增加经验交流 倾情服务世博.doc

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1、增加经验交流倾情服务世博——暨巴士一汽青年迎中秋冲刺世博47天服务交流座谈会9月14日下午，在公司党政领导的关心下，团委组织各基层青年召开“巴士一汽青年迎中秋冲刺世博47天服务交流座谈会”，世博园区志愿者、园外新老团员青年济济一堂。公司党委副书记、纪委书记兼副总经理李金桃，组织人事部经理李建军等领导参加座谈。会上，团员青年们争先发言：在园区工作的志愿者们首先向经常进园区慰问关心大家的领导们表示衷心的感谢；接着介绍了园区的工作环境和服务情况，并一再表示：虽然园区工作辛苦，但大家一定会秉持艰苦奋斗的作风，克服困难，

2、团结一心，在世博“收官战”中起到服务“堡垒”作用。而坚守在园区外各个工作岗位上的青年们则表示：虽然对没能在园区一线工作感到遗憾，但大家同样会在自己平凡的岗位上努力工作，为世博尽己所能，贡献力量。组织人事部经理李建军对于团员青年们在世博会期间表现出的的热情和干劲给予了充分的肯定和赞扬，在要求大家冲刺最后47天的同时，也希望公司的青年大学生能够在岗位上认真努力、踏实工作，向前辈学习，不断提高业务能力、技术水平，不愧于“一汽青年人才”称号。会议最后，党委副书记、纪委书记兼副总经理李金桃作总结发言，他在讲话中首先代表公

3、司向广大团员青年，特别是服务在世博一线的团员青年致以亲切的慰问，并向受表彰的先进集体和先进个人表示祝贺。李书记指出：公交服务不分地点、层次，在服务世博的大背景下，园区内外的青年虽然岗位不同，但是都在尽全力为世博提供服务保障，都是在为一汽公司做好世博工作而努力，大家都是一样的优秀。同时，李书记从公交改革现状、公交企业文化、公司人才培养计划等几方面出发，语重心长的向与会新老青年们提出希望：世博工作接近尾声，大家要继续以饱满的热情和认真负责的工作态度冲刺最后的47天；公交服务无止境，大家要在以后的各项日常工作中保持这

4、份激情，充分发挥青年的“朝阳”作用，展现青年昂扬的精神面貌；同时大家要不断地增强政治意识、服务意识和责任意识，在公交企业中找准自己的位置，把握机遇，尽快成长为企业的栋梁之材。座谈会持续近两个小时，整个过程讨论气氛热烈又不失活泼。通过此次座谈会的相互交流，大家增近了彼此之间的了解，明确了自身的发展方向；同时，大家对世博后阶段的冲刺工作有了明确的工作思路，全体青年将以奋发有为的精神状态和求实创新的实际行动，整装待发，冲刺最后47天，为公司圆满完成世博任务而努力，为举办一次“成功、精彩、难忘”的世博会而奉献！