北森大数据:金融行业社会招聘分析报告

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1、金融行业012016金融行业社会招聘分析报告行业整体招聘分析022016金融行业社会招聘分析报告人才供求032016金融行业社会招聘分析报告金融行业人才供求金融行业人才招聘需求在月度间变化相对平缓,6-12月份人才需求比较高3月份,8月份是金融行业人才简历投递的两个高峰期最佳的供需比例分别出现在1月份,3月份、8月份,企业在制定招聘计划时应充分考虑供给的因素职位需求和简历供应量1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月职位需求简历供给042016金融行业社会招聘分析报告招聘周期Offer052016金融行业社会招聘分析报告金融行业招

2、聘周期金融行业招聘周期第1天创建职位时间第6天应聘申请时间第14天邀请面试时间第17天实际面试时间第38天发放offer时间062016金融行业社会招聘分析报告招聘漏斗072016金融行业社会招聘分析报告金融行业招聘漏斗金融行业收到简历量转化率:(1000个)3.5%进入一面量转化率:(34.7个)34.6%二面量转化率:(12.0个)24.6%Offer(2.9个)082016金融行业社会招聘分析报告关键岗位招聘分析092016金融行业社会招聘分析报告关键岗位招聘周期102016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位招聘周期金融行业关键岗位

3、中,除产品经理岗位外,HR从邀请面试到发出Offer周期至少是14天风险管理/内控的招聘周期最长,从邀请到时到最终发出Offer平均周期是29天系统开发第1天创建职位时间第7天应聘申请时间第13天邀请面试时间第16天实际面试时间第33天发放offer时间112016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位招聘周期产品经理第1天创建职位时间第6天应聘申请时间第13天邀请面试时间第15天实际面试时间第21天发放offer时间122016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位招聘周期投资第1天创建职位时间第4天应聘申请时间第10天邀请面试时间第12

4、天实际面试时间第27天发放offer时间132016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位招聘周期风险管理/内控第1天创建职位时间第7天应聘申请时间第11天邀请面试时间第14天实际面试时间第40天发放offer时间142016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位招聘周期运维/测试第1天创建职位时间第8天应聘申请时间第15天邀请面试时间第18天实际面试时间第31天发放offer时间152016金融行业社会招聘分析报告关键岗位招聘漏斗162016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位招聘漏斗系统开发收到简历量转化率:(1000个)7.4%进

5、入一面量转化率:(74.2个)24.4%二面量转化率:(18.1个)19.9%Offer(3.6个)172016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位招聘漏斗运维/测试收到简历量转化率:(1000个)5.3%进入一面量转化率:(53.3个)30.4%二面量转化率:(16.2个)9.8%Offer(1.6个)182016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位招聘漏斗投资收到简历量转化率:(1000个)2.2%进入一面量转化率:(22.1个)14.5%二面量转化率:(3.2个)37.5%Offer(1.2个)192016金融行业社会招聘分析报告

6、金融行业关键岗位招聘漏斗产品经理收到简历量转化率:(1000个)1.3%进入一面量转化率:(12.8个)46.8%二面量转化率:(6.0个)27.3%Offer(1.6个)202016金融行业社会招聘分析报告金融行业招聘漏斗风险管理/内控收到简历量转化率:(1000个)4.0%进入一面量转化率:(39.5个)35.1%二面量转化率:(13.9个)76.9%Offer(0.7个)212016金融行业社会招聘分析报告关键岗位招聘渠道自建门户222016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位渠道效果产品经理产品经理岗位上,对进入面试简历量贡献最大的

7、渠道是猎聘网,为18.9%自建渠道表现较好,招聘门户和内部推荐渠道对进入面试简历量贡献率较高,分别为11.2%和9.5%进入首轮面试主要招聘网站HR下载简历占比和主动投递的占比13.6%18.9%前程无忧1.2%猎聘网7.7%智联招聘11.2%8.3%拉勾网8.9%9.5%0%20%40%60%80%100%猎聘网招聘门户内部推荐HR下载主动投递智联招聘猎头拉勾网应届生求职网其他232016金融行业社会招聘分析报告金融行业关键岗位渠道效果风险管理/内控风险管理/内控岗位上,进入面试简历量主要贡献渠道是智联和前程无忧,占到了一半左右自建渠道中,招

8、聘门户对进入面试简历量贡献率较高,达到20.7%,高于猎聘网贡献率进入首轮面试主要招聘网站HR下载简历占比和主动投递的占比9.5%2.4%智联招聘26

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