人事工作流程图

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3、源部任务概要员工转正管理部门总经理分管领导人力资源部用人部门员工节点ABCDE1234567891011审批不合格合格审核YES开始上岗通知单报到/办理手续签署审核意见转正通知存档结束汇总职能部门考核下发考核通知单核实认定资料归档总结结束岗前培训试用期试用考核表直接领导对试用员工转正考核接收接收转正申请试用期结束转为正式员工终止合同精彩文档实用标准文案三、考勤管理工作流程图考勤管理工作流程图部门名称人力资源部任务概要考勤管理工作部门总经理分管领导人力资源部各职能部门财务部节点ABCDE12345678910111213审批审批审核审核审核审核YES开始考勤制度组织

4、执行汇总并检查真实性考勤月统计筛选出缺勤人员请假手续是否齐全提出处理意见否组织处理处理结果反馈存档结束汇总职能部门考核下发考核通知单核实认定资料归档总结结束执行考勤月统计汇总配合报送财务部精彩文档实用标准文案四、员工请假管理工作流程图员工请假管理流程图部门名称人力资源部任务概要员工请假管理部门总经理企管部人力资源部所在部门经理员工节点ABCDE123456789审批审批YES开始考勤制度组织执行3天以上存档审批销假季度请假档案检查结束汇总职能部门考核下发考核通知单核实认定资料归档总结结束执行审批审批执行请假条3天以下假期期满是否续假否是续假精彩文档实用标准文案五、

5、岗位设计工作流程图岗位设计工作流程图部门名称人力资源部任务概要公司岗位设计管理部门总经理人事分管领导企管部人力资源部各部门节点ABCDE1234567891011审批审批审核审核审核YES开始组织机构变革职能分解正式成文讨论接收文件配合汇总职能部门考核下发考核通知单核实认定资料归档总结结束配合配合并提出意见接收汇总分析初步设计讨论正式设计形成正式文件人员调整结束提供意见接收提出职位要求讨论接收文件接收调整精彩文档实用标准文案六、岗位调动工作流程图岗位调动工作流程图部门名称人力资源部任务概要员工转正管理部门总经理分管领导人力资源部用人部门调出部门节点ABCDE123

6、456审批审核YES根据调出与调入部门的意见，同意取消岗位调整执行批示/通知调薪晋升降职转岗存档结束汇总职能部门考核下发考核通知单核实认定资料归档总结结束接收《员工岗位调动通知书》，同意调入获知工作交接审批《员工岗位调动通知书》，同意调出工作交接精彩文档实用标准文案七、员工晋升工作流程图员工晋升工作流程图部门名称人力资源部任务概要员工转正管理部门总经理分管领导人力资源部用入部门调出部门节点ABCDE123456审批审核YES根据调出与调入部门的意见，同意取消岗位调整执行批示/通知调薪晋升降职转岗存档结束汇总职能部门考核下发考核通知单核实认定资料归档总结结束接收《员

7、工岗位调动通知书》，同意调入获知工作交接审批《员工岗位调动通知书》，同意调出工作交接精彩文档实用标准文案八、离职管理工作流程图离职管理工作流程图部门名称人力资源部任务概要员工离职管理部门总经理/分管领导人力资源部办公室员工所在部门离职员工财务部节点ABCDEF12345678910审批是否审批处理意见终止并通知部门交接顺利可办理离职审批手续劳动关系处理档案调出离职面谈员工离职通知更新信息存档结束YES收回劳保、办公物品汇总职能部门考核下发考核通知单核实认定资料归档总结结束部门提出申请，由员工填写《离职会签表》须提前30天工作交接辞职解除劳动合同财务款项交割工资福利

8、结算工资福