以学生发展为本优化班级管理

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1、以学生发展为本优化班级管理摘要:班级是学校教育的基本单位,它管理的好坏与学生的发展有直接的关系,因此要贯彻“以学生发展为本”理念,不断优化班级管理,促使学生的德、智、体、美、劳得到全面健康的成长。班主任作为班级管理的直接实施者,在实践管理过程中,要不断地调正管理的思路,但要避免生搬硬套一些先进的管理理念和方法,而是要结合班级学生的实况,进行创新和优化,进而取得理想的管理效果。文中,笔者结合自己多隹的管理实践经验,探究了贯彻“以学生发展为本”,优化班级管理的方式方法。关键词:班主任;小学;班级管理;学生发展为本G625.1班主任的责任就是促使每一位学生都能够

2、在德、智、体、美、劳五个方面得到发展,而在新吋期背景下,班主任在管理班级过程中不能够在拘泥于传统管理模式,而是要贯彻“以学生发展为本”理念,立足班级学生的实况,吸取他人班级管理的先进方式方法,不断创新与反思,构建具有班级特色的管理模式,促使每位学生都能够如融班级生活,且能够在原有基础上取得进步,获得发展。下文中,笔者根据多年的管理实践经验,探究了贯彻“以学生发展为本”理念,实现班级管理优化,充分发挥班主任的组织者和领导者的作用。一、以爱为先,树立正确的人牛目标小学生的心形还未成熟,却也有了自己的小心思,这无疑给班级管理带來了一定的困难。小学阶段在整个学生生

3、涯中起到了非常重要的作用,因此作为班主任,要以爱为先,帮助学生树立正确的人生目标,才能够调动学生的积极性,在实践过程中,主动地从德、智、体、美、劳五个方面约束自我,进而取得更好的发展。“爱”虽然不适教育的全部,但是没“爱”的教育,不能称Z为真正的教育,简单来讲,“爱”是教育的基础。贯彻“以学牛发展为本”的理念,就应该面对全体学生,以爱为先,让全体学生都能够感受到来自班主任的关爱,从而自觉地靠拢过来,且能够用心地领会班主任的话语,约朿自己的行为。我校有35个班,每班有80到90多个学生,学生数量比较多,而且学生来源较广,有农村的,有城镇的,也有外地来经商的,

4、留守学牛也较多,管理起来有一定难度。班级管理过程中,不能因为学牛成绩差异、家庭背景差异、性格容貌差异等方面,而厚此薄彼,而是要一视同仁,甚至将更多的“爱”给了成绩差、家庭环境恶劣、性格容貌不好的学生,?皿可能花费更多的时间与精力,融入到他们的生活中,了解他们的内心需求,抓住要点,对症下药。女口,对于成绩差的学生,班主任可以选时间进行谈话,找到症结,对症下药;对于成绩波动较大的学生,班主任要多采用“鼓励”“有爱”的语言,肯定学生的进步与成长,还要找到症结,促使学生的成绩趋于稳定。二、以夸为主,提升自信的学习态度学生需耍掌握知识繁多,但大部分学生学习态度不够自

5、信。学生较为喜欢得到别人的夸奖与肯定,特别是来自班主任的肯定。新时期背景下,班主任应该具有一双发现“闪光点”的眼睛,及时肯定学生的进步与成长,使学生1E确、全面的了解自己,肯定自己的价值,久而久之,学生的自信心就会得到建立与强化。班级管理过程中往往会遇到一些繁琐的小事情,如纪律、卫生、仪容等方面的问题。这些小事情都可以作为鼓励、肯定学生的点,提升学生的口信心。班主任的肯定,不仅能够树立学生的自信心,还能够调动学生的积极性,更能够营造良好、和谐、竞争的班级氛围。这样的班级氛围,有助于学生养成良性“竞争”的意识,更能够形成良性的循环,使班级的全体学生都能够在自

6、己原有的基础上获得进步。班级是全体学生的,班级氛围需要全体学生营造,同时班级氛围还能够反作用于学生,因此班主任要贯彻“以学生发展为本”,以夸为主,营造良好的班级氛围,进而实现优化班级管理的目的。三、以新为魂,促进学生的个性发展创新是一个民族进步的灵魂,因此,班主任在日常管理屮,要注重学生创新意识和创新能力的培养。创新意识和创新能力的培养,不能够凭空想想,而是需要日常的实践活动中,使学生认识到创新的重要性,进而积极主动地参与到创新活动实践中。小学生已经具有一定的思维,因此班主任在组织开展活动时,要贯彻“以生为木”的理念,以学生认知能力、内心需求为依据,确保每

7、位学生都能够参与进来,且还是愉悦地参与到活动中,活动中学生遇到问题时,班主任要给予支持与帮助,使学生的个人才能得到发挥的同时还能够培养新的能力。班主任耍尽可能为学生提供空间与时间,让学主展现自身的“闪光点”,促进学牛的个性发展。班级管理是否得当,对学生的影响非常深渊,因此在新课改背景下,班主任要贯彻“以学生发展为本”的理念,充分扮演好“组织者”和“领导者”的角色,同时还要帮助学生扮演好“主角”这一角色。只有将“以生为本”贯彻英中,才能够实现优化班级管理的目的,促使学生德、智、体、美、劳五个方面全面、健康的发展。参考文献:[1]李涵.班级管理模式创新与新型学

8、习共同体构建[J]・中国教育学刊.2013(04)[2]蔡克勇.以

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