北京航天海鹰星航建筑材料有限公司,@

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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划北京航天海鹰星航建筑材料有限公司,@  航天科技控股集团股份有限公司XX年年度报告全文  航天科技控股集团股份有限公司  XX年年度报告  XX年03月  第一节重要提示、目录和释义  本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并承担个别和连带的法律责任。  公司负责人李立新、主管会计工作负责人严波及会计机构负责人(会计主管人员)杨庆声明:保证年度报告中财务

2、报告的真实、准确、完整。  所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。本年度报告涉及公司未来发展展望、经营计划等前瞻性陈述,不构成对投  资者的实质承诺,请投资者认真阅读,注意投资风险。  公司计划不派发现金红利,不送红股,不以公积金转增股本。  目录目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划  第一节重要提示、目录和释义...............

3、.........................................................................................6  第二节公司简介和主要财务指标..................................................................................................10  第三节公司业务概要..........................................................

4、............................................................13  第四节管理层讨论与分析..............................................................................................................32  第五节重要事项...............................................................................

5、...............................................49  第六节股份变动及股东情况..........................................................................................................54目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员

6、的业务技能及个人素质的培训计划  第七节优先股相关情况..................................................................................................................54  第八节董事、监事、高级管理人员和员工情况..........................................................................55  第九节公司治理.........................

7、.....................................................................................................62  第十节财务报告..............................................................................................................................67  第十一节备查文件目录.......................

8、...........................................................................

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