《提升企业形象》word版

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1、在全县“下基层转作风促发展”活动经验交流暨“进百村入百企访万户”活动动员会议上的讲话(2012年1月8日)同志们:这次会议是经县委研究确定召开的。会议的主要任务是回顾前段全县“下基层转作风促发展”活动开展情况，交流工作经验，安排部署全县“进百村入百企访万户”主题实践活动，动员全县各级干部进一步转变工作作风，深入基层走访，解决突出问题，密切干群关系，为加快推动莒南经济又好又快发展奠定坚实的基础。刚才，县公安局、十字路街道、洙边镇分别就“下基层转作风促发展”活动开展情况作了很好的交流发言，张俊春部长传达了《关于开展“进百村入百企访万户”主题实践活动的实施意见》，大家一定要吃透精神，认真抓好贯彻落

2、实。下面，根据县“下基层转作风促发展”活动领导小组研究的意见，我再讲以下三点。一、精心组织，周密部署，“下基层转作风促发展”活动取得明显的阶段性成效2011年12月15日，县委召开了高规格、大规模的动员会议，安排部署了全县“下基层转作风促发展”活动。这项活动是新一届县委县政府作出的一项重大部署，是做好当前各项工作的总抓手。活动开展以来，由于全县各级各部门的高度重视和广大干部的积极参与，收到了较好的效果。概括起来，主要有以下几个特点：（一）领导重视，启动迅速。“下基层转作风促发展”活动动员大会召开以后，各级各部门迅速行动，及时召开了动员会，普遍成立了活动领导机构，制定了实施方案，建立了活动配档

3、表，确定了联络员，形成了单位主要负责同志亲自抓，分管领导靠上抓，活动联络员具体抓，一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。全县各级广大干部，特别是主要领导干部，充分发挥表率作用，带头开展学习、查摆问题，制定切实措施抓整改；带头深入一线、深入基层，认真开展调查研究；带头联系包扶，及时帮助农户、居民、企业职工解决实际困难和问题，赢得了基层群众的一致好评。县公安局积极开展了以“下基层走访、为群众服务”为主题的“六必访”活动，倾听群众呼声，现场受理案子，送去真情温暖，进一步密切了警民关系。县教体局采取党员领导干部带头学、普通党员跟着学、年老体弱党员送门学的方式，认真抓好集中学习，为活动开展打下了良好的

4、思想基础。县政务中心组织驻窗口各职能部门先后到临港配套产业区、临港物流园区、金城国际、尚城府邸等项目区，就项目发展环境、手续办理、项目建设等情况进行了专题调研，现场对接，等等。（二）宣传到位，氛围浓厚。县活动办公室在县政府公众信息网站上开辟了“莒南县开展下基层转作风促发展活动”网页，设置了“综合报道”、“领导讲话”、“文件规定”、“活动简报”、“督查公告”等5个子栏目，就活动开展情况进行全面综合报道，目前网上悬挂活动信息300余条，成为全县活动的一个重要学习平台。在县广播电视台《莒南新闻》中开辟了“下基层转作风促发展”活动专栏，设置了“局长访谈”、“基层调研”和“活动动态”等3个子栏目，目前

5、共播出19期，实现了期期都有活动内容的目标。在《临沂日报·莒南版》上开辟了活动固定专栏，全面报道了活动动态。创办了“莒南县下基层转作风促发展”活动简报，每天至少编发一期以上，大力推广好的典型和经验，目前共编发活动简报29期。通过以上措施，切实形成了高强度、大密度、全方位、立体式的综合宣传格局，营造了浓厚的活动氛围。同时，县活动办公室还注重加强对上、对外宣传力度，在《临沂日报》刊发了“莒南县集中开展下基层转作风促发展活动”的新闻。近期，市委“四比四看”活动简报将整版转发莒南县开展下基层转作风促发展活动做法，并在全市予以推广。县广播电视台充分发挥职能作用，引导激励记者编辑下基层、写好稿、出精品，

6、强化新闻舆论宣传，较好地配合了全县活动的开展。（三）学习深入，凝聚共识。全县各级各部门按照活动的总体安排，紧紧抓住集中学习这一关键环节，认真组织机关干部学习活动文件，学习县委陈书记在县委常委扩大会议和全县活动动员大会上的重要讲话和陈书记关于学习《人民日报》第四版《大德在民》一文重要批示精神及《大德在民》文章。在集中学习的基础上，各级各部门都在机关内部广泛开展了“莒南要发展、我该怎么办？”和“群众有期盼，我该怎么干？”大讨论活动，进一步统一思想，凝聚共识，切实增强了广大机关干部的纪律意识、发展意识、机遇意识、争先意识。期间，县活动办公室成立了两个学习督导组，通过深入机关、电话调度等形式，全面搞

7、好面上学习情况督导。县委办公室的每名机关干部都建立了学习笔记，撰写学习体会，深刻领会活动的精神实质。县委组织部组织机关副科级以上干部先后到临沂规划展览馆、兰山区大官苑社区和华东烈士陵园开展了党性教育活动。县水利局邀请检察院、法制局的专家进行授课，组织对120名行政执法人员进行了集中培训。（四）调研得力，成效初显。在活动的第二阶段，活动办公室下发了《关于开展“下基层转作风促发展”活动调研工作的通知》，就县级领导