。建立多元化的农民工文化生活方式，如咨询、培训、社区体育比赛、社区晚会等，从多层面满足农民工日益增长的文化生活需求。在社区开展心理咨询会，深入了解农民工的思想、工作、生活实际情况，帮助农民工解决好各项难题，有效缓解其压力。积极推动社区业余培

6、训工作，利用晚上时间向农民工普及科学文化知识，讲授一些和农民工生活、工作相关的知识、技能，讲授一些社会热点、难点问题，讲授一些法律常识，促使农民工在学习中获取新信息、增长新本领，从而提髙自身素质。定期开展社区文体活动，举办农民工歌唱比赛，对于歌唱水平较高的选手，可以把他们集中起来，请专业声乐老师进行后期培训，这样既丰富了农民工的文化生活、又锻炼和提升了歌唱水平。（三）着力提升企业公共文化服务水平提升企业文化服务水平，是改善农民工文化生活的重点。由于农民工大多数时间在企业，因而丰富企业内部文化生活刻不容缓。这是企业社会责任的重要

7、体现。企业的负责人、工会组织，要把'‘以农民工为本”的理念落到实处，关注农民工的精神文化需求，更加注重人文关怀和心理疏导，营造良好的文化生活氛围。建立和改善企业内部文化生活设施，如网吧、篮球场、羽毛球场、乒乓球场、健身场地等，丰富农民工业余文化生活。定期举办培训班，集中讲授一些和工作相关的知识，提高农民工的业务技能，拓宽其发展空间。构建和谐企业职工关系，建立人文关怀机制，注重农民工的民生需求，改造住宿、餐饮、供暖设施等，改善农民工福利待遇，畅通农民工利益诉求渠道，为丰富农民工精神文化生活提供保证。参考文献：[1]刘忱.丰富农民

8、工城市文化生活——以文化融入促进社会融入[J].中国职工教育，2011,(12).[2]雷玉琼，王坤宁，赵营营等.农民工文化生活“孤岛化”现象探析[J].江西行政学院学报，2010,12(1)：72-75.[3]任佳.关于丰富和改善农民工文化生活的对策研究[J].中国高新技术