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时间:2018-12-28
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划滁州特支计划(共8篇) 组办字?XX?45号 关于做好首批“省特支计划” 申报工作的通知 各市委组织部,省委宣传部干部处、省国资委企业领导人员管理处,部分中央驻皖单位组织人事部门: 根据?关于印发?安徽省创新创业领军人才特殊支持计划?的通知?文件精神,现就做好首批“省特支计划”申报工作有关事项通知如下。 一、总体安排 首批“省特支计划”领军人才共遴选100名,其中创新领军人才50名左右,创业领军人才50名左右。在支持领
2、域上,聚焦主导产业,突出高端,急需优先,对其中属于我省“八大战略性新兴产业”和“十大高成长性产业”领域的领军人才重点支持。 二、申报条件 “省特支计划”领军人才的申报单位为在皖注册的各类企业,首批申报企业一般要求为省级以上创新型企业或高新技术企业,以及中央驻皖企业。不含外商独资或外资控股的合资企业。申报人只能依托一个企业,且只申报创新或创业领军人才中的一项。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利
3、开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 创新领军人才 1.在国家或省中长期科学和技术发展规划确立的重点方向,主持重大科研任务、领衔高层次创新团队、领导国家级或省级创新基地的企业科技人才和科研管理人才;或以技术入股等形式参与企业科技创新,并积极推进科技成果产业化的省内外高等学校、科研机构的科技人员。入选后能连续在安徽工作5年以上,服务企业发展。 2.拥有能够促进企业自主创新、技术升级的产权明晰的核心技术成果,积极推进技术成果产业化并取得明显成效;或在企业科技创新中起到关键作用,领衔开发的产品技术水平达到国内领先,在业界有一
4、定影响。 3.年龄一般不超过50周岁。 4.遵纪守法,品行端正,作风正派,诚实守信。具备较强的领军才能和团队组织能力。 创业领军人才 1.运用自主知识产权创建科技企业的科技人才;或具有卓越经营管理才能的高级管理人才。入选后5年内,企业总部和主要生产基地不得迁出安徽。 2.为企业主要创办人,本人持有30%以上股份,且为企业第一大股东。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业
5、人员的业务技能及个人素质的培训计划 3.遵纪守法,品行端正,作风正派,诚实守信。具备较强的领军才能、创新意识、团队组织能力、市场开拓能力和经营管理能力。 4.企业拥有核心技术或拥有自主知识产权,开发的产品技术先进或服务模式创新,能够填补国内空白或引领相关产业发展,具有较强的市场潜力和竞争力,实现产业化。 5.企业应XX年1月1日后在安徽省内注册,注册资金不少于100万元,依法经营,无不良记录,具有良好的经营业绩、纳税记录和高成长性。 三、申报程序 填写申报材料 符合条件的申报人可通过“安徽人才工作网”“通知公告”栏目下载?“省特支
6、计划”申报书?,按照?填写说明?要求认真填写,并准备好附件材料。 材料报送及审核 市属国有及区域内的民营企业报各市委组织部,省属宣传文化类企业报省委宣传部,其他省属企业报省国资委,以上主管部门对申报单位提交的材料进行审核,在“审核单位意见”栏填写意见并盖章后,统一报省人才办。中央驻皖企业的申报材料自行审核,在“申报企业意见”栏填写意见并盖章后直接报省人才办。 申报材料要求目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新
7、项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 1.申报书和附件。申报书应填写完整,不得空项、漏项。附件材料要紧紧围绕申报书填写内容,应清晰简明,与申报书一同装订,总页码不超过24页,采用A4纸双面印制,封面用白色铜 板纸,报送一式8份。 2.首批“省特支计划”申报人选汇总表。无需装订,由各审核单位填写,加盖公章后报送1份,同时报送电子文档。 四、工作要求 1.各有关单位要认真做好宣传动员、组织申报和审核把关工作,确保推荐人选质量。 2.请按照分配名额申报,可通过广泛征求意见、组织专家评选、内部公示等方式择
8、优确定推荐人选。 3.组织指导申报人如实填写申报材料,填写内容要与本人直接相关,对材料真实性要严格把关。如有弄虚作假,一经发现将取消申报人的参评资格和申报单位今后
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