买卖合同仲裁答辩状

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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观买卖合同仲裁答辩状　　篇一：仲裁答辩状　　仲裁答辩状　　答辩人：珠海市XXX酒店有限公司（简称XXX酒店）　　被答辩人：刘X明（简称申请人）　　刘X明起诉珠海市XXX酒店有限公司动争议仲裁一案，现被申请人XXX酒店答辩如下：　　一、申请人的除了要求支付未发工资的请求外，其余仲裁请求均无法律和事实依据。　　二、申请人的九月工资3326元，发放时，申请人借口工资算不对等原因拒领。

2、　　三、申请人伪造证据《XXX酒店考勤表》。　　因为公司在去年以前是用考勤表记录考勤情况，但是后来已经改用指纹打卡。但是公司还有未用完的空白《XXX酒店考勤表》。因此，申请人与人事文员梁X枫合作，偷偷的在私自拿出来的空白考勤表上自己乱填一通，并且让梁X枫签字确认。这是与事实不符的。因为公司的考勤统统用指纹打卡，一目了然。而根据公司的《员工手册》的第六章《奖罚制度》的规定“单独或与同事合谋伪造任何证明或文件，一律立即开除”。　　四、XXX酒店辞退申请人是合法合理的。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“

3、平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　申请人纪律散漫、工作消极，不能按照公司的要求尽职工作。在全广东人民都在全力以赴的应对“天兔”台风时，公司布置各部门做好放台风准备，申请人等三个保安人员，没有按时返还工作岗位，积极落实公司布置的防台风任务，造成了公司的巨大经济损失。因此公　　司在事后因其过错行为而予以辞退，是符合公司规定

4、和法律规定的。　　五、关于不签劳动合同和购买社保。　　公司多次要求与申请人签订劳动合同，以便购买社保，但是申请人都以各种理由拖延。直到双方发生了劳动争议，也就没有签订合同，也就无法购买社保。　　六、申请人提供虚假个人身份证明资料。　　申请人前后办理了两个不同名字、不同出生日期和不同住址的身份证。在争议发生后，XXX酒店经过了解才知道，申请人隐瞒了其真实的身份情况。申请人到底是何人？干什么的？XXX酒店不得而知。根据公司员工手册的第二章第十四条，使用期内发现原申请表虚报资料，不符合录用条件者。因此，XXX酒店在发现申请人

5、的情况后，又根据其平时工作表现，所以将其辞退。　　综上所述，XXX酒店除了支付申请人拒领的工资外，请求仲裁庭依法驳回申请人的全部请求。　　此致　　珠海市金湾区劳动争议仲裁委员会按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　答辩人：珠海市XXX酒店有限公司二〇一三年十月二十日　

6、　篇二：商事仲裁答辩书　　答辩人：_________市_________公司；　　地址：________市______区大街______号　　法定代表人：马________，该公司经理。　　被答辩人：_______市______设计研究院　　地址：______市_______区_____大街______号；　　法定代表人：王_______，该院院长。　　_______市_______研究院申请仲裁设计合同，追索设计费，并赔偿损失纠纷一案，我方现答辩如下：　　我公司与申请人于XX年4月25日签订了《（XX）设计合同》，根

7、据合同条款即付申请人4万元定金（是设计总额的20%）。后因工程建设投资较大，我公司只能是入股经营，与我公司合资的另一方要求从设计到施工完全由他们负责。因此我公司于XX年8月1日向申请人说明情况提出终止设计合同。事后双方经过多次磋商，由于申请人索取费用太高，双方未能达成协议，于是申请人向仲裁委员会申请仲裁，现就申请人提出的请求和理由作出如下答辩：　　一、申请人要求我公司支付方案设计费6万元是没有法律根据的。按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市

8、文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　根据国家计委编印的《工程设计收费标准》总说明中第十七条的规定，“设计费按设计进度分期拨付，设计合同生效后，委托方应向设计单位预付设计费20%作为定金，初步