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时间：2019-01-07
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1、人事工作流程图公司各系统、部门:为规范人事管理制度，建立建全人事工作流程，特制订《人事工作流程图》，请各系统、各部门遵照执行。1、附图如下：1.1、招聘、转正管理流程图（附图一）1.2、工资发放流程（附图二）1.3、异动管理流程（附图三）1.4、人事管理制度的制定和修订程序图（附图四）1.5、降职、免职流程图（附图五）1.6、升任、调任程序图（附图六）2、附则：2.1本制度由综合管理部负责解释。2.2本制度由总经理同意批准之日起执行。主题词：人事工作流程报送：董事长发送：各系统分管理领导、公司各部门综合管理部200
2、9年9月07日印发共印份K招聘、转正管理流程注（12）员工试用期满前七天内注：考勤表每月1日交至综合管理部，综合管理部10tl将工资单交由财务部审核，核定后的工资表于12日交由总经理审批、董事长签字批准后，15日发放工资，领取工资单。备注：转正员工辞职需提前一个月，辞退员工时按照劳动合同法和具体情况确定。羊退4、人事管理制度的制定和修订程序图5、降职、免职流程图▼▼通知任职部门通知个人6、升任、调任程序图
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